Керівник HR-відділу

Дубенський завод гумово-технічних виробів в пошуках колеги HR-менеджера.

Наше підприємство з моменту заснування і по сьогоднішній день посідає лідируючі позиції по виробництву гумових килимків, брудоочисних систем, гумових рукавів та інших виробів із гуми та пластику. Продукція нашого заводу активно поставляється у роздрібні та гуртові торгові мережі в Україні, а також експортується за кордон.

Ми пропонуємо:

• високу конкурентну заробітну плату (залежить від рівня кандидата);
• графік роботи 8:30 — 17:00 год.;
• оплачувана відпустка та лікарняні;
• медичне страхування;
• корпоративні заходи.

Для нас важливо, що Ви:

• маєте досвід на аналогічній посаді від 2-х років;
• є впевненим користувачем ПК (MS office, Google документи);
• володієте рекрутерськими техніками;
• добре знаєте трудове законодавство;
• перевагою буде досвід роботи з 1С 8.

Якими будуть Ваші задачі:

• Повний цикл рекрутингу (робочі спеціальності, середня ланка, ТОП-менеджмент) від розробки портрету кандидата та розміщення вакансії до підготовки джоб оферу (60−70% робочого часу).
• Розробка програм адаптації та контроль їх дотримання.
• HR аналітика (плинність кадрів, причини звільнення, моніторинг ринку праці тощо).

Організовувати роботу кадрової служби: у підпорядкуванні є кадровик, який забезпечує кадровий облік підприємства, завдання HR-менеджера слідкувати за змінами трудового законодавства, допомагати кадровику у випадку великого напливу роботи, підміняти кадровика у період його відсутності.

• Вирішувати операційні питання, пов’язані із HR функцією.
• Введення військового обліку, бронювання працівників, слідкувати за зміни в законодавстві.

Цінуємо професіоналізм, чесність, порядність, надійність!

Усе вище згадане про вас? Тоді надсилайте своє резюме !

Слідкуйте за нами в ФБ: https://www.facebook.com/ypgroup.drti.net.ua

Про нас: https://www.youtube.com/watch?v=gvSnc4c4GJY