3 правила, как спорить на собеседовании и не снизить шанс получить работу
Быть покладистым или отстаивать свою точку зрения? И как это сделать так, чтобы потенциальный работодатель захотел взять вас на работу? Рассказывает Work.ua.
Цель любого собеседования — произвести впечатление на потенциального работодателя, чтобы получить желанную должность. Но стоит ли соглашаться даже с теми высказываниями, которые вам не нравятся, и делать вид, что вас все устраивает? Конечно, нет, тактика «умышленной нечестности» может привести к проблемам в будущем, особенно если в конечном итоге вы все-таки будете работать в компании.
Томас Хиллс, профессор факультета психологии Университета Уорика, сказал, что кандидаты должны стараться быть самими собой на собеседовании.Если вы все же получите работу, вам придется много работать с этими людьми, и в дальнейшем вы не сможете свободно общаться с ними, так как уже согласились с их точкой зрения, приняли их правила. Вы не захотите заявлять противоположное мнение, потому что будете думать, что вас за это уволят. Из-за этого вы будете испытывать дискомфорт и чувствовать себя угнетенными.
Так что не спорить — это даже вредно для будущей карьеры. А вот как можно проявлять несогласие на собеседовании, чтобы оставить только положительное впечатление.
Обозначьте начало спора
Предложите рекрутеру подискутировать, провести дебаты или поискать альтернативные решения проблем. Это сделает интервью более увлекательным.
Так и скажите: «Мне очень интересно, почему вы используете эту технологию, потому что в ней есть минусы, которые могут уменьшать продуктивность, давайте обсудим». Ваш собственный профессиональный опыт поощряет обсуждение, а не категорическое несогласие, ведь рекрутеру интересно узнать ход ваших мыслей.
Реакция интервьюера на такое заявление может показывать, готовы ли в компании к изменениям при совместной работе.
Так вы покажете, что умеете спорить без конфликтов, уважаете мнение собеседника, уверены в себе и открыты к диалогу. Это очень важные качества, которые ценятся не только на собеседовании, но и в работе.
Предоставляйте доказательства ваших суждений
Если у вас нет доказательств, подтверждающих то, что вы говорите, вероятно, стоит воздержаться.
Потратьте время на обдумывание своих ответов и даже попросите об этом на собеседовании. Это позволит вам дать более тщательно продуманный ответ и продемонстрировать критическое мышление.
Избегайте упрямства
Как вы ни были опытны, умейте вовремя остановиться в споре и принять аргументы второй стороны. Не забывайте, всегда есть вероятность, что другая точка зрения полезна, так что конструктивный спор поможет вам взглянуть на вопрос под другим углом.
Уважение опыта собеседующего является ключевым компонентом участия в дебатах. За 10 минут разговора вы не получите исчерпывающий ответ, не стоит доказывать свою правоту вопреки всему.
Упрямство может оттолкнуть интервьюера. Он подумает, что вы не сможете работать в команде и принимать во внимание чужое мнение.Теперь, когда вы знаете основные правила дискуссии, не бойтесь спорить. Решение бросить вызов потенциальному работодателю предполагает уверенность в своих силах и опыте, а эти качества очень ценны для любого руководителя.
63 комментария
Чтобы оставить комментарий, нужно войти.
Елена Черняева22.09.2020, 17:02
Во-вторых, не у всех компаний может быть достаточно средств перейти на другой уровень, который бы устроил кандидата.
Ярослав Кустенко22.09.2020, 18:39
Игорь Еременко22.09.2020, 20:06
Ярослав Кустенко22.09.2020, 20:27
Дмитрий Бердников22.09.2020, 21:22
И будет ли закрыта вакансия в конкретные сроки. Неоднократно приходилось ждать, когда она наговорится по телефону и перекурит перед собесом
Ярослав Кустенко22.09.2020, 22:43
Тетяна Войко23.09.2020, 05:09
Виталий Кириленко23.09.2020, 08:55
Андрей Попов23.09.2020, 11:27
Андрей Попов23.09.2020, 11:24
Сергій Гадайчук02.10.2020, 11:08
куда не отправлю резюме, через неделю если нет обратной связи сам им перезваниваю и... классика жанра "резюме потерялось"))
Juri Sokirko03.10.2020, 06:54
Вiктория Схейбал22.09.2020, 22:16
Ищу работу! Образование Высшее! Экономист.
