- 50 000 – 60 000 грн
-
Смарт Технології в Освіті
Освіта, наука; 10–50 співробітників - Київ
- Повна зайнятість. Досвід роботи від 5 років. Вища освіта.
- Надамо перевагу ветеранам.
- Бронювання працівників
- MS Excel
- Ведення CRM
- Google Sheets
- Відповідальність
- Користувач ERP-системи
- Продаж
- Організація логістики
- Закупівля товарів
- Управління командою
- Контроль залишків
Опис вакансії
Ми шукаємо Керівника відділу закупівель, який відповідатиме за економіку, стабільність та розвиток закупівель у категорії електроніка та комп’ютерна техніка.
Це керівна позиція, де ключова цінність не операційне виконання, а управління результатом: ціна, наявність, ризики постачання та ефективна робота команди.
Ключові задачі та зона відповідальності:
Стратегія та економіка
- Формування та реалізація стратегії закупівель з фокусом на економіку, наявність та зниження ризиків.
- Відповідальність за TCO (Total Cost of Ownership), ціни закупівель та їх вплив на валову маржу компанії.
- Управління бюджетами закупівель та контроль фінансового результату.
Постачання та ризики
- Забезпечення стабільності постачань та виконання SLA (терміни, обсяги, якість).
- Диверсифікація постачальників, зниження залежності від single-source.
- Управління ризиками дефіциту, затримок та цінових коливань.
Команда та процеси
- Управління командою закупівель: цілі, KPI, відповідальність, розвиток.
- Побудова прозорих та керованих процесів закупівель.
- Контроль планування закупівель та запасів у синхронізації з продажами і проєктами.
Взаємодія
- Переговори з ключовими постачальниками (Україна, ЄС, Китай та інші міжнародні партнери).
- Тісна взаємодія з продажами, фінансами, логістикою.
- Робота з технічно складною продукцією (ноутбуки, ПК, інтерактивні панелі, комплектуючі).
Ключові показники ефективності (KPI)
- Стабільність постачань (SLA / OTIF).
- Економія та cost avoidance.
- Обіговість і контроль запасів.
- Зниження залежності від обмеженої кількості постачальників.
- Прогнозованість та керованість закупівель.
Кого ми шукаємо
Обов’язково
- 5+ років досвіду у закупівлях.
- Досвід керівництва командою та відповідальності за результат.
- Сильні переговорні навички.
- Вміння приймати рішення на основі цифр і даних.
- Досвід роботи з електронікою або комп’ютерною технікою.
Бажано
- Досвід міжнародних закупівель.
- Категорійний менеджмент.
- Робота з проєктними або дефіцитними поставками.
Технології та інструменти
- ERP / CRM / Excel або Google Sheets — впевнений рівень.
- Досвід роботи з Odoo, SAP, Microsoft Dynamics або аналогічними системами буде суттєвою перевагою.
Хто нам не підійде
- Закупівельник без управлінського досвіду.
- Кандидат, орієнтований лише на операційне виконання.
- Людина без готовності відповідати за економіку та результат.
Ми пропонуємо
- Ключову роль з реальним впливом на економіку та стабільність бізнесу.
- Конкурентну компенсацію (оклад + KPI).
- Офіційне оформлення за гіг-контрактом.
- Бронювання (за потреби).
- Професійну команду та прозорі процеси.
- Можливість масштабувати функцію закупівель разом із компанією.
Формат роботи
- Гібридний формат роботи.
- Повна зайнятість.
Ця позиція для тих, хто хоче керувати закупівлями як бізнес-функцією, а не просто забезпечувати наявність товару. Якщо ви готові приєднатись до нашої команди — чекаємо на ваше резюме.
Схожі вакансії
-
Головний інженер БпЛА, Tech Lead R&D-команди
Go interactive!, Київ -
Керівник відділу закупівель, постачання і логістики
100 000 – 125 000 грн, Київ -
Начальник відділу закупівель
Фуд експресс, ТОВ, Київ -
Начальник відділу продуктового менеджменту
Агенція оборонних закупівель DOT, Київ -
Начальник відділу розробки програмного забезпечення
Агенція оборонних закупівель DOT, Київ