- Зараз переглядає 1 шукач
General manager
-
Netpeak Talent
,
Агенція
Пошук персоналу, HR; більше 1000 співробітників - Київ
- Повна зайнятість. Досвід роботи від 5 років.
- Ведення бухгалтерського обліку
- Відповідальність
- Ведення переговорів
- Активність
- Маркетинг
- Управління продажем
- Уміння аналізувати
- Аналітичне мислення
- Продаж B2B
- Продаж B2C
- Продаж
- Організація логістики
- Управління транспортною логістикою
- Підбір персоналу
- Управління командою
- Гнучкість
- Бізнес-планування
- Управління бізнесом
- Проактивність
- Ведення управлінського обліку
Опис вакансії
Привіт! Ми, Netpeak Talent, рекрутингова агенція від FRACTAL (ex-Netpeak Group).
Наша команда допомагає міжнародному партнеру знайти General Manager, який (а) очолить стратегію розвитку бізнесу в Україні та країнах Центрально-Східної Європи.
Про компанію: міжнародна компанія в сфері транспортних перевезень, яка має понад 27 мільйонів користувачів у 21 країні. Команда налічує 800+ фахівців із 50+ національностей, які формуюють екосистему для зручних, доступних і сталих подорожей.
Про роль: передбачає керівництво стратегією, плануванням і розвитком бізнесу в Україні та країнах Центрально-Східної Європи. Важливою складовою є активна присутність «у полі» — зустрічі з партнерами, робота з державними структурами, розвиток комунікацій та public affairs.
Чому ця роль може бути цікавою:
- Масштаб і вплив. Ви будете керувати розвитком великої європейської платформи з мільйонами користувачів у 20+ країнах, що поєднує карпулінг і автобусні перевезення.
- Лідерська позиція. Повна відповідальність за стратегію, P&L, розвиток партнерств, маркетинг, PR та GR.
- Робота з ринками регіону. Україна — ключовий фокус, але також Польща, Румунія, Угорщина, Словаччина — аналіз, інсайти, розвиток і розширення присутності.
- Міжнародна команда. Співпраця з колегами з Франції, Іспанії, Бразилії та Польщі, а також вплив на регіональну бізнес-стратегію.
Ваші майбутні задачі:
- Розробити та реалізувати бізнес- і операційну стратегію для України та CEE (supply, marketing, PR, GR).
- Керувати P&L регіону, забезпечуючи прибуткове зростання.
- Визначати стратегію залучення партнерів, розвивати відносини з ключовими перевізниками.
- Формувати плани зростання на рівні supply та retention, запускати нові ініціативи й проєкти.
- Керувати локальними командами (sales, account management, marketing, support).
- Аналізувати ринкові показники, ділитися інсайтами з глобальними командами.
- Представляти компанію на ринку: комунікації з державними структурами, медіа та ключовими партнерами.
Кого ми шукаємо:
- 5+ років досвіду у business development/operations/general management, бажано у mobility, transport або logistics.
- Досвід ведення переговорів із різними типами партнерів — від локальних бізнесів до державних структур.
- Сильні аналітичні навички та бізнес-орієнтованість, розуміння P&L.
- Досвід управління командами (10−20 людей) та кросфункціональної взаємодії.
- Розуміння B2B і B2C-маркетингу, основ фінансів і операцій.
- Вільна англійська та українська мови (робоче спілкування — англійською).
Буде плюсом:
- Досвід роботи або налагоджені зв’язки з автобусними перевізниками в Україні.
- Досвід у розширенні бізнесу на нові ринки (CEE).
Soft skills:
- Лідер, який заряджає команду енергією та баченням. Ви не просто керуєте, а надихаєте, формуєте спільну мету й ведете людей за собою.
- Стратег, який бачить на кілька кроків уперед. Ви вмієте перетворювати амбіційні ідеї на реальні результати, спираючись на дані та досвід.
- Гнучкість і швидкість у рішеннях. Комфортно почуваєтесь у динаміці, не губитесь у змінах, а знаходите в них нові можливості.
- Проактивність. Не боїтеся ставити запитання, кидати виклик усталеним підходам і пропонувати власні рішення, що рухають бізнес уперед.
Що компанія пропонує:
- Ставка + бонусна система, прив’язана до результатів.
- Можливість впливати на регіональну стратегію великого європейського бізнесу.
- Міжнародна команда, відкрита до ініціатив і нових ідей.
Формат роботи:
- Офіс в Києві. Роль передбачає присутність на місці для зустрічей з партнерами, участі у GR та PR-активностях.
- Наразі гібридний формат, з очікуванням 3 дні в офісі після завершення воєнного стану.
- Повна зайнятість. Можливі поїздки до Польщі, Румунії, Угорщини, Словаччини.
Етапи рекрутинг процесу:
- Прескрін з рекрутером Netpeak Talent.
- Співбесіда з регіональним менеджером із Польщі та HR компанії.
- Case study із регіональним директором.
- Фінальна зустріч із CEO компанії.
- Оффер.
Хочете очолити розвиток міжнародного бізнесу, який щодня змінює те, як мільйони людей подорожують і сполучають міста? 🚍Тоді ця роль — шанс стати тим, хто формує майбутнє транспорту в Україні та Центрально-Східній Європі.
Відгукуйтесь і, можливо, саме ви станете тим лідером, який поведе ринок уперед 🌍
Схожі вакансії
-
Виконавчий директор
90 000 – 100 000 грн, Варто, АК, ТОВ, Київ -
Операційний директор клініки, COO
50 000 – 80 000 грн, MedClinic, Київ -
Операційний директор мережі ресторанів
120 000 – 150 000 грн, WeCafe, Київ -
Операційний керівник
Салтівський м'ясокомбінат, Київ -
Генеральний директор, CEO
Kachorovska, Київ