Partner Relations Specialist

EWL Group — міжнародна компанія з понад 15-річним досвідом у сфері працевлаштування за кордоном. Ми допомагаємо людям знайти роботу своєї мрії, а компаніям — надійних працівників.

Шукаємо в свою команду Partner Relations Specialist. PRS — спеціаліст, відповідальний за комунікацію з рекрутерами та підготовку кандидатів до процесу працевлаштування. Відповідає на запитання, пов’язані з умовами роботи та приїздом кандидатів, а також надає рекомендації щодо вибору найвідповіднішої вакансії. PRS виконує дві ключові функції: забезпечує реалізацію проектів партнерами та здійснює супровід кандидатів, поданих цими партнерами.

Обовязки:

1.Рекрутаційна підтримка партнерів та їх розвиток:

• Рекрутаційна підтримка партнерів та їх розвиток.
• Надання доступу до вакансій та актуальних маркетингових матеріалів.
• Актуалізація пропозицій по вакансіях та кількості вільних місць.
• Забезпечення інформаційного потоку між Service Delivery та партнерами.
• Підтримка партнерів у використанні внутрішніх систем та дотриманні процедур.
• Комунікація між партнерами та внутрішніми підрозділами EWL Group (Приїзди, Легалізація, Бухгалтерія).
• Допомога партнерам у вирішенні складних ситуацій.
• Проведення аналізу ефективності партнерів та надання зворотного зв’язку.
• Збір інформації про потреби партнерів та ринкові тенденції.

2. Супровід кандидатів: створення профілю кандидата у CRM-системі; підбір відповідної вакансії; внесення та актуалізація даних у системі; підтримання контакту з кандидатом з метою верифікації інформації та супроводу на всіх етапах.

📍 Робота дистанційна 💼 Графік: Пн-Пт, 09:00—17:00

• Що ми пропонуємо: Онлайн-співпраця з будь-якого куточка України.Офіційне працевлаштування. Щомісячні премії. Навчання та підтримкана кожному кроці. Міжнародні відрядження. Курси іноземної мови та корпоративні програми розвитку. Робота в міжнародній команді, яка цінує довіру, допомогу та професіоналізм

• Ідеальний кандидат: Знає базові процеси легалізації працівників за кордоном. Володіє високим рівнем самоорганізації та навичками спілкування. Вміння ефективно працювати в умовах стресу та швидких змін. Досвід взаємодії зі складними клієнтами та здатність знаходити рішення у конфліктних ситуаціях. Знання польської мови буде додатковим плюсом.
• Досвід від 1 року у сфері міжнародного працевлаштування обов’язковий.