• Зараз переглядає 1 шукач
Mono, мультипродуктова IT-компанія

Бухгалтер з нарахування зарплати

  • Ведення бухгалтерського обліку
  • Знання податкового законодавства
  • Знання законодавства України
  • Відповідальність
  • Організованість
  • Уважність
  • Ведення документації
  • Нарахування зарплати
  • Ведення звітності
  • Подання звітності у контролюючі органи
  • Складання статистичної звітності
  • Сумлінність
Показати всі навичкиЗгорнути навички

Опис вакансії

mono — мультипродуктова fintech компанія з України.

Із 2017 року мільйони людей муркочуть від наших продуктів: monobank, Experienza, Base… Прагнемо створити ще більше для нашої екосистеми. Нумо втілювати амбітні ідеї разом!

Вимоги:

  • Досвід роботи бухгалтером по заробітній платі від 2 років
  • Вища освіта в області бухгалтерського обліку, фінансів або економіки
  • Глибокі знання законодавства про оплату праці та податкового законодавства
  • Висока організованість та уважність до деталей
  • Відповідальність та добросовісність

Обов’язки:

  • Забезпечення точності та своєчасності нарахувань заробітної плати та пов’язаних з нею виплат, включаючи своєчасну сплату податків та зборів
  • Розрахунок та виплата відпускних, оплата за середнім заробітком працівникам за період перебування у відрядженні, розрахунок компенсації відпустки під час звільнення, індексація заробітньої плати та інші виплати працівникам відповідно до чинного законодавства України
  • Нарахування премій, доплат, надбавок, матеральної допомоги
  • Нарахування дод.блага, оподаткування, відображення у звітності
  • Нарахування і виплата лікаряних. Подача заявок по лікарняним листам
  • Нарахування та виплата винагороди згідно гіг-контрактів, включаючи своєчасну сплату податків
  • Контроль утримань по працівникам (виконавчі впровадження). Звіти
  • Контроль корректності разрахунку резерва відпусток
  • Формування розрахунково-платіжної відомості
  • ведення документації, пов’язаної з оплатою праці
  • формування та подача Об'єднаної звітності з ЄСВ та ПДФО, статистичної звітності
  • Комунікація з співробітниками, щодо нарахувань їх заробітної плати та утримань
  • Взаємодія з відділом кадрів та іншими підрозділами компанії з питань заробітної плати

Умови праці:

  • Гідна винагорода та її регулярний перегляд за результатами
  • Гнучкий графік роботи без трекерів і параної
  • Можливість гібридної роботи чи повністю віддалено
  • Відпустка 18 робочих днів на рік (чи 24 календарних) + 2 дні для форс-мажорів + 6 днів для навчання
  • Оплачувані дей-офи за станом здоров’я — без SMS і лікарняних листів
  • Корпоративні курси інглішу
  • 100% страхування здоров’я + підтримка менталочки
  • Картка Platinum від monobank і пундики від наших партнерів

Схожі вакансії

Усі схожі вакансії

Статистика зарплат