Молодший консультант з технічного регулювання (оцінки відповідності)

Ваші основні завдання

• Підготовка технічної документації за шаблонами та під керівництвом ведучого консультанта (технічні умови, інструкції, маркування, протоколи, заяви тощо).
• Збір і структурювання вихідних даних від клієнта (анкети, опитувальники, специфікації).
• Пошук і систематизація вимог законодавства та технічних регламентів до конкретних видів продукції.
• Заповнення робочих чек-листів, таблиць і форм у Word/Excel та внутрішній системі (DMS/CRM).
• Підготовка листів і запитів до лабораторій, органів з оцінки відповідності, державних органів (за заготовками, з правкою ведучого).
• Операторська й організаційна підтримка проєктів: контроль простих дедлайнів, оновлення статусів у системі, фіксація виконаних етапів.
• Поступовий перехід до самостійного виконання простих і типових проєктів.

Профіль кандидата:

• Вища освіта (бажано технічна, природничі науки, хімія/біологія, технології, фармація, екологія, але можливі варіанти).
• Готовність працювати з нормативними документами, законами, технічними регламентами та стандартами.
• Уважність до деталей, вміння працювати з текстами та таблицями.
• Впевнений користувач ПК: Word, Excel, електронна пошта, базові навички роботи з онлайн-сервісами.
• Грамотна українська мова (усна і письмова).
• Готовність вчитись у форматі «ведучий + джун».

Умови та компенсація

• Етап Випробувальний — Ставка 20 000 грн. — Тривалість 3 місяці
• Етап Після випробувального — Фіксована частина: 15 000 грн. + змінна частина формується з фонду відділу і залежить від (загалом не менше 25000):
  • обсягу виконаних вами проєктів,
  • загального результату відділу (маржа),
  • досягнення фінансових цілей.
• Реальний дохід через 12 міс. — 35 000 — 45 000 — залежно від результатів (при зростанні частки власних проєктів)

Що ще важливо

• Ви працюватимете не «просто помічником», а елементом чіткої моделі росту:
  • перший етап — виконання простих задач і заповнення документів за шаблонами;
  • далі — виконання типових проєктів під контролем;
  • через 6−12 місяців — самостійне ведення частини проєктів як повноцінний спеціаліст.
• Мотиваційна модель формалізована: є прозорий фонд відділу й зрозуміла логіка, як формується бонусна частина.

Що ми пропонуємо

• Навчання за рахунок компанії: курс «Внутрішній аудитор ISO 9001» та інші навчальні програми (визначаємося у процесі), а також профільні тренінги з проєктного менеджменту, продажів та інших напрямків.
• Кар'єрні можливості: компанія розвивається — з часом з’являються нові вакансії у різних напрямах; можливий перехід у старші ролі чи суміжні функції.
• Гібридний та гнучкий графік (базово 09:00 — 18:00, але ключовий акцент — на результат).
• З часом — інші можливості додаткового заробітку (залежить від набутої експертності).
• Можливість отримати досвід роботи з компаніями оборон-tech, медичних виробів, інших галузей та експортерами до ЄС, що формує експертизу високого рівня.