Менеджер з продажів (B2B, активні продажі)

🔥 МЕНЕДЖЕР З ПРОДАЖІВ (B2B, активні продажі)

Це вакансія для тих, хто:

• любить продавати, а не «обробляти заявки»
• мислить грошима на рахунку, а не процесами
• кайфує від результату і не боїться амбітних цілей
• якщо ти з тих, хто може продати ідею, рішення і навіть повітря — читай далі.

ХТО МИ:

Граніт Естетікс — компанія-лідер у своєму сегменті з продажу та обробки граніту за індивідуальними ескізами.

13 років на ринку. Реальний B2B-продукт. Реальні клієнти. Реальні гроші.

У нас:

• чітко розділені ролі
• продавець продає, а не сидить у табличках
• процеси рахують ті, хто це любить
• результат — спільна відповідальність команди

КОГО МИ ШУКАЄМО:

Ми шукаємо Менеджера з продажів, який:

• любить активні продажі і не чекає, поки клієнт «сам дозріє»;
• орієнтований на результат і дохід, а не просто «бути зайнятим»;
• має досвід B2B-продажів;
• уміє будувати довгострокові відносини з клієнтами;
• комунікабельний, енергійний, позитивний;
• не боїться дзвінків, зустрічей, переговорів;
• вміє закривати угоди і дотискати до результату;
• хоче заробляти більше, бо розуміє зв’язок між діями і доходом;
• поділяє цінності: розвиток, здоровий спосіб життя, продуктивність.

ЩО ТИ БУДЕШ РОБИТИ:

• Активно продавати продукт компанії (B2B);
• Шукати і залучати нових клієнтів;
• Проводити переговори, зустрічі, презентації;
• Закривати угоди і доводити до грошей на рахунку 💰;
• Будувати і підтримувати відносини з клієнтами;
• Працювати в CRM (без фанатизму — тільки те, що реально потрібно).
• 👉 Прорахунки, таблички, технічну частину веде окремий спеціаліст.

Твій фокус — продаж і результат.

ЩО МИ ПРОПОНУЄМО (і чому в нас реально кайфово):

• Ми не про «відсидіти день».
• Ми про заробляти, розвиватись і не вигоряти.
• Конкурентну ставку + прозору бонусну систему
• (без «завтра порахуємо» — все зрозуміло і по-чесному);
• Реальний вплив на дохід — без стелі, без обмежень;
• Стабільність: компанія працює навіть під час відключень електроенергії
• (є генератор — робота не зупиняється);
• Продукт, яким можна пишатися — якісний, складний, B2B, з індивідуальними рішеннями;

• Чітко розділені ролі: ти продаєш → інші рахують і супроводжують → всі виграють;
• Живу, дружню атмосферу без токсичності
• (бурчати можна, але конструктивно 😄);
• Команду з позитивним ставленням до життя і роботи;
• Пряму комунікацію з керівництвом — без зайвої ієрархії і «передай через когось»;
• Навчання і розвиток з частковою компенсацією від компанії;
• Визнання результатів: бонуси, подарунки, підтримка для тих, хто росте;
• Комфортний офіс з обладнаною кімнатою для приймання їжі;
• Безкоштовну парковку для авто (без квестів і штрафів зранку);
• Нормальні побутові умови (так, це важливо);
• Живі корпоративні традиції, а не «для галочки»:
• піца-паті 🍕 після проходження випробувального терміну
• нагорода «Зірковий співробітник» ⭐
• корпоративні активності: кіно, спорт, спільні цілі;
• Корпоративну бібліотеку 📚 для тих, хто любить думати і рости;
• Можливість міжнародних відряджень у майбутньому;
• І головне — відчуття сенсу в роботі і команди, на яку можна спертися 🤍

Це не список «плюшок». Це стан, у якому нормально працювати, заробляти, розвиватись і жити.

📩 Якщо ти відчув (ла), що це про тебе — надсилай резюме.

Ми шукаємо продавців-результатників, а не просто менеджерів.

Можливо, саме ти — наша акула продажів 🦈🔥