Регіональний координатор співпраці з представництвом уповноваженого верховної ради

Посада: Регіональний координатор (у тісній співпраці з Представництвом Уповноваженого Верховної Ради України з прав людиниу Миколаївській області)

Підпорядковується: Представництву Уповноваженого Верховної Ради України з прав людини в Миколаївській області

Контролює: Представництво Уповноваженого Верховної Ради України з прав людини в Миколаївській області

Місцезнаходження: Миколаївська область (виїзди на місця у всі громади, включаючи звільнені від окупації та прифронтові райони)

Тривалість: з 1 квітня 2026 року до 30 вересня 2026 року

Міжнародний комітет порятунку (IRC) реагує на гуманітарні кризи у світі та допомагає людям, чиє життя та засоби до існування зруйновані конфліктами та катастрофами, допомагає вижити, відновитися та отримати контроль над своїм життям. IRC заснований у 1933 році на прохання Альберта Ейнштейна, організація працює із людьми, які були змушені бігти від війни, конфліктів і катастроф, з приймаючими громадами, які їх підтримують, а також з тими, хто залишається у своїх домівках і громадах. Працюючи сьогодні у понад 40 країнах світу та 22 містах США, ми покращуємо результати у сферах охорони здоров’я, безпеки, економічного добробуту, освіти та влади. Враховуючи нерівність, з якою стикаються жінки та дівчата, IRC прагне зменшити гендерну нерівність та забезпечити соціальну інтеграцію всіх вразливих груп у ширші політики, процеси та дії, що впливають на їхнє життя.

ОГЛЯД ПОСАДИ

Під керівництвом Представника Уповноваженого з прав людини Верховної Ради України в Миколаївській області та у співпраці з Міжнародним комітетом порятунку (IRC) в Україні регіональний координатор виконує ключові функції та обов’язки, узгоджені сторонами, діючи на підставі офіційного мандата, виданого Уповноваженим, та сприяє забезпеченню доступного та ефективного захисту прав людини для вразливих груп населення, зокрема внутрішньо переміщених осіб (ВПО) та інших груп, які постраждали від війни.

Регіональний координатор надає юридичну інформацію, проводить моніторингові візити, сприяє направленню до відповідних служб та підтримує роботу з громадами відповідно до гуманітарних принципів, принципів захисту, принципу «не нашкодь» та принципу підзвітності перед постраждалим населенням. Роль передбачає регулярні виїзди на місця, проведення мобільних прийомів та тісну координацію з місцевою владою, гуманітарними організаціями.

Ця посада сприяє аналізу ризиків захисту на основі фактичних даних, покращує картографування послуг та шляхів перенаправлення, а також підтримує інституційні зусилля щодо покращення доступу до прав та послуг у Миколаївській області.

ОСНОВНІ ОБОВ’ЯЗКИ

• Проведення очних та мобільних прийомів громадян;
• Участь у розгляді скарг громадян;
• Участь у моніторингових візитах до місць колективного розміщення ВПО, установ соціального захисту, закладів охорони здоров’я та закладів стаціонарного догляду;
• Документувати виявлені порушення прав людини, тенденції та системні проблеми, зокрема у сферах житла, соціальних послуг та доступу до них, з метою подальшої розробки стратегії щодо зміни процедур, покращення якості послуг та відновлення порушених прав людини;
• Підготовка письмових звітів, аналітичних довідок та рекомендацій для державних органів та установ.
• Координувати взаємодію з владою, державними органами, центрами безкоштовної правової допомоги, соціальними службами, притулками, медичними закладами та НУО;
• Виступати координатором та експертом з питань захисту та інформування про права людини в громадах у тісній співпраці з IRC, зокрема виявляти ризики для безпеки та забезпечувати передачу справ через встановлені механізми захисту та повідомлення.
• Розробка та регулярне оновлення комплексної карти доступних гуманітарних, державних та волонтерських служб підтримки в Миколаївській області.
• Проведення інформаційних сесій для населення щодо: основних прав і свобод; процедур подання скарг до Уповноваженого; наявних механізмів захисту прав людини; відповідних правових засобів захисту та процедур;
• Участь у спільних інформаційно-просвітницьких заходах (мобільні прийоми, громадські консультації, інформаційні сесії).

ВИМОГИ ДО КАНДИДАТА

Освіта: повна вища освіта у галузі права, соціальних наук, політології, державного управління, прав людини, соціальної роботи, міжнародних відносин або іншої відповідної галузі, пов’язаної з правами людини та захистом.

