Сервіс пошуку роботи №1 в Україні
- Зараз переглядає 1 шукач
Графічний, Motion-дизайнер
- 22 000 – 55 000 грн, В залежності від позиції
-
IGdesign
Маркетинг, реклама, PR; менше 10 співробітників -
Мукачево, вулиця Миру, 1.
0,9 км від центру - Повна зайнятість. Також готові взяти студента.
- Adobe Photoshop
- Figma
- Adobe After Effects
- Adobe Premiere Pro
- Знання графічних редакторів
- Відповідальність
- Дизайн
- Уважність
- Motion
- Знання основ композиції
- Творчий підхід
- Створення рекламних креативів
- Типографіка
- Бажання вчитися і розвиватися
Опис вакансії
Вимоги:
Розглядаємо кандидатів рівня Junior та Middle.
- Також відкриті до кандидатів без комерційного досвіду на позицію Trainee (за наявності базових навичок та портфоліо з роботами, та резюме).
- Володіння графічними програмами (Photoshop, Illustrator, Figma або аналогами).
- Для motion-дизайнерів — досвід роботи в After Effects та Premiere Pro
- Одним з ключових факторів є розуміння основ композиції, типографіки та сучасних трендів у рекламному дизайні.
- Вміння працювати з референсами та дотримуватись технічного завдання. (Для кандидатів з досвідом творчий підхід, що поза рамками тз вітається)
- Відповідальність, уважність до деталей та бажання професійно розвиватися.
- Великим плюсом буде досвід у рекламі чи рекламному дизайні.
Умови роботи:
Доступні всі формати роботи, залежно від досвіду (дистанційний, гібридний, офісний).
- Робота в команді дизайнерів, що займається створенням рекламного дизайну.
- Конкурентна оплата праці.
- Мотиваційні бонуси за досягнення результатів.
- Навчання та підтримка для нових співробітників, у тому числі для кандидатів рівня Trainee.
- Можливість швидкого професійного та кар'єрного росту.
- Робота над реальними рекламними проєктами, які орієнтовані на результат.
Обов’язки:
Створення рекламних креативів для різних digital-платформ.
- Розробка графічних матеріалів для маркетингових кампаній.
- Створення анімованих креативів та коротких рекламних відео (для motion-дизайнерів).
- Робота з референсами та адаптація дизайнів під різні формати.
- Участь у покращенні візуальних рішень та пошук нових ідей для реклами.
- Дотримання стандартів якості та вимог до рекламних матеріалів.
Отримання офферу (прийняття на роботу) відбувається наступним чином:
- Перегляд портфоліо і резюме.
- Тестове завдання (в більшості випадків).
- Співбесіда з керівником (тім лідом).
- Оффер.