• Зараз переглядає 1 шукач
Talented Dog Agency

Інженер-конструктор, електронщик FPV (електроніка)

  • Програмування
  • Дизайн
  • Ведення документації
  • Ведення технічної документації
  • sPlan
  • Ремонт електроніки
  • Проєктування
  • Altium Designer
  • Розробка друкованих плат
  • Надійність
  • Налагодження серійного виробництва
Показати всі навичкиЗгорнути навички

Опис вакансії

Компанія з 2022 року працює з дронами та закриває весь технічний цикл — від постачання комплектуючих до ремонту та кастомних рішень. У роботі використовуються різні модифікації обладнання, що дає змогу працювати з нестандартними технічними кейсами.

Запрошуємо в команду електронщика FPV, який долучиться до запуску нового продукту.

Формат роботи: офіс (Вінниця).

Вимоги:

  • Обов’язковий досвід роботи з FPV — від 2 років
  • Базова вища інженерна освіта (електроніка / електротехніка / радіотехніка або споріднені спеціальності)
  • Практичний досвід самостійного проєктування схем
  • Досвід проєктування друкованих плат (PCB Design)
  • Інструменти: Altium Designer / EasyEDA / KiCad / sPlan
  • Практичний досвід роботи з мікроконтролерами: AVR, PIC, STM

Обов’язки:

  • Проєктування та розробка електронних схем для FPV
  • Самостійне проєктування друкованих плат (PCB): від концепції до виробництва
  • Підбір електронних компонентів з урахуванням надійності, доступності та умов експлуатації
  • Інтеграція електроніки з іншими системами дрона (живлення, двигуни, навігація, стабілізація)
  • Участь у розробці та запуску нових продуктів (прототипи → серійне виробництво)
  • Тестування, налагодження та оптимізація електронних вузлів
  • Аналіз і усунення дефектів у схемах та платах
  • Взаємодія з механіками, програмістами та виробництвом
  • Ведення технічної документації по розробках

Компанія пропонує:

  • Участь у розробці продукту, що має реальне значення для безпеки країни
  • Команду сильних інженерів і підтримку у розвитку
  • Можливість впливати на архітектурні рішення
  • Комфортний офіс у Вінниці
  • Бронювання для співробітників
  • Конкурентну винагороду відповідно до рівня експертизи

Процес відбору:

  1. Співбесіда з рекрутером
  2. Технічна співбесіда з керівником напрямку
  3. Перевірка внутрішньої служби безпеки
  4. Фідбек і пропозиція роботи

Схожі вакансії

Усі схожі вакансії

Статистика зарплат