Реєстрація ФОП: для співпраці обов’язкова наявність ФОП

Необхідний досвід

Щонайменше 2−3 роки професійного досвіду у сферах прав людини, захисту, правової допомоги, соціальних послуг або гуманітарної роботи.

Розуміння механізмів захисту прав людини та українського контексту, включаючи потреби ВПО та інших вразливих груп.

Досвід у проведенні групових заходів, тренінгів та семінарів, а також наставництва.

Підтверджений досвід проведення моніторингових візитів, роботи з місцевою громадою або роботи на місцях.

Досвід координації діяльності з місцевими органами влади, організаціями громадянського суспільства та гуманітарними організаціями є перевагою.

Бажаний досвід у документуванні та аналізі проблем захисту або порушень прав людини.

Досвід у підготовці аналітичних звітів, коротких оглядів або описових звітів.

Досвід роботи з механізмами перенаправлення та картографування послуг у секторі гуманітарної допомоги або соціального захисту є перевагою.

Доведений досвід та компетенції:

• Мова: Бажано володіти українською та російською мовами, а також мати хороші навички усного та письмового спілкування англійською мовою
• Відмінні комунікативні навички, як усні, так і письмові
• Доведене розуміння та здатність дотримуватися конфіденційності та поваги до клієнтів/бенефіціарів
• Знання методологій захисту даних у гуманітарних операціях
• Відмінні комунікативні навички, емпатія, стійкість до стресу; дотримання гуманітарних принципів та принципу «Не нашкодь».
• Позитивне та професійне ставлення, включаючи здатність керувати та добре працювати в команді
• Високий рівень гнучкості та сильна здатність організовувати роботу, дотримуватися термінів, зберігати спокій, розставляти пріоритети під тиском, координувати кілька завдань одночасно та приділяти увагу деталям
• Володіння навичками роботи з комп’ютером, зокрема з Microsoft Word та Excel, а також вміння вводити дані за допомогою програмного забезпечення на планшетах

ІЄРАРХІЧНА СТРУКТУРА ТА СПІВРОБІТНИЦТВО В КОМАНДІ

Співпраця в рамках IRC: Начальник відділу надання правової допомоги населенню; Менеджер з правових питань; Старший фахівець з адвокації соціальних та правових питань відділу надання правової допомоги; Спеціаліст з розвитку потенціалу та підтримки програм та інші відділи IRC.

Зовнішня співпраця: центри безкоштовної правової допомоги, соціальні служби, притулки, медичні заклади та НУО; суб'єкти, що надають послуги з захисту та інформування, урядові та неурядові установи, які беруть участь у наданні допомоги населенню.

УМОВИ ПРАЦІ ТА ІНША ВАЖЛИВА ІНФОРМАЦІЯ

Ця посада передбачає роботу в офісі (приблизно 40%) та роботу в польових умовах (приблизно 60%).

ПРОФЕСІЙНА ЕТИКА

IRC формує багатопрофільні інклюзивні колективи професіоналів, які заохочують командну взаємодію, інклюзивність та згуртованість, критичне мислення, розподіл повноважень, дискусії та об'єктивність аби максимально ефективно допомагати нашим клієнтам.

Міжнародний комітет порятунку рішуче налаштований захищати людей, яким він служить, своїх працівників і всіх пов’язаних осіб від усіх видів шкоди, зловживань і насильства, в тому числі від сексуальної експлуатації, зловживань і домагань. Комітет зобов’язується вживати всіх необхідних превентивних заходів і створювати середовище, в якому люди відчувають себе в безпеці і можуть повідомити про неправомірні дії. Працівники IRC повинні дотримуватися основних цінностей та принципів, викладених у документі «Шлях IRC — Стандарти професійної поведінки». Йдеться про доброчесність, служіння, рівність та відповідальність. IRC також впроваджує та забезпечує дотримання низки додаткових внутрішніх правил стосовно захисту клієнтів та персоналу від шкоди та зловживань у рамках «Принципів захисту дорослих та дітей», «Правил поваги на робочому місці та протидії домаганням на робочому місці», «Правил протидії репресіям та захисту репортерів», доповнених «Загальними рекомендаціями IRC щодо звітування». Із зобов’язаннями можна ознайомитися англійською та українською мовами за цим посиланням: https://rescue.box.com/v/irc-safeguarding-policies.