Mirs Mirs
Mirs

Економіст з праці

  • Mirs
    • VIP
  • Дистанційна робота
  • Повна зайнятість·Стандартний графік: 5/2

Про вакансію

MIRS Corporation — один з лідерів дистрибуції посуду, побутової техніки та меблів в Україні. З 1992 року компанія формує ринок якісних товарів для дому, представляючи понад 464 ексклюзивних бренди. Команда — понад 500 фахівців.

Наразі ми шукаємо Економіста з праці, який (-а) візьме на себе контроль за фондом оплати праці, розрахунками заробітної плати та аналітичну звітність по персоналу.

Основні обов’язки

  • Розрахунок та нарахування заробітної плати, розрахунок змінної частини на основі ключових показників ефективності (KPI), бонусів і компенсаційних виплат
  • Внесення даних із заробітної плати в облікову систему 1С
  • Планування бюджету фонду оплати праці (ФОП), аналіз та контроль за його дотриманням
  • Контроль за дотриманням штатного розпису, витрачанням ФОП, застосуванням тарифних ставок, посадових окладів, доплат і надбавок
  • Операційний супровід виплати авансів, внесення сум авансів до системи MS Dynamics NAV (Navision)
  • Підготовка даних для перегляду заробітних плат
  • Актуалізація внутрішніх нормативних документів у частині компенсацій та пільг
  • Взаємодія з керівниками підрозділів: розсилка та збір відомостей, узгодження доплат разом з директором з персоналу та фінансовим директором
  • Формування аналітичних звітів по фонду оплати праці та чисельності персоналу
  • Щомісячна підготовка звіту для відділу кадрового адміністрування по коефіцієнту трудового залучення (КТУ) працівників
  • Участь у щотижневих зустрічах з HR-командою

Вимоги до кандидата

  • Досвід роботи на позиції економіста з праці, спеціаліста з компенсацій і пільг або в галузі розрахунку заробітної плати від 1−2 років
  • Вища освіта (економіка, облік і оподаткування, управління персоналом або суміжна)
  • Впевнене знання MS Excel на рівні активного користувача (VLOOKUP, XLOOKUP, IF, SUMIF/SUMIFS, IFERROR, COUNTIF/COUNTIFS, зведені таблиці)
  • Досвід роботи в 1С; знання MS Dynamics NAV (Navision) буде перевагою
  • Знання трудового законодавства України у сфері оплати праці
  • Аналітичне мислення, уважність до деталей, вміння працювати з великими масивами даних
  • Розвинені комунікативні навички для взаємодії з керівниками підрозділів різного рівня

Ми пропонуємо

  • Офіційне працевлаштування та стабільну виплату заробітної плати
  • Роботу у великій стабільній компанії — лідері ринку товарів для дому в Україні
  • Конкурентну заробітну плату за результатами співбесіди
  • Віддалений форма роботи, графік Пн-Пт, з 09:00−18:00
  • Можливості професійного розвитку та навчання
  • Дружню команду та підтримку на етапі адаптації

Телефонуй 📞 або надсилай резюме просто зараз — ми на зв’язку і вже чекаємо саме на тебе!


Ключові вимоги і навички

  • Досвід роботи від 2 років.
  • MS Excel
  • Користувач 1С
  • Знання законодавства України
  • Знання трудового законодавства
  • Управління персоналом
  • Комунікабельність
  • Формування зведених таблиць
  • Активність
  • Уважність
  • Нарахування зарплати
  • Аналітичне мислення
  • Ведення звітності
  • Робота з великим обсягом інформації
  • Економічний аналіз
  • Планування бюджету
Показати всі навичкиЗгорнути навички

Схожі вакансії

Усі схожі вакансії

Статистика зарплат