Головний спеціаліст відділу організаційної роботи та з питань персоналу

Задачі:

• Здійснює інформаційно-аналітичне забезпечення та підтримку процесів реалізації державної політики.
• Збір статистичних, аналітичних даних та звітування по них.
• Організаційне, експертно-аналітичне та інформаційне забезпечення процедур призначення на посаду і звільнення з посади Президентом України, погодження з Кабінетом Міністрів України, а також відзначення урядовими нагородами.
• Здійснює організаційне забезпечення засідань колегії райдержадміністрації, нарад, інших заходів, що проводяться головою районної державної адміністрації.
• Формує, у встановленому порядку, проекти річного та квартальних планів роботи райдержадміністрації та подає на розгляд голові районної державної адміністрації, забезпечує контроль за їх виконанням спільно з відділом діловодства та контролю апарату адміністрації.
• Готує інформацію про виконання плану роботи за попередній квартал, рік.
• Організовує роботу щодо розробки структури райдержадміністрації та її апарату.
• Здійснює документальне оформлення вступу на державну службу, її проходження та припинення в апараті райдержадміністрації, структурних підрозділах райдержадміністрації без статусу юридичних осіб публічного права та стосовно керівників структурних підрозділів райдержадміністрації зі статусом юридичних осіб публічного права
• Приймає документи від кандидатів на зайняття посад державної служби категорії «Б» та «В» в апараті адміністрації, проводить перевірку документів, поданих кандидатами, на відповідність встановлених законом вимогам, повідомляє кандидатів про результати такої перевірки, надсилає кандидатам повідомлення про результати конкурсу.
• Здійснює контроль за встановленням надбавок за вислугу років державним службовцям апарату адміністрації, структурних підрозділах адміністрації без статусу юридичної особи публічного права та обчислює стаж роботи та державної служби.
• Здійснює роботу, пов’язану із заповненням, обліком і зберіганням трудових книжок та особових справ (особових карток) державних службовців апарату та структурних підрозділах райдержадміністрації без статусу юридичної особи публічного права.
• Здійснення ведення персонального військового обліку призовників, військовозобов'язаних та резервістів в апараті та структурних підрозділах райдержадміністрації без статусу юридичної особи публічного права та структурних підрозділах райдержадміністрації зі статусом юридичних осіб публічного права (за винятком управління соціального захисті населення адміністрації, фінансового відділу адміністрації, управління з питань ветеранської політики адміністрації)