Молодший аудитор

Kyiv Consulting — провідна українська компанія, що спеціалізується на аудиті та консалтингових послугах. Ми підтримуємо нашу материнську компанію — BDO Germany, яка успішно працює у Києві вже понад 7 років як представництво.

Наша команда складається зі 100 професіоналів із різноманітною експертизою, що дозволяє нам підтримувати фірми-учасники BDO у таких напрямках, як ринкові дослідження та консалтинг, графічний дизайн, управління проєктами, підтримка аудиту та інші.

Ми раді оголосити про відкриття вакансії молодшого аудитора, який приєднається до команди аудиторів.

Основні обов’язки:

• підтримка аудиторських процесів по підтвердженню звітності третіми сторонами (обробка та перевірка документації з використанням внутрішнього IT-середовища)
• ідентифікація та обробка заявок по технічній підтримці внутрішнього програмного забезпечення аудиторського процесу
• участь на етапі планування аудиту (визначення правового статусу та відносин із клієнтами, підтвердження інформації, перевірка взаємозв'язків, проведення аналізу можливих конфліктів)
• підготовка та участь у проведенні аудиторських процедур, формування аудиторської документації відповідно до вимог міжнародних/національних стандартів та внутрішньої методології
• робота з пошуком та агрегацією даних, інформаційним аналізом

Необхідні навички та кваліфікація:

• Вища освіта по спеціальності бухгалтерський облік/аудит/фінанси чи економіка
• Досвід роботи від 1 року в аудиті у міжнародній чи локальній професійній компанії буде перевагою, але готові розглянути кандидатів з аналогічним досвідом у сфері обліку та фінансів.
• Базове розуміння бухгалтерського обліку, знання МСФЗ буде перевагою
• Англійська мова від Intermediate і вище
• Просунутий користувач Excel
• Вміння працювати в команді
• Аналітичне мислення та уважність до деталей

Ми пропонуємо:

• Зарплата з прив’язкою до Євро, щорічний перегляд та бонусна програма
• Баланс між роботою та особистим життям
• Відмінні можливості для швидкого кар'єрного зростання
• Постійна підтримка професійного та особистісного розвитку
• Медичне страхування з першого робочого дня
• Гібридний формат роботи, можливість самостійно обирати дні в офісі. Ми розуміємо реалії сьогоднішнього життя, тому готові до співпраці у віддаленому форматі на тимчасовому режимі.

Етапи найму:

1. Інтерв'ю з рекрутером
2. Фінальне інтерв'ю з тім лідом

Якщо відгукнулось — чекаємо на твоє резюме! Ми розглянемо заявку протягом двох тижнів. Якщо профіль відповідає вимогам вакансії, наша HR-команда зв’яжеться з тобою якнайшвидше. В іншому випадку ми будемо раді залишатись на зв’язку для майбутніх можливостей.