Педіатр

У діючівідділення МЦ Pulse розшукуємо впевнених і системних людей, здатних самостійно приймати рішення і нести відповідальність.

PULSE — українська мережа медичних центрів формату «амбулаторія поруч з домом».

Медичні центри Пульс забезпечують запит населення на доступні приватні амбулаторії, що є альтернативою державним. А також забезпечують медичну допомогу мешканцям мікрорайонів, де немає або не вистачає медичних закладів. Це густонаселені райони столиці, наприклад: Теремки, Осокорки, Позняки, Софіївська Борщагівка, Вишневе тощо.

Заклади працюють на первинній ланці охорони здоров’я. З населенням укладаються декларації.

Кращі умови пропонуємо лікарям, які працюють у державних установах і мають укладені декларації.

Досвід роботи по спеціальності — важлива деталь. У компанії немає школи лікарів, і ми беремо в команду лише діючих професіоналів. Ми не можемо ризикувати і передавати пацієнта в руки новачка або людини, яка погано знає свій предмет.

З гордістю можемо сказати — у нас молода команда. Молода не за віком, а по духу. У нас немає «токсичних» людей, чвар і інтриг. Немає і наглядачів, які будуть стояти і говорити, що робити, але робота медичного працівника детально описана і регламентована, потрібно дотримуватися діючих стандартів.

Працевлаштування офіційне, графік роботи гнучкий.

Вимоги:

• Відповідність кваліфікаційним характеристикам: «Лікар-педіатр»
• Спеціалізація за фахом «Педіатрія» (інтернатура, курси спеціалізації), підвищення кваліфікації;
• Досвід роботи за фахом від 2 років;
• Високі комунікативні здібності, відповідальність, уважність, порядність.
• Вашим плюсом буде знання та практика надання первинної медичної допомоги згідно Порядку, затвердженого наказом МОЗ України № 504 від 19.03.2018.

Обов’язки:

• Надання первинної медичної допомоги і подальший супровід пацієнтів;
• Проведення обстежень та аналіз їх результатів;
• Складання схем лікування;
• Надання швидкої і невідкладної медичної допомоги хворим у випадках безпосереднього звернення при виникненні гострих станів, травм або отруєнь;
• Виїзд до пацієнта додому;
• Проведення профілактичних щеплень;
• Профілактичний огляд закріплених за співробітником пацієнтів;
• Керування роботою середнього медичного персоналу;
• Ведення паперової та електронної медичної документації.

Очікувальний результат:

• Стабільна, добре організована робота закладу;
• Позитивні відгуки пацієнтів;
• Постійний приріст відвідувачів;