• Бронювання
  • Зараз переглядає 1 шукач
EvoTalents

Директор з маркетингу, Head of Marketing (Луцьк, Київ)

  • EvoTalents , Агенція

    Пошук персоналу, HR; менше 10 співробітників
  • Луцьк
  • Повна зайнятість. Досвід роботи від 5 років. Вища освіта.
  • Бронювання працівників
  • Ведення CRM
  • SEO
  • Відповідальність
  • Digitals
  • Активність
  • Маркетинг
  • Продаж B2B
  • Продаж
  • Налаштування таргетованої реклами
  • Залучення нових клієнтів
  • Управління командою
  • Орієнтація на результат
  • Стратегічне мислення
  • Розробка маркетингової стратегії
Показати всі навичкиЗгорнути навички

Опис вакансії

Про компанію

Один із ТОП-3 національних дистриб’юторів автозапчастин в Україні з оборотом 7+ млрд грн. Група компаній об'єднує дистриб’юцію, власну IT-компанію (резидент Дія.City, 41 розробник), роздрібну мережу, логістичну компанію та соціальний проєкт. В асортименті — 150+ світових брендів, включаючи власні торгові марки.

Масштаб операцій: 1000+ співробітників, 21 склад (50 000 м²), 273 автомобілі доставки, 800+ точок доставки по всій Україні. Компанія активно інвестує в технології: власний мобільний додаток (5 000+ активних користувачів/міс), публічне API з 500+ інтеграціями з ERP клієнтів, конвеєрна система з пропускною спроможністю 10 000 пакунків/день.

Цінності: партнерство, експертність, інноваційність, соціальна відповідальність.

Що потрібно робити

Формувати та реалізовувати довгострокову маркетингову стратегію, яка підтримує масштабування дистриб’юції по всій Україні. Ви будете відповідати за всю маркетингову екосистему: бренд, digital, трейд-маркетинг, комунікації, PR, аналітику та галузеві події.

Ключові напрямки:

  • Позиціонування компанії як дистриб’ютора з доданою цінністю для B2B-клієнтів (СТО, автомагазини, мережі)
  • Розробка маркетингових ініціатив, що безпосередньо впливають на продажі та розвиток партнерської мережі
  • Побудова data-driven системи аналітики та управління воронкою залучення клієнтів
  • Digital-присутність: SEO, таргетинг, CRM
  • Управління маркетинговим бюджетом із фокусом на ROI
  • Побудова та розвиток команди маркетингу
  • Розвиток бренду роботодавця спільно з HR
  • Участь у стратегічному управлінні компанією як частина C-level команди

Що ми очікуємо

  • 5+ років досвіду управління маркетинговим відділом
  • Досвід у B2B, дистриб’юції, automotive або суміжних галузях — значна перевага
  • Практика побудови маркетингової стратегії та масштабування бренду
  • Управління комплексними функціями: digital, бренд, трейд-маркетинг, аналітика
  • Розуміння специфіки дистриб’юції та роботи з партнерською мережею
  • Досвід управління командою та розвитку керівників напрямів
  • Стратегічне мислення, системність, орієнтація на бізнес-результат
  • Вища освіта (маркетинг, менеджмент, економіка)

Чому це цікаво

  • Компанія-лідер ринку, яка росте навіть у воєнний час — нові розподільчі центри відкриваються, мережа розширюється
  • Власна IT-компанія всередині групи — маркетинг тісно інтегрований із технологіями
  • Реальний вплив на бізнес: ви входите в управлінську команду
  • Розвинена корпоративна культура: власна навчальна академія (28+ тренінгів для клієнтів, 20 поїздок на виробництва брендів-партнерів), 47% адмін-вакансій закриваються кадровим резервом
  • Офіційне працевлаштування, програма наставництва, комфортні умови праці

Схожі вакансії

Статистика зарплат