Начальник відділу фінансового контролю та управлінської звітності, фінансовий контролер

Начальник відділу фінансового контролю та управлінської звітності, фінансовий контролер

Основні функціональні обов’язки за посадою

• Здійснює контроль виконання бюджету адміністративно-господарських витрат та капітальних інвестицій Банку (на рівні Банку та в розрізі відділень), у тому числі контроль оплат у межах затверджених бюджетів.

• Проводить аналіз відхилень між бюджетними та фактичними показниками діяльності Банку.
• Здійснює алокацію витрат на бізнес-напрями Банку відповідно до затвердженої методології.

• Формує та підтримує регулярний пакет управлінської звітності щодо виконання бюджету OPEX/CAPEX для менеджменту Банку.
• Виконує прогнозування адміністративно-господарських витрат та капітальних інвестицій Банку, оновлює прогноз з урахуванням фактичних даних.

Бере участь у підготовці Стратегії розвитку Банку та Бюджету в частині адміністративно-господарських витрат і капітальних інвестицій Банку.

Забезпечує впровадження в Банку сучасних підходів і методик з питань бюджетування та управлінської звітності.

Надає роз’яснення, консультації та висновки на запити структурних підрозділів Банку з питань бюджетування та використання бюджету.

Освіта: вища економічна освіта

Вимоги до кандидата: досвід роботи в банківській сфері від 2-х років (фінансовий контроль/планування/управлінська звітність/бюджетування/аналіз витрат)

Професійні вимоги (спеціальні навички, знання та вміння)

• Розвинені аналітичні здібності та вміння працювати з великими масивами фінансових даних.
• Принципи віднесення витрат, контроль коректності відображення операцій у періоді.

Додаткові вимоги

Буде перевагою знання Power BI

Навички роботи з комп’ютером (програми, рівень)

Знання пакету програм Ms Office, уміння працювати з великими масивами даних.

Досвід роботи Power Query/ PowerPivot.

Ділові та особисті якості

• Уважність до деталей і високий рівень відповідальності.
• Проактивність і орієнтація на результат: ініціює покращення процесів, пропонує рішення, доводить задачі до завершення.
• Комунікабельність: вміння взаємодіяти з підрозділами, чітко пояснювати відхилення та вимоги щодо бюджету