People partner

Infozahyst — приватний науково-виробничий центр, лідер у галузі радіоелектронної розвідки на території України.

Запрошуємо People Partner приєднатись до нашої команди!

Вимоги до кандидата:

1. Досвід:

• 3+ роки в ролях: People Partner, Senior HR Generalist (з бізнес-фокусом)
• Досвід роботи: з керівниками рівня TL / Head у компанії з ≥300 співробітниками
• Плюс: виробництво / tech / scale-up середовище

2. Професійні компетенції:

• Performance management
• Organizational design
• Employee relations
• HR analytics (на рівні інтерпретації, не Excel-магії)
• Знання трудового законодавства (мінімум — практичне)
• Рівень англійської — Upper-Intermediate

3. Soft skills:

• Здатність ставити незручні питання тримати позицію з керівниками
• Вміння вести складні розмови працювати з опором
• Системне та бізнес-орієнтоване мислення
• Емоційна зрілість

Що доведеться робити:

• Робота з керівниками • Партнерство з: Team Leads/Heads / Directors • Консультування керівників щодо: структури команди, навантаження та ролей перформансу та потенціалу людей • Допомага керівникам: коректно ставити цілі, давати фідбек, приймати складні people-рішення (звільнення, розвиток, ротації)
• Performance & Development • Запуск і супровід: performance review; 1:1 як управлінського інструменту; PDP / IDP • Аналіз: high / low performers, ключових людей і ризиків втрати • Підтримка рішень: підвищення, план розвитку, corrective actions
• Employee relations & складні кейси • Робота з: конфліктами, демотивацією, вигоранням • Фасилітація складних розмов: performance feedback, disciplinary cases, exit conversations
• Аналітика та рішення на даних • Аналізувати: плинність, absences, engagement, performance distribution • Формування: people-інсайти для керівників, ризик-карти команд
• Культура і управлінська зрілість • Підтримка: корпоративних цінностей в реальних рішеннях, єдині управлінські стандарти • Робота не з «атмосферою», а з: поведінковими патернами, управлінськими звичками • Допомога у вирівнюванні: стилю менеджменту, очікувань до лідерів

Ми пропонуємо:

• Дотичність до справи, що наближає нашу перемогу!
• Бронювання відповідно до чинного законодавства
• Комфортну та сучасну офісну інфраструктуру
• Роботу в стабільній компанії
• Унікальні проєкти
• Курси англійської мови
• Корпоративне медичне страхування
• 24 календарних дні оплачуваної відпустки та покриття лікарняних
• Гнучкий графік роботи (початок робочого дня з 8:00 до 10:00)
• Відкритість до нових ідей та підходів, здорова комунікація у команді