- 25 000 – 35 000 грн, Вища за середню Ставка + бонуси за закриття вакансій
-
Top Trend, інтернет-магазин
Роздрібна торгівля; 50–250 співробітників -
Хмельницький, вулиця Проскурівського Підпілля.
1,2 км від центру - Повна зайнятість. Досвід роботи від 1 року.
- Організованість
- Маркетинг
- Підбір персоналу
- Проведення співбесід
- Самостійність
- Оцінка кандидатів
Опис вакансії
Ми — Top Trend, компанія, яка з 2018 року розвиває товарний бізнес в Україні. З 2018 року ми виросли з невеликої команди до 150+ професіоналів, які щодня роблять життя українців зручнішим. Від автотоварів до дитячих іграшок, від косметики до сезонних хітів — у нашому портфоліо тисячі товарів, які знаходять своїх покупців завдяки команді, яку ми ретельно будуємо.
Наразі ми активно ростемо і тому шукаємо досвідченого рекрутера, який (-а) підсилить нашу поточну команду з 2 рекрутерів і допоможе нам ростити сильну, мотивовану та згуртовану команду, підбираючи сильних кандидатів на відкриті позиції.
Що потрібно робити:
- Закриття вакансій для різних відділів (media buying, маркетинг, product менеджмент, project менеджмент, аналітика). Без рутини масового найму — тільки цікаві, різнопланові вакансії, де кожен кандидат — це окрема історія та виклик.
- Одночасно в роботі у одного рекрутера 5−6 вакансій;
- Повний цикл підбору персоналу — від зняття заявки, першого контакту з кандидатом до прийняття офера;
- Ефективно комунікувати з hiring менеджерами, розуміти їхні потреби та давати експертні рекомендації;
- Пошук релевантних кандидатів та проведення структурованих інтерв'ю із застосуванням різних методів оцінки кандидатів;
- Робота з різними каналами пошуку кандидатів — джоб-сайти, лінкедин, телеграм канали, групи у соцмережах;
- Управляти воронкою рекрутингу.
Досвід і навички, які нам важливі:
- Досвід роботи рекрутером від 1 року;
- Успішне закриття вакансій різних напрямків, включно з вакансіями медіабаїнга, маркетинга;
- Проведення співбесід з використанням різних технік і методик оцінки кандидатів — STAR, кейси, структуровані інтерв'ю;
- Досвід роботи з різними каналами пошуку — джоб-сайти, лінкедин, телеграм канали, групи у соцмережах. Розуміння, який канал працює краще для різних вакансій;
- Розумієш, як працює воронка рекрутингу, слідкуєш за метриками і знаєш, як покращити конверсію;
- Самостійність, організованість, вміння розставляти пріоритети
Умови:
- Оплата 25000−35000 грн (ставка + бонуси за закриття вакансій)
- Комфортний офіс в центрі м.Хмельницький
- Графік роботи пн-пт, 9.00−18.00
- Культура компанії і колектив, з якими комфортно і приємно працювати
- Команда з 2 досвідчених рекрутерів, які знають всі нюанси бізнесу зсередини і завжди підтримають.
Схожі вакансії
-
Менеджер з персоналу та розвитку команд (HR)
Сільпо, Хмельницький -
HR-менеджер
15 000 – 20 000 грн, Armonia, виробнича компанія, Хмельницький -
Менеджер з персоналу
Подорожник, мережа аптек, Хмельницький -
HR-менеджер, рекрутер, спеціаліст з навчання та адаптації
25 000 – 45 000 грн, Osnova, Хмельницький -
HR-менеджер
30 000 – 45 000 грн, Маркет Мебелі, Хмельницький