Соціальний працівник

Мета посади: Надання соціальних послуг на основі кейс-менеджменту, профілактичної, інформаційної та підтримувальної роботи для осіб і сімей, що належать до вразливих груп, сприяння подоланню складних життєвих обставин, соціалізації дітей та розвитку соціальних ініціатив у межах проєкту. Основні завдання та обов’язки:

• Проведення соціально-профілактичної роботи з особами/сім'ями, які належать до вразливих груп населення.
• Надання соціальних послуг з використанням технології ведення випадку (кейс-менеджменту).
• За потреби — перенаправлення отримувачів послуг до інших установ або через CPIMS+.
• Участь у визначенні потреб населення громади у соціальних послугах та реалізації програм соціальної підтримки.
• Оцінювання потреб осіб/сімей у соціальних послугах та ведення їх обліку.
• Моніторинг та оцінювання якості соціальних послуг, що надає центр.
• Взаємодія з іншими суб'єктами системи соціального захисту, установами, органами влади, ФОПами.
• Інформування населення про види та умови отримання соціальних послуг.
• Надання послуг за місцем проживання/перебування особи/сім'ї, включно з мобільною роботою.
• Організація соціально важливих заходів для дітей та дорослих (культурні, виховні, профілактичні, спортивні, творчі).
• Участь у соціалізації та адаптації дітей у колективі та соціальному середовищі.
• Підготовка та ведення системної звітності.
• Виконання інших обов’язків, визначених Координатором проєкту

Основні вимоги:

• Профільна освіта або досвід у сфері соціальної роботи.
• Знання принципів соціальної роботи, кейс-менеджменту та взаємодії з вразливими групами.
• Вміння працювати з конфіденційною інформацією.
• Дотримання етичних норм, правил безпеки та захисту даних.

Необхідні навички та досвід:

• Досвід роботи у соціальній сфері(бажано).
• Навички оцінювання потреб та ведення документації.
• Комунікабельність, уміння працювати з різними віковими групами.
• Стресостійкість та здатність працювати у складних випадках.
• Уміння працювати в мультидисциплінарній команді.
• Досвід проведення заходів та роботи в громаді.

Будь ласка, надішліть своє резюме до 05 січня 2026 року.

ГО «Потрібні ТУТ» прагне забезпечувати різноманітність та інклюзивність. Ми заохочуємо подавати заявки всіх кваліфікованих кандидатів незалежно від раси, етнічного походження, релігії, статі, сексуальної орієнтації, інвалідності чи віку. Ми дякуємо всім заявникам за інтерес до роботи, принагідно повідомляємо, що лише відібрані кандидати будуть запрошені до наступних етапів процесу відбору.