- 25 000 – 35 000 грн, Гібридний графік. 25 000,00 грн. на випробувальний період, після завершення - 35 000,00 грн
-
Nekst, Sp. z o. o.
Консалтинг, бухгалтерія, аудит; 10–50 співробітників -
Ужгород, вулиця Баб'яка, 1Б.
2,2 км від центру - Повна зайнятість. Також готові взяти студента. Досвід роботи від 2 років.
- Відповідальність
- Копірайтинг
- Маркетинг
- Написання сценаріїв
- Уміння аналізувати
- Створення відеоконтенту
- Самостійність
- Створення Reels
- Робота в команді
Опис вакансії
🌍 Хто ми
NEKST AI — консалтингова компанія для середнього та великого бізнесу у Європі.
Ми супроводжуємо бізнес під ключ: бухгалтерія, податки, юридичні та кадрові питання, фінансова логіка і зниження ризиків.
Наш головний офіс розташований у Варшаві, Республіка Польща. За понад 5 років діяльності ми сформували репутацію відповідального й надійного бізнес-партнера.
NEKST AI — це гарантія фахового супроводу, індивідуально адаптованих рішень та практичного міжнародного досвіду.
Наш підхід — не «рахувати податки», а керувати ними. Ми використовуємо AI-інструменти, працюємо швидко, точно і прозоро, і будуємо сервіс рівня, до якого підприємці звикають.
Соцмережі для нас — не маркетинг «для галочки», а канал впливу, довіри та масштабування.
Наша місія
У часи глобальної нестабільності, зокрема війни в Україні, ми гарантуємо стабільність бізнесу наших клієнтів у Європі та дбаємо про безпеку й спокій команди. Для нас люди — це головний ресурс і ключ до сталого розвитку компанії.
Запрошуємо приєднатися до нашої професійної команди в м. Ужгород. Ми створюємо найкращі умови для роботи та розвитку співробітників, адже впевнені: наші люди — наша найбільша цінність.
Ми шукаємо Copywriter / Content Strategist, який:
- мислить не текстами, а сенсами і увагою;
- розуміє підприємців і їхні реальні страхи: податки, перевірки, штрафи, хаос;
- вміє говорити про складне спокійно, просто і переконливо;
- розуміє, що хороший контент — це не «корисно», а цікаво + точно + вчасно.
Це роль не «писати тексти», а впливати через контент.
Якщо коротко:
Ми шукаємо не копірайтера. Ми шукаємо людину, яка вміє перетворювати складні бізнес-сенси на контент, який дивляться і довіряють.
Що ми пропонуємо:
🔹Конкурентну заробітну плату — гідна компенсація вашого досвіду та зусиль.
🔹Оплачувану відпустку — відпочивайте та відновлюйтесь, знаючи, що ваші інтереси під захистом.
🔹Річний бонус — ваша відданість та досягнення будуть відзначені.
🔹Інвестиції у ваше навчання — компанія забезпечує навчання та підвищення кваліфікації.
🔹Можливості професійного та кар'єрного зростання — разом з нами ви досягнете нових вершин.
🔹Дружній та професійний колектив — ми цінуємо командну роботу і взаємопідтримку.
🔹Комфортний офіс — сучасне робоче середовище, що надихає.
🔹Сучасно обладнані робочі місця — забезпечимо вас усім необхідним для ефективної роботи.
🔹Компенсація за відвідування спортзалу — підтримуйте здоровий спосіб життя.
🔹Можливість вивчення іноземних мов — надаємо ресурси для вивчення мов.
Що для нас важливо:
🔹Розуміння, як працюють алгоритми соцмереж (утримання, хук, ритм);
🔹Досвід роботи з:
TikTok / Instagram Reels / YouTube Shorts;
🔹Вміння:
структурувати думку;
скорочувати без втрати сенсу;
писати живо, сучасно, без «води»;
🔹Інтерес до бізнесу, фінансів, розвитку, підприємницького мислення;
🔹Досвід у ніші фінансів / бізнесу — великий плюс, але не обов’язково.
🔹Самостійність і відповідальність за результат.
Ваші основні задачі:
🔹Формування ідей для короткого відеоконтенту (Reels / TikTok / Shorts);
🔹Робота з темами:
- податки, фінанси, ризики;
- логіка бізнесу в Європі;
- мислення власника, а не виконавця;
🔹Написання сценаріїв коротких відео (30−60 сек);
🔹Адаптація одного меседжу під різні платформи з урахуванням алгоритмів;
🔹Пояснення чому ця тема працює (гіпотези, логіка, спостереження);
🔹Співпраця з експертами (бухгалтерія, податки, юристи).
Ця роль НЕ для тебе, якщо:
Ти пишеш «правильно», але нудно;
Орієнтуєшся лише на «корисність», а не на увагу;
Не аналізуєш, чому контент працює або ні;
Чекаєш детальних ТЗ замість власних рішень.
Формат співпраці:
Довгострокова співпраця;
Гібридний графік;
Чіткі задачі і швидкий фідбек;
Без мікроменеджменту;
Залученість у розвиток бренду, а не роботу «на потік».
Якщо вам близький наш підхід і ви готові приєднатися до команди NEKST та розвиватися в цій сфері, надсилайте своє резюме разом із портфоліо та посиланнями на живі соцмережі (з прикладами ваших робіт) на електронну пошту: [відгукнутися]
Кандидатам, які відповідатимуть вимогам, буде надіслано тестове завдання від HRD.
Ми з нетерпінням чекаємо на вашу кандидатуру!