• Зараз переглядає 1 шукач

Головний спеціаліст відділу з питань ветеранської політики

Будьте першим!

Ви можете бути першим, хто відгукнеться на цю вакансію. Це ваш шанс звернути на себе увагу роботодавця.

  • Організованість
  • Стресостійкість
Показати всі навичкиЗгорнути навички

Опис вакансії

Вимоги:

  1. Освіта

Вища освіта ступеня не нижче «бакалавр». У разі, коли особа, яка претендує на зайняття посади державної служби категорії «В», здобула вищу освіту за освітньо-кваліфікаційним рівнем спеціаліста (повну вищу освіту) відповідно до підпункту 2 пункту 2 розділу XV «Прикінцеві та перехідні положення» Закону України «Про вищу освіту», така освіта прирівнюється до вищої освіти ступеня магістра).

2. Цифрова грамотність:

  • програми пакету Microsoft Office, Excel;
  • робота з базами даних та електронними реєстрами;
  • володіння пошуковими системами;
  • вміння використання офісної техніки (принтер, сканер, ксерокс)

3. Особистісні компетенції:

  • аналітичні здібності;
  • дисципліна і системність;
  • самоорганізація та орієнтація на розвиток;
  • вміння працювати в стресових ситуаціях.

4. Професійні знання:

Знання законодавства

  • Конституції України;
  • Закону України «Про державну службу»;
  • Закону України «Про запобігання корупції».
  • Знання спеціального законодавства, що пов’язане із завданнями та змістом роботи державного службовця відповідно до посадової інструкції (положення про структурний підрозділ)

Умови роботи:

  • Тривалість робочого часу державного службовця становить 40 годин
  • на тиждень — п’ятиденний робочий тиждень із тривалістю роботи по днях:
  • понеділок, вівторок, середа, четвер — по 8 год. 15 хв., п’ятниця — 7
  • год., вихідні дні — субота і неділя. Тривалість перерви для відпочинку і
  • харчування становить 45 хв.

Обов’язки:

  1. Постійно спрямовувати свою діяльність на забезпечення конституційних прав і свобод людини та удосконалення управлінської діяльності на основі конструктивного вирішення питань, що належать до повноважень відділу.
  2. Забезпечення соціальної та професійної адаптації осіб, які звільняються або звільнені з військової служби, з числа ветеранів війни, осіб, які мають особливі заслуги перед Батьківщиною, членів сімей таких осіб, членів сімей загиблих (померлих) ветеранів війни, членів сімей загиблих (померлих) Захисників та Захисниць України та постраждалих учасників Революції Гідності.
  3. Забезпечення прав і свобод ветеранів та членів сімей ветеранів, виконання державних і регіональних програм з питань державної ветеранської політики.
  4. Здійснення видачі листів-талонів на проїзд особам з інвалідністю внаслідок війни.
  5. Здійснення роз’яснення громадянам нормативно — правових актів та інформування населення з питань, що належать до компетенції відділу.
  6. Забезпечення у межах своїх повноважень реалізації державної політки стосовно захисту інформації, персональних даних, які сталі відомі під час виконання посадових обов’язків.
  7. Виконання поточних завдань та доручень начальника відділу, що не суперечать чинному законодавству.

Інформація про строковість чи безстроковість призначення на посаду

Безстрокова

Перелік документів, необхідних для участі в конкурсі, та строк їх подання

Претендент на посаду подає головному спеціалісту з питанькадрової роботи управління соціального захисту населення Сарненської районної державної адміністрації особисто або на електронну адресу [відгукнутися]:

  • резюме за формою згідно з додатком 2¹ до Порядку проведення конкурсу на зайняття посад державної служби, затвердженого постановою Кабінету Міністрів України від 25 березня 20016 р. № 246 (зі змінами), за посиланням https://zakon.rada.gov.ua/laws/show/246-2016-%D0%BF#n1039 та в якому обов’язково зазначається така інформація:
  • прізвище, ім'я, по батькові кандидата;
  • реквізити документа, що посвідчує особу та підтверджує громадянство України;
  • підтвердження наявності відповідного ступеня вищої освіти;
  • підтвердження рівня вільного володіння державною мовою (за наявності);
  • відомості про стаж роботи, стаж державної служби (за наявності), досвід роботи на відповідних посадах у відповідній сфері, визначеній в умовах конкурсу, та на керівних посадах (за наявності відповідних вимог);

Претендент на посаду може подавати додаткову інформацію, яка підтверджує відповідність встановленим вимогам, зокрема стосовно досвіду роботи, професійних компетентностей, репутації (характеристики, рекомендації, наукові публікації тощо).

Прийом документів (резюме встановленого зразка) здійснюється до 15:00 год. 28 липня 2026 року.

Велькова Світлана Олександрівна

Схожі вакансії

Усі схожі вакансії

Вакансії в категорії

Вакансії за містами

Вакансії за сферою діяльності