-
ISolar
Енергетика; 50–250 співробітників -
Хмельницький, вулиця Зарічанська, 3.
1,9 км від центру -
Юлія
- Повна зайнятість. Досвід роботи від 2 років. Вища освіта.
- Управління HR-командою
- Employee Lifecycle management
- Побудова HR-процесів
- HR-аналітика
- Користувач ПК
- Performance management
- Системне мислення
- Управління змінами
- Контроль кадрового обліку
- Утримання співробітників
Опис вакансії
Компанія iSolar — один із лідерів ринку сонячної енергетики в Україні, що створює комплексні рішення для бізнесу та приватних клієнтів: від проєктування до встановлення та обслуговування СЕС. Ми активно ростемо, масштабуємо команди та процеси, тому шукаємоHR Lead, який побудує сильну, системну HR-функцію без хаосу.
Ця роль — про управління HR-командою (People Partner, кадровий облік, L&D), розвиток процесів і повний цикл роботи з людьми після найму. Без рекрутингу — тільки системність, ефективність і розвиток.
Вимоги
- Досвід управління HR-командою
- Досвід роботи з Employee Lifecycle (після найму)
- Розуміння HR-процесів та їх побудови/оптимізації
- Досвід роботи з HR-аналітикою
- Розуміння кадрового обліку на рівні контролю
- Сильні управлінські навички та системне мислення
- Досвід комунікації з топ-менеджментом
Буде плюсом:
- Досвід у швидкозростаючих компаніях
- Побудова HR-функції «з нуля» або масштабування
- Впровадження HR-систем
Обов’язки
- Управління та розвиток HR-команди (PP, кадровий облік, HR L&D)
- Побудова та контроль повного Employee Lifecycle (pre-boarding, адаптація, розвиток, exit)
- Розвиток та підтримка функції People Partner (1:1, performance review, робота з командами)
- Стандартизація та оптимізація HR-процесів, впровадження політик
- Формування HR-аналітики (текучка, ефективність, структура команди)
- Підготовка звітності для HRD / CEO
- Робота з керівниками та супровід топ-менеджменту
- Контроль кадрового обліку та взаємодія з бухгалтерією/юристами
- Розвиток системи навчання та контроль L&D
Умови
- Повна зайнятість
- Графік: понеділок — п’ятниця, 09:00−18:00
- Офіційне працевлаштування та соціальні гарантії
- Робота в компанії, що активно зростає та масштабується
- Можливість впливати на побудову HR-системи компанії
- Сильна команда та підтримка на рівні топ-менеджменту
Сайт компанії: https://isolar.com.ua/ua/
Схожі вакансії
-
Менеджер з підбору та адпатації персоналу
Аптека 9-1-1, Хмельницький -
Інспектор відділу кадрів
Pollardi Fashion Group, LLC, Хмельницький -
HR-менеджер
KLR Bus, Хмельницький -
Головний спеціаліст відділу організаційної роботи та з питань персоналу
11 362 грн, Хмельницька РДА, Хмельницький -
Виконроб
50 000 – 70 000 грн, HR Team, HR-агенція, Хмельницький