Категорійний менеджер (одяг)

GIULIA — український бренд колготок, панчіх, шкарпеток, білизни та одягу для дома Ми — найбільший виробник колготок в Україні з каталогом, що налічує понад 2000 моделей з високоякісних матеріалів.

Наші переваги:

• Понад 85 магазинів і офіційний інтернет-магазин giulia.com.ua.
• Власне виробництво з сучасним обладнанням.
• 20-річний досвід на ринку.
• Сертифіковані лабораторії та постійне вдосконалення технологій.
• Жінка, яка обирає GIULIA, отримує найкраще: якість, дизайн та модні тенденції.

Вимоги:

• Досвід роботи в закупівлях/продажах категорії — одяг/шкарпетки/ білизна/панчохи
• Успішний досвід отримання найкращих умов поставок, навички роботи з великою кількістю торгових марок і постачальників
• Розуміння ціноутворення і роботи із закупівельними / роздрібними цінами, навички роботи з акціями та іншими маркетинговими активностями
• Розробка та впровадження стратегії розвитку та просування категорії
• Уміння аналізувати товарні категорії, оцінювати результати активностей і приймати рішення
• Аналітичний склад розуму, вміння ефективно планувати і розставляти пріоритети, уважність, відповідальність, оперативність, пунктуальність, цілеспрямованість
• Уміння стратегічно мислити, працездатність, вміння орієнтуватися в непростих ситуаціях, внутрішня організованість

Основні функціональні обов’язки:

• Забезпечення роздрібної мережі та e-commerce асортиментними групами
• Підготовка та затвердження стратегії товарного забезпечення на сезон/рік
• Розвиток асортименту згідно зі стратегією, формування товарної матриці
• Формування цінової політики, аналіз конкурентів, регулювання РРЦ
• Бюджетування товарообігу (рік/півріччя/місяць), контроль маржинальності
• Робота з браком: впровадження процесів, взаємодія з постачальниками
• Комунікація з Новомосковською трикотажною фабрикою
• Участь у розробці нових колекцій, замовлення товарів
• Контроль розрахунків, строків виробництва та поставок
• Постійний аналіз конкурентів і трендів, презентація керівництву
• Надання звітності за затвердженими формами, впровадження нових
• Аналіз рейтингу магазинів, площі, обладнання, оптимізація
• Робота з маркетинговими заходами, рітейл-календарями
• Організація та контроль мерчандайзингу
• Взаємодія з відділом маркетингу та реклами
• Налагодження взаємодії з іншими відділами
• Формування політики командної роботи

Умови роботи:

• Робота в компанії, що динамічно розвивається
• Додаткову знижку на нашу продукцію в розмірі 30%.
• Високий рівень заробітної плати
• Навчання та розвиток всередині компанії

Ми будемо раді бачити вас у нашій команді!