- Бронювання
- Зараз переглядають 3 шукача
Заступник генерального директора з технічних питань, CTO (miltech, БПЛА)
-
Компанія прихована
Оборонно-промисловий комплекс; 250–1000 співробітників - Київ
- Повна зайнятість. Досвід роботи від 2 років. Вища освіта.
- Англійська — середній
- Надамо перевагу ветеранам.
- Бронювання працівників
- Відповідальність
- Робота в команді
- Активність
- Лідерство
- Адаптивність
- Управління командою
- Орієнтація на результат
- Гнучкість
- Управління виробництвом
- Проактивність
- Ризик-менеджмент
- Запуск виробничого процесу
- Системне мислення
- Архітектура рішень
Опис вакансії
Заступник Генерального директора з технічних питань / CTO (miltech, БПЛА)
Ми — miltech компанія, яка займається розробкою та виробництвом безпілотних систем. Наша команда створює технологічні рішення, що мають прямий вплив на обороноздатність країни, та активно масштабує як R&D, так і виробничий напрям.
Шукаємо технічного лідера, який стане правою рукою генерального директора у питаннях розробки та виробництва.
Ця роль — про системну побудову технічної функції компанії: від R&D до серійного виробництва, про швидкість прийняття рішень, відповідальність за результат та роботу в умовах динамічного середовища.
Основна мета ролі
Забезпечення ефективної роботи та розвитку технічного напряму компанії (R&D + виробництво).
Основні обов’язки
- Управління та розвиток напрямів R&D та виробництва
- Побудова та оптимізація процесів розробки, тестування та запуску продуктів у виробництво
- Контроль повного життєвого циклу продукту: від ідеї до серійного виробництва
- Забезпечення ефективної взаємодії між інженерними командами, виробництвом та іншими підрозділами
- Прийняття ключових технічних рішень щодо продуктів, архітектури та технологій
- Участь у формуванні та реалізації технічної стратегії компанії
- Управління технічними ризиками та забезпечення стабільності процесів
- Впровадження інженерних та виробничих стандартів
- Масштабування виробничих потужностей відповідно до потреб бізнесу
- Участь у формуванні та розвитку технічної команди
- Взаємодія з постачальниками, підрядниками та партнерами
- Аналіз зворотного зв’язку від експлуатації продуктів та ініціювання покращень
Очікування від кандидата
- Досвід на керівних технічних позиціях (CTO / технічний директор / керівник виробництва / R&D) від 5 років
- Глибоке розуміння інженерних та виробничих процесів
- Досвід запуску продуктів у виробництво або масштабування виробництва
- Розуміння розробки складних технічних систем (бажано: безпілотні системи, електроніка, механіка)
- Досвід роботи у miltech або оборонній сфері (обов'язково)
- Досвід побудови та управління командами
- Вміння працювати в умовах невизначеності та швидких змін
- Системне мислення та орієнтація на результат
Буде перевагою
- Практичний досвід роботи з БПЛА або суміжними технологіями
- Досвід переходу від прототипування до серійного виробництва
- Досвід роботи в умовах обмежених ресурсів та швидкого масштабування
Ключові якості
- Відповідальність за результат
- Проактивність та здатність приймати рішення
- Системність і структурність
- Гнучкість та адаптивність
- Лідерство та вміння працювати з командами
Що ми пропонуємо
- Ключову роль у розвитку технологічного бізнесу
- Прямий вплив на продукт і стратегічні рішення
- Роботу зі складними інженерними задачами
- Динамічне середовище без зайвої бюрократії
- Конкурентну винагороду
- Бронювання для військовозобов'язаних
Якщо ви готові взяти на себе відповідальність за технічний напрям компанії та впливати на створення продуктів, що мають значення — надсилайте своє резюме.
Схожі вакансії
-
Технічний керівник (R&D)
70 000 – 100 000 грн, Лайт форс, ТОВ, Київ -
Технічний директор у Ланівці
OKKO, Київ -
Технічний директор (Industrial Engineering, Ventilation, Air Filtration)
80 000 грн, Talent Search, Київ -
Технічний директор
80 000 – 100 000 грн, Osvita Hub, Київ -
Технічний директор (СЕС, дахові станції, storage)
250 000 грн, Самурай Коммюникейшнз, Київ