Эстетически приемлема!
Прошу не предлагать эскорт услуги и тому подобное.
Интересует посменный график: по причине, -что хочу видеть, как растет Мой прекрасный ребенок! )
Рассмотрю вакансии администратора и продавца. Уверена: что есть должность где нужна именно Я!!! И это будет взаимовыгодно! Киев.Фото есть в Вайбере. [Номер телефону видалено модератором сайту Work.ua]
Игорь Еременко23.09.2020, 11:59
Евгений Петров23.09.2020, 20:17
Евгений Петров23.09.2020, 20:18
и так до бесконечности
Мирослава Короленко23.09.2020, 21:52
Виталий Кириленко23.09.2020, 22:00
Мирослава Короленко26.09.2020, 13:02
Виталий Кириленко26.09.2020, 16:33
Мирослава Короленко26.09.2020, 16:58
Виталий Кириленко26.09.2020, 19:23
Евгений Петров26.09.2020, 22:02
Евгений Петров26.09.2020, 22:03
благо до 56 мне еще докуркуа лет
Мирослава Короленко28.09.2020, 18:22
Виталий Кириленко28.09.2020, 18:44
Мирослава Короленко28.09.2020, 20:03
Виталий Кириленко28.09.2020, 20:14
Мирослава Короленко28.09.2020, 21:34
Виталий Кириленко28.09.2020, 21:46
Мирослава Короленко28.09.2020, 22:37
Виталий Кириленко28.09.2020, 22:47
Ну беря кусок хлеба на весь рабочий день, сильно толстым не будешь.
Мирослава Короленко28.09.2020, 23:19
Виталий Кириленко29.09.2020, 06:23
Мирослава Короленко29.09.2020, 07:59
Мирослава Короленко29.09.2020, 08:06
уже и ютуберов обложили налогами, а ещё недавно это было развлечением даже для детей 😊
Мирослава Короленко29.09.2020, 07:55
Виталий Кириленко29.09.2020, 18:37
Мирослава Короленко29.09.2020, 19:39
Анатолій Горний19.10.2021, 20:13
Татьяна Самсонова30.09.2020, 06:16
Олександр Вознюк19.10.2021, 15:58
Евгений Петров23.09.2020, 20:22
когда-нибудь этим девочкам будет много лет
и будут они мыкаться по 6 + мес
Татьяна Самсонова30.09.2020, 06:35
Игорь Еременко23.09.2020, 22:28
Ирина Ващенко23.09.2020, 23:14
Мирослава Короленко24.09.2020, 10:32
Татьяна Самсонова30.09.2020, 06:58
Евгений Петров26.09.2020, 21:54
они думают, что смогут ужать поджать и их не бортанет потом
все получат свое
Ірина Навроцька30.09.2020, 03:53
Татьяна Самсонова30.09.2020, 07:44
Stepan Karavan29.09.2020, 10:10
Мирослава Короленко29.09.2020, 10:48
Татьяна Самсонова30.09.2020, 07:24
Татьяна Самсонова30.09.2020, 07:52
Светка Соколова Ооо01.10.2020, 20:23
Игорь Еременко27.10.2020, 20:34
Игорь Панасенко19.10.2021, 16:22
Олексій Поляков20.10.2021, 11:44
Анна Ціра20.10.2021, 13:30
Анна Ціра20.10.2021, 13:32
Наргиза Мусаева20.10.2021, 20:47
Дмитро (модератор Work.ua)21.10.2021, 10:42
Спасибо, что написали!