Помічник керівника, асистент (PR, медіа, громадська діяльність)

Команда, яка займається низкою проектів у медіа, комунікаціях та суспільно-політичній сфері шукає колегу-початківця/початківицю для дрібних (і не дуже), але корисних і цікавих завдань. Це можна назвати оплачуваним стажуванням, де ви точно отримаєте нові знання, досвід, навички та знайомства в реальних умовах.

Ми самі зацікавлені у вашому особистому та професійному зростанні − і переході до більш серйозних справ. Працелюбні та відповідальні початківці у нас в команді за півроку виростали до редактора ЗМІ, керівника проекту, помічника народного депутата тощо.

Це погана вакансія, якщо ви хотіли б спокійно відпрацювати день на простій, зрозумілій роботі. Це чудова вакансія, якщо ви хочете зробити перші кроки в описаних вище напрямках, дізнаватися нове, розбиратися в складних темах.

ПРИКЛАДИ можливих задач:

• створення або допомога у створенні контенту, його публікація (текст, пости для соцмереж, фото, відео тощо)
• участь у заходах (в Запоріжжі, а можливо − в інших містах, переважно в Києві) та допомога в організації заходів
• участь в плануванні, брейнштормах, нарадах
• вивчення певних тем (онлайн-джерела, спілкування з експертами тощо) − і підготовка висновків за результатами
• комунікація з партнерами, клієнтами
• контроль і координація роботи (наприклад, волонтерів)
• дрібні доручення (зустріти, відвезти, забрати)

Якщо досвіду в чомусь немає, але є базові навички та бажання, всьому навчимо або дамо можливість набратися досвіду і навчитися самостійно!

Вимоги:

• в першу чергу — мотивація на роботу та розвиток, активність та ініціативність, відповідальність і дисципліна, неконфліктність та комунікабельність («екстраверсивність» буде перевагою), готовність як до цікавих творчих задач, так і до буденних «побутових»
• грамотна усна та письмова мова, критичне мислення, здатність чітко формулювати думки. Перевагою будуть також аналітичні здібності, вміння розбиратися у темах «середньої» складності (наприклад, як працює той чи інший бізнес, які готуються зміни у законодавстві тощо)
• необов’язкові, але будуть перевагою досвід будь-якої діяльності, пов’язаної із зазначеними напрямками роботи (волонтерство, участь в організації заходів, виробництво контенту тощо), та універсальні навички, які можна застосувати у багатьох галузях (знання мов, навички дизайну тощо) — не забудьте зазначити їх в резюме
• обов’язково знаходитися в Запоріжжі та не мати проблем з пересуванням по місту або з рідкими виїздами в сусідні громади (НЕ в бік фронту!).Необовʼязково, але бажано — мати можливість за потреби виїжджати в інші міста (або навіть інші країни − іноді з’являються можливості для участі в міжнародних програмах)

В будь-якому разі будемо намагатись коригувати роботу так, щоб використовувати найбільш сильні сторони у найбільш комфортному форматі.

Умови роботи:

• ідеальні колеги без токсичності, істерик, «з'ясування стосунків», але з повагою та взаємодопомогою
• великі можливості для неформальної освіти (курси, конференції, менторство)
• 30−40-годинний робочий тиждень (5 днів х 6−8 годин), але конкретний графік обговорюється (можемо посунути початок/закінчення робочого дня, «замінити» робочий день вихідним тощо) — жорсткої рамки немає, але є необхідність системної та дисциплінованої роботи.
• суміщати з іншою повноцінною діяльністю (інша робота, повноцінне навчання), навіть віддаленою, на жаль, не вийде − перевірено на практиці іншими колегами. Разом з тим, такий же функціонал вдавалося суміщати з навчанням за вільним графіком відвідувань.
• меншість часу — в офісі (наради, зустрічі всередині команди, спільні завдання), більшість часу — віддалено зі зручного місця, на зустрічах, заходах тощо
• скоріше за все, для початку запропонуємо оплачуваний випробувальний термін (від тижня до місяця)