-
Дія
IT; 50–250 співробітників - Київ
- Повна зайнятість. Також готові взяти людину з інвалідністю. Досвід роботи від 5 років. Вища освіта.
- Англійська — вільно
- Бронювання працівників
- Ведення CRM
- Відповідальність
- Управлінські навички
- Управління проєктами
- Системне адміністрування
- Адміністрування локальної мережі
- Робота з базою даних
- Стратегічне планування
- Service Desk
- Наполегливість
- Закупівля товарів
- ITIL
- Лідерство
- Управління командою
- Надійність
Опис вакансії
Ми забезпечуємо функціонування критичної інфраструктури — єдиної шини електронного документообігу між державними органами. Наша команда відповідає за адміністрування верхнього рівня, модернізацію та розвиток ключових систем, що формують цифровий фундамент взаємодії державних органів України.
Наші цінності:
Ми віримо в інакШОмислення, яке дозволяє нам створювати інноваційні рішення для державного сектору. Наша клієнтоцентричність проявляється у постійному вдосконаленні систем для ефективної роботи державних органів. Ми цінуємо кооперацію та відкритість, працюючи в тісній взаємодії з різними підрозділами та зовнішніми партнерами. Доброчесність та наполегливість є ключовими у забезпеченні надійності та безпеки критичних державних систем.
Ваша основна місія:
Забезпечити технічну стійкість та модернізацію систем електронної взаємодії органів виконавчої влади (СЕВ ОВВ), керуючи процесами від стратегічного планування до операційного управління. Ваша роль — ключова у трансформації критичної інфраструктури держави, що вимагає поєднання глибоких технічних знань з управлінськими навичками.
У фокусі роботи:
— стратегічне та оперативне планування розвитку ІТ-підрозділу, формування Бази знань і впровадження внутрішніх регламентів;
— управління життєвим циклом критичних систем: від підтримки до модернізації;
— керівництво проєктами з оновлення СЕВ 2.0 та «ВУЛИК» 2.0;
— забезпечення безперебійної роботи та безпеки інфраструктури;
— оптимізація фінансових процесів та обґрунтування тарифів;
— координація взаємодії з підрозділами закупівель та фінансів;
— оптимізація та організація ефективної роботи Першої лінії підтримки (прийом, класифікація, вирішення звернень), робота з CRM/Service Desk та СЕД;
— контроль адміністрування систем, мереж, баз даних, забезпечення надійної роботи та підтримки взаємодії, включаючи СЕВ ОВВ;
— управління договірними відносинами, включаючи міжнародну технічну допомогу.
Від вас очікуємо:
— вища освіта (магістерський рівень);
— 5+ років досвіду у сфері ІТ, адміністрування або підтримки;
— 2+ роки досвіду на керівній посаді (управління командою/підрозділом);
— готовність працювати в офісі, в Києві;
— досвід організації Service Desk та роботи з системами електронного документообігу;
— практичний досвід ведення договірної роботи, знання основ договірного права;
— розуміння ІТ-інфраструктури, зокрема адміністрування систем та мережевих технологій;
— досвід управління активами та організацією їх інвентаризації/списання;
— вміння ефективно комунікувати.
Буде плюсом:
— сертифікати з управління проєктами (PMP, PRINCE2) або ІТ-менеджменту (ITIL);
— вільне володіння англійською мовою;
— досвід автоматизації процесів, оптимізації витрат або участі в масштабних ІТ-проєктах;
— досвід роботи з нормативно-правовими документами, пов’язаними з державним документообігом (СЕВ ОВВ).
Ми шукаємо талант, який:
— має здатність формувати стратегію для інформаційних систем, прогнозуючи їхній вплив на ефективність підприємства;
— вміє ухвалювати аналітичні та технологічні рішення, що забезпечують стабільність, безпеку й можливість масштабування;
— впевнено презентує дорожні карти та ризики як технічним командам, так і вищому керівництву, забезпечуючи консенсус;
— ініціює та керує процесами оптимізації наявних систем підтримки.
Ми пропонуємо:
— участь у масштабних проєктах, які напряму впливають на ефективність державного управління;
— лідерство в команді, що відповідає за цифрову стійкість важливої державної установи;
— конкурентну заробітну плату та офіційне працевлаштування;
— динамічне середовище, що сприяє професійному та особистісному зростанню й реалізації власних ідей;
— офіс з генератором та безперебійним інтернетом;
— бронювання працівників за умови актуального військового обліку.
Готові до виклику?
Ми шукаємо не просто керівника, а реформатора систем, готового взяти на себе матеріальну відповідальність та забезпечити безперебійність критично важливих процесів. Доєднуйтесь до вирію цифровізації!
Схожі вакансії
-
Керівник департаменту з ІТ-сервісу та підтримки користувачів
Нафтогаз цифрові технології, ТОВ, Київ -
IT director
90 000 – 130 000 грн, HireStep, Київ -
CIO, IT Director (Digital Transformation, Business Process Automation)
Пушенко В.А., ФЛП, Київ -
Заступник директора з питань ІТ
Київ -
Керівник відділу продажів
IT-Solutions, Київ