Директор магазину (ТРЦ "Караван")

Мережа магазинів «MYplay» відкриває новий формат магазинів та шукає цілеспрямованого та відповідального Директора магазину. Ця роль для людини з лідерськими якостями, яка вміє керувати командою та досягати результатів.

Тож, якщо ви:

• Маєте успішний досвід роботи на посаді директора / керуючого магазином, досвід активних продажів;
• Маєте досвід керування персоналом;
• Володієте знаннями основних показників ефективності роботи магазину та персоналу;
• Володієте лідерські якостями, комунікабельні, відповідальні, маєте хороші організаційні здібності;

тоді ми маємо всі шанси познайомитися ближче на співбесіді, де обговоримо всі особливості роботи, проведемо детальне інтерв'ю, познайомимо з керівником.

Буде плюсом:

• Досвід роботи з іграшкою, колекційними товарами або хобі-продукцією;
• Розуміння трендів серед кідалт-аудиторії (фігурки, конструктори, настільні ігри);
• Особисте захоплення темою колекціонування;
• Навички презентації та демонстрації товару;
• Досвід організації тематичних заходів\активностей в магазині.

Пропонуємо коротке знайомство з обов’язками:

• Забезпечення виконання плану продажів магазину та аналіз показників;
• Організація роботи магазину та контроль всіх процесів магазину;
• Контроль правильного оформлення торгівельного залу, проведення переоцінки, обліку та переміщення товару;
• Контроль стандартів обслуговування;
• Керування, розвиток персоналу, підтримка сприятливої атмосфери в колективі;
• Взаємодія з центральним офісом компанії.

Ми пропонуємо:

• Конкурентна заробітна плата + бонуси за результат;
• Офіційне працевлаштування та соц. гарантії;
• Змінний графік роботи 4\3 з 10:00 до 21:00;
• Можливість професійного та особистісного зростання;
• Знижки на покупки в наших магазинах.

Ще декілька слів про роботу з нами.

Компанія надає безліч можливостей для розвитку всіх співробітників і заохочує це прагнення, адже продовжувати розвиток — одна з наших цінностей.

За останній рік ми зробили успішні кроки в напрямку інформатизації та автоматизації процесів: впровадили Microsoft 365, самостійно розробили та впровадили декілька чат-ботів, які допомагають швидше та зручніше вести процеси компанії, обмінюватися інформацією.

Наші засновники підтримують стартапи, започатковані у сфері виробництва дитячих іграшок.

Компанія має активну позицію у напрямку підтримки країни: займаємося волонтерством, започаткували благодійну організацію «Центр реабілітації, фізичної терапії та інклюзивного навчання ім. Св. Праведного Іоанна», де надається реабілітаційна допомога дітям та дорослим.

Для підтримки новачків у нас функціонує програма адаптації, з чітко прописаними кроками, підказками, допомогою наставника, порадами від чат-боту і т.ін.

Тож процес знайомства з компанією та оволодіння функціональними обов’язками пройде швидко, цікаво та ефективно.

Отже, якщо ми близькі вам по духу, а ви відчуваете, що ця вакансія саме для вас, відправляйте скоріше своє резюме, або зв’яжіться з HR-менеджером Веронікою 067 611 22 79Показать телефон у мессенджерах або телефоном .

А поки ви чекаєте запрошення на співбесіду, завітайте до наших соціальних мереж

https://myplay.ua/o-kompanii

https://www.instagram.com/myplay_ua/

https://www.tiktok.com/@myplay_ua

У разі позитивного рішення щодо вашої кандидатури зворотний зв’язок надається протягом двох тижнів. В іншому випадку ваше резюме буде додано до резерву, та ми зв’яжемося, якщо буде відкрито відповідну вакансію.

*надсилаючи резюме, ви надаєте згоду на обробку ваших персональних даних для здійснення підбору персоналу.