Медичний експерт для розробки продуктових курсів

Academy of Advanced Aesthetics — ексклюзивний дистриб’ютор найбільших світових брендів в естетичній медицині та неврології: Radiesse, BELOTERO, Rejuran, Juvelook&Lenisna, Ксеомін та інших.

А ще ми — найбільша освітня платформа в Україні, що навчає та об'єднує лікарів і косметологів для їхнього професійного розвитку. У 2023 році ми стали рекордсменами України в категорії «Наука і технології», а сьогодні Академія — це 5 центрів навчання: у Києві, Одесі, Дніпрі, Харкові/Полтаві та Львові.

Благодійність — частина нашої корпоративної культури та спільних цінностей. Ми створюємо власні та підтримуємо благодійні ініціативи, серед яких «Без слідів війни», «Рятую маленькі серця з Rejuran», допомога Superhumans, ОХМАТДИТ.

Наразі ми у пошуках Медичного експерта для розробки продуктових курсів — командного гравця, який вміє робити зі складного наукового матеріалу — простий й зрозумілий.

Чому варто приєднатися до Академії

Ми сміливі у рішеннях, відкриті в комунікації та будуємо стосунки на партнерстві. Тут можна пропонувати ідеї, сперечатися, ставити запитання й проявляти ініціативу- без зайвої бюрократії та складної ієрархії.

Реальні можливості для кар'єрного росту всередині компанії. Уже понад 30 наших колег перейшли на нові ролі та отримали нові можливості для розвитку, залишаючись в AAA.

Ми інвестуємо в розвиток команди: у нас є власний корпоративний університет, тренінги, групові навчання та участь у професійних конференціях. Тут можна постійно розширювати експертизу, пробувати себе в новому й ставати сильнішим у своїй справі.

Ми дбаємо про людей і зважаємо на реальність, у якій живемо. Якщо після нічних обстрілів потрібен час на відновлення, можна узгодити індивідуальний графік, змістити початок робочого дня або попрацювати віддалено. А корпоративна йога допомагає перемкнутися, видихнути й відновити сили.

Ми любимо збиратися командою: проводити майстер-класи, святкувати перемоги та створювати спільні спогади. Пам’ятаємо про дні народження, річниці роботи в Академії та інші важливі моменти наших людей. А ще команда має спеціальні знижки на продукти компанії — щоб не лише розповідати про їхній ефект, а й відчути його на собі.

Наші очікування:

• Навички розробки навчальних матеріалів (від підготовки презентацій до створення компейнбуків) — бажано досвід не менше ніж 1 рік;
• Вміння працювати з великими обсягами наукової інформації, даними клінічних досліджень та профільними медичними джерелами; досвід проведення конкурентного аналізу;
• Вища медична або фармацевтична освіта;
• Володіння Power Point, Canva, робота з текстовим редактором — Adobe Reader;
• Вміння працювати з пошуковими системами й ел.бібліотеками/базами даних — PubMEd, ResearchGate, etc
• Гарний рівень медичних знань і знання з області фармації;
• Відповідальність, організованість, емпатичність, комунікабельність, з лідерськими якостями; вміння переконувати та досягати згоди; вміння вести перемовини, працювати в команді.

Чим пропонуємо вам займатися:

• 1. Дослідження та аналітична робота (R&D):
  • Глибокий аналіз наукових статей, медичної літератури, клінічних кейсів та досліджень;
  • Аналіз конкурентів, створення порівняльних карт;
  • Діагностика наявних навчальних матеріалів компанії та їх оновлення
• 2. Розробка та методологія курсів (L&D):
  • Створення матеріалів для LMS: проектування структури онлайн-курсів, написання текстів та сценаріїв для відео;
  • Адаптація під Sales-команду: трансформація складної медичної термінології у зрозумілу мову бізнес-вигоди (аргументи для продажу, робота з запереченнями клієнтів)

Формат та умови роботи

• Стабільність, на яку можна розраховувати: офіційне працевлаштування та зарплата двічі на місяць без затримок — уже понад 10 років.
• Сучасний офіс у IQ Business Center: кав’ярні, їдальня, йога та курси англійської — усе в межах бізнес-центру.
• Стабільна робота навіть під час відключень: офіс забезпечений усім необхідним для роботи в періоди тривалих відключень електроенергії.
• Баланс офісу та дистанційної роботи: 1 день на тиждень — дистанційно
• Підтримка з першого дня. People Partner допоможе пройти адаптацію, розібратися в процесах і швидше відчути себе частиною команди.

Як проходитиме відбір:

Знайомство з рекрутером → тестове завдання → зустріч із керівником → фінальне рішення.

Якщо впізнаєш себе в цій ролі — надсилай резюме та портфоліо. Будемо раді познайомитися.