• Зараз переглядає 1 шукач

Head of sales

  • 100 000 грн, Вища за середню (за результатами співбесіди)
  • Компанія прихована
    Легка промисловість; 50–250 співробітників
  • Дистанційна робота
  • Повна зайнятість. Досвід роботи від 2 років. Незакінчена вища освіта.
  • Відповідальність
  • Ведення переговорів
  • Активність
  • Організація відділу продажу
  • Грамотна усна та письмова мова
  • Активний продаж
  • Прямий продаж
  • Продаж
  • Управлінські навички
  • Ведення звітності
  • Розробка мотиваційних профілів
  • Лідерство
  • Продаж B2B
  • Непрямий продаж
  • Систематизація процесів
  • Розвиток продажу
Показати всі навичкиЗгорнути навички

Опис вакансії

Для нашої компанії це особлива посада, відповідно, і людину на цю посаду ми шукаємо з аналогічними якостями. Грамотного, самостійного та впевненого у собі, системного, націленого на зростання та масштабування бізнесу. Людину, яка чітко розуміє різницю між робити і зробити.

Ключові навички:

  • успішний управлінський досвід продажів В2В, активні продажі на міжнародному ринку;
  • лідерські якості, вміння навчати та вести команду до мети та результату.

Основні вимоги:

  • результативний досвід роботи керівником відділу продажу від 3-х років (гурт та сфера beauty буде перевагою);
  • вміння привернути до себе увагу і зарядити енергією;
  • володіння основними методиками аналізу та прогнозування;
  • знання англійської мови (вільно).

Зона відповідальності:

  • національні та локальні мережі, дистриб’ютори, у перспективі прямі продажі;
  • побудова успішної бізнес-моделі, яка здатна вивести компанію на новий рівень розвитку;
  • систематизація існуючих процесів;
  • побудова та розвиток нових/ непрямих каналів продажів продукції (робота з дилерами), розширення географії поставок, охоплення територій, розвиток клієнтської бази;
  • підтримка надійних відносин із клієнтами компанії, ведення переговорів різної складності;
  • забезпечення виконання планів щодо обсягу продажів та розвитку;
  • організація та координація діяльності відділу продажу (розподіл завдань, постановка планів, контроль, мотивація та розвиток персоналу, забезпечення високого рівня знань продукту, прийомів та навичок продажу співробітниками відділу, звітність);
  • аналіз основних показників ефективності продажів, виявлення причин відхилень, розробка та впровадження заходів, що коригують;
  • участь у переговорних процесах;
  • керування трейд-маркетинговими заходами;
  • моніторинг ринку, прямих та непрямих конкурентів.

Що на Вас чекає у нас:

  • дружня та підтримуюча команда професіоналів;
  • робота безпосередньо із власником компанії;
  • цікаві завдання, можливість брати участь у різноманітних проектах;
  • можливість впливати на розвиток компанії, впроваджувати ідеї та пропозиції;
  • круту корпоративну культуру.

Ми шукаємо не просто співробітника, а однодумця з бажанням діяти та досягати результату!


Схожі вакансії

Усі схожі вакансії

Статистика зарплат