Первая Украинская Студия, ООО

Арт-директор (графічний дизайн, брендінг, вебдизайн)

  • Figma
  • Adobe
  • Комунікабельність
  • Ведення переговорів
  • Графічний дизайн
  • Маркетинг
  • Управління проєктами
  • Дизайн
  • Уважність
  • Креативність
  • Розробка дизайну логотипів
  • Розробка фірмового стилю
  • Лідерство
  • Управління командою
Показати всі навичкиЗгорнути навички

Опис вакансії

Перша Українська Студія — digital•кластер, до складу якого входить група невеликих компаній, орієнтованих на розвиток бізнесу у цифровому середовищі

Ми шукаємо:

Арт-директора — амбітна людина, яка керує командою дизайнерів, контролює виконання креативних рішень та забезпечує візуальну консистентність.

Людина, яка стане не лише керівником дизайнерської команди, а й важливою ланкою у стратегічному та креативному розвитку компанії. Ваші ключові обов’язки включатимуть:

Розробка та адаптація креативних концепцій:

  • Створення та адаптація візуальних концепцій, включаючи сайти, логотипи, фірмові стилі, рекламні кампанії, упаковку та інші графічні елементи.
  • Забезпечення візуальної консистентності та відповідності концепції бренду у всіх матеріалах.

Робота з клієнтами:

  • Участь у продажах до заходу клієнта в агентство, допомога у формуванні пропозиції та донесення цінності дизайнерських послуг.
  • Презентація візуальних концепцій клієнтам, пояснення креативних рішень та їхньої користі для бізнесу.
  • Участь у допродажах та пропозиції додаткових креативних рішень агентства для розширення обсягу співробітництва.

Керівництво та координація роботи команди дизайнерів:

  • Постановка завдань дизайнерам, контроль якості роботи та дотримання термінів.
  • Мотивація та підтримка команди, організація творчого процесу та натхнення на створення унікальних рішень.
  • Навчання та наставництво: проведення внутрішніх тренінгів, допомога в освоєнні нових інструментів та технологій.
  • Формування бази знань для дизайнерів: створення та підтримка стандартизованих шаблонів, практик та методик.

Управління проектами та координація з іншими відділами:

  • Планування та розподіл ресурсів, контроль за виконанням проектів у строк та в рамках бюджету.
  • Взаємодія з іншими відділами (маркетинг, продаж, PR) для створення комплексних креативних рішень.

Застосування нових технологій та трендів:

  • Постійне відстеження тенденцій у графічному дизайні та впровадження інноваційних рішень у робочий процес.

Вимоги:

  • Досвід роботи на посаді арт-директора або старшого дизайнера щонайменше 3-х років у сфері графічного дизайну або веб дизайну.
  • Глибокі знання та досвід у галузі веб дизайну або графічного дизайну, у тому числі створення логотипів, фірмових стилів, рекламних матеріалів та упаковки.
  • Відмінні навички роботи з основними графічними та дизайновими програмами (Adobe Creative Suite, Figma та інші).
  • Досвід роботи з клієнтами: уміння презентувати ідеї, вести переговори та розуміти потреби бізнесу.
  • Креативність, увага до деталей та прагнення до досконалості.
  • Відмінні лідерські якості та досвід управління командою.
  • Здатність навчати та надихати дизайнерів, створювати умови для їхнього професійного зростання.
  • Хороші комунікативні навички, уміння працювати в команді та ефективно взаємодіяти з іншими відділами.

Ми пропонуємо:

  • Конкурентоспроможну зарплату в залежності від досвіду та кваліфікації, оберту та прибутку у відділі.
  • Можливості для професійного зростання та розвитку.
  • Роботу у творчій та дружній команді.
  • Участь у цікавих та креативних проектах для різних клієнтів.
  • Гнучкий графік роботи та можливість часткової віддаленої роботи.
  • Корпоративні заходи, навчання та інші бонуси.

Що ще: Найважливішим досвідом для нас є приклади робіт з дизайну та управлінський досвід. Тому, обов’язково розкажи про себе та покажи, що вмієш. Без прикладів робіт резюме не розглядаємо.

Також обов’язково вкажи дату народження.


Статистика зарплат