QA engineer

Наразі шукаємо QA & Technical Writer для проведення тестування роботизованих систем (проєкт пов’язаний з напрямком близьким до Мілітарі), що включають: програмний, електронний та механічний компоненти.

Чим будеш займатися:

• Створення тестових сценаріїв (test cases) і чек-листів;
• Проведення тестування роботизованих систем, інколи за межами офісу (лабораторія/полігонні умови);
• Виявлення, відтворення і фіксація дефектів у системі відстеження помилок;
• Співпраця з розробниками та інженерами апаратного та технічного компонентів для розв’язання знайдених проблем;
• Написання та доповнення документації.

Hard skills:

• Знання різних видів тестування: функціональне, регресійне, продуктивність;
• Вміння створювати та підтримувати тестову документацію: тест-кейси, чек-листи;
• Вміння створювати технічну документацію;
• Знання інструментів Git або інших систем контролю версій;
• Досвід роботи з такими інструментами: JIRA, TestRail, або аналоги;
• Розуміння основ життєвого циклу розробки ПО: аналіз вимог, робота з документацією, розробка, тестування.

Soft skills:

• Критичне мислення (здатність аналізувати ситуації, передбачати можливі проблеми та знаходити логічні рішення);
• Увага до деталей (спроможність помічати найменші недоліки та дефекти в продукті);
• Лідерство та вміння розв’язувати проблеми (вміння швидко знаходити причину проблеми та пропонувати ефективне рішення);
• Комунікабельність (здатність чітко й ефективно передавати інформацію як усно, так і письмово);
• Ініціативність та проактивність (креативний підхід до вирішення нестандартних завдань);
• Організованість (вміння ефективно розподіляти свій час для виконання завдань у визначені терміни);
• Готовність до постійного вдосконалення своїх знань та навичок.

Що пропонуємо:

• Цікаві проєкти та виклики, що дозволять реалізувати себе;
• Конкурентну винагороду з регулярним переглядом;
• Бронювання;
• Гнучкий графік, оплату відпусток та лікарняних;
• Сучасний офіс класу А+ біля метро Либідська зі стабільним інтернетом та електропостачанням;
• Розвиток, навчання та відпочинок.

Як проходить процес найму:

1. Interview з Recruiter;
2. Interview з QA Lead;
3. Interview з Hiring Manager;
4. Request for recommendations;
5. Job Offer.