Продавець-консультант

Вимоги:

1. Вміння спілкуватися з людьми.
2. Вміння працювати в команді.
3. Здатність до навчання і працездатність.
4. Спрямованість на результат.
5. Відповідальність, комунікабельність, ініціативність.

Обов’язки:

1. Виявлення потреби у клієнтів та професійна консультація.
2. Виконання планових показників і фокусних завдань.
3. Підтримування актуальної викладки товару, контроль наявності товару на полицях.
4. Контроль актуальних цінників.
5. Забезпечення чистоти і порядку на робочому місці.
6. Здійснювати контроль за схоронністю товарів, торговельного встаткування та інших матеріальних цінностей.

Умови праці:

• Оформлення з першого дня, соціальні гарантії, оплачувані відпустки та лікарняні.
• Кар'єрне зростання: старший продавець — керівник відділу.
• Стабільна і своєчасна зарплата — два рази на місяць.
• Найкраща система матеріальної мотивації серед торгових мереж міста: погодинна доплата за переробки, компенсація проїзду, доплата за суміщення посад, премії за виконання плану, та багато інших корисних умов.
• Гнучкий графік роботи.
• Навчання на робочому місці після оформлення, без стажування.
• Індивідуальні знижки до 20% на всі товари нашого магазина.
• Робочий одяг.
• Бутильована вода.
• Обладнана їдальня.
• Індивідуальні душові, комори зберігання речей.
• Комфортні умови праці та обіднього відпочинку.