• Бронювання
  • Зараз переглядає 1 шукач

Менеджер з персоналу

  • Готові обговорювати індивідуально
  • Пушенко В.А., ФЛП , Агенція

    Пошук персоналу, HR; менше 10 співробітників
  • Бориспіль
  • Пушенко Виктория
  • Повна зайнятість. Досвід роботи від 2 років. Вища освіта.
  • Бронювання працівників
  • MS Word
  • MS Excel
  • Користувач 1С
  • Комунікабельність
  • Управління персоналом
  • Активність
  • Підбір персоналу
  • Урегулювання конфліктів
  • Адаптивність
  • Стратегічне мислення
  • Розробка мотиваційних профілів
  • Емпатійність
  • Знання психології
Показати всі навичкиЗгорнути навички

Опис вакансії

Привіт, давай знайомитись!

Наш клієнт — велике, активно діюче виробниче підприємство, яке має повний цикл сучасного виробництва та широкий ринок збуту в Україні та в Європі. Один із лідерів свого сегменту, з більш ніж 20 річним досвідом успішної роботи.

Запрошуємо Тебе приєднатись до дружньої команди професіоналів, які перебувають у пошуках HR-менеджера (менеджер з персоналу)

HR-менеджер (менеджер з персоналу)

Нам потрібен саме ти, якщо ти:

  • Маєш ВО (управління персоналом, соціологія, психологія, економіка, менеджмент);
  • Маєш досвід роботи від 2−3 років на аналогічній посаді;
  • Маєш знання сучасних HR процесів — підбір, адаптація, розвиток, мотивація та утримання співробітників, а також займався формуванням здорової корпоративної культури та ефективної взаємодії в команді;
  • Впевнений користувач Word, Excel (формули, таблиці), 1С;
  • Маєш м’які навички (soft skills), такі як комунікабельність, емпатія, вирішення конфліктів, адаптивність та стратегічне мислення, та розуміння специфіки роботи з виробничим персоналом та технічними спеціалістами, щоб забезпечувати ефективний найм, онбординг, мотивацію та розвиток команди для досягнення бізнес-цілей компанії.

Чим ти будеш займатись:

  • Забезпечення ефективного найму, онбордингу, мотивації та розвиток команди;
  • Формування здорової корпоративної культури та ефективної взаємодії між працівниками, утримання талантів;
  • Підбір персоналу: пошук, відбір та найм нових співробітників (виробництво, офіс);
  • Адаптація: допомога новим співробітникам швидше інтегруватися в колектив;
  • Навчання та розвиток: організація навчання, оцінка потенціалу та планування кар'єри;
  • Мотивація: участь у розробці системи мотивації та бонусів;
  • Корпоративна культура: формування цінностей, підтримка клімату та внутрішніх комунікацій;
  • Управління ефективністю: оцінка роботи, розробка систем оцінювання.

На тебе чекають:

  • Гідний рівень заробітної плати (готові оговорювати індивідуально) ставка + премії;
  • Офіційне працевлаштування та повністю офіційна «біла» заробітна плата;
  • Своєчасна виплата ЗП, щорічна відпустка 24 дні, та оплата лікарняних;
  • Графік роботи 5/2 з 09.00 до 18.00. Офіс у місті Бориспіль;
  • Можливість користування Розвозкою компанії (від.м.Харківська до офісу 20 хв.);
  • Всі необхідні інструменти для роботи, корпоративний зв’язок та техніка;
  • Робота у стабільній компанії — лідері своєї галузі, що динамічно розвивається;
  • Дружній та відкритий для взаємодії колектив.

Вже уявляєш себе у великій команді нашого клієнта? Тоді відправляй своє резюме і будемо знайомитися! [відгукнутися]


Схожі вакансії

Статистика зарплат