Junior Marketing Specialist

Junior Marketing Specialist, яка (ий) любить ресерчі і вміє менеджити задачі (і себе), — знайдись!

Ми, рекрутингова агенція talanovyti, до ME-Team шукаємо саме таку людину: результатоорієнтовну та ту, якій цікаво не просто «бути в маркетингу», а вчитися бачити, як працює продукт, як команда шукає точки росту і як research, таблиці, аналітика та порядок у процесах впливають на результат.

Цікаво? Давай знайомитись!

У ME Team є кілька продуктів і напрямків, з якими потенційно можна буде працювати, а основний продукт зараз це ME-QR — міжнародний SaaS-продукт для створення, кастомізації, управління та аналітики QR-кодів.

Продукт допомагає користувачам і бізнесам створювати QR-коди для різних типів контенту, керувати ними, оновлювати інформацію та відстежувати статистику сканувань. ME-QR працює з глобальною аудиторією, тому в маркетингу важливі research, конкурентний аналіз, робота з англомовними джерелами, продуктовий підхід і системна перевірка гіпотез.

Ця вакансія відкрилась, тому що команда розвиває кілька продуктів і напрямків, тому зараз потрібне підсилення в research, аналітичних та операційних задачах. На старті буде багато роботи зі збором інформації, аналізом конкурентів, структуруванням даних, підтримкою трекерів і доведенням задач до завершення.

Що класного в компанії:

1. Ти зможеш зайти в продуктовий маркетинг з практики, а не тільки з теорії. У ролі буде багато реальних задач: research, аналіз конкурентів, робота з гіпотезами, збір інформації, структурування даних і підготовка висновків для маркетингової команди.
2. Ти працюватимеш з міжнародним SaaS-продуктом. Це означає, що у задачах буде не тільки «знайти інформацію», а й зрозуміти ринок, продукт, конкурентів, користувачів і те, як маркетинг може допомагати продукту рости.
3. Поруч будуть досвідчені маркетологи. Ти працюватимеш з командою BASE (частина FRACTAL), яка курує маркетинг проєкту, то ж ти зможеш відразу бачити бест практики і отримуватимеш контекст, фідбек і зможеш поступово брати на себе більше відповідальності.
4. Тут можна вирости в різні напрямки. Роль може стати хорошим стартом для розвитку в product marketing, marketing analytics, competitive intelligence, performance marketing або growth-напрямку.
5. Це роль для людини, яка любить наводити порядок у хаосі. Якщо тобі подобається розкладати інформацію по поличках, робити зрозумілі таблиці, знаходити закономірності, фіксувати статуси і доводити задачі до результату, тут це буде дуже цінно.

Тобі точно варто відгукнутися, якщо:

1. Якщо у тебе вже є невеликий досвід у маркетингу, research, project management або операційній підтримці команди або курси.
2. Якщо тобі комфортно працювати з інформацією, англомовними джерелами, таблицями, трекерами, задачами та документами.
3. Якщо тобі важливо мати віддалений формат, але при цьому працювати в команді, де є зрозумілі задачі, фідбек і можливість росту.
4. Якщо ти хочеш не просто «допомагати маркетологам», а поступово глибше розуміти продукт, ринок і маркетингові рішення.

Твої майбутні задачі:

1. Збирати інформацію за конкретними marketing та product-запитами.
2. Робити research ринку, конкурентів, продуктів, аудиторій або окремих маркетингових напрямків.
3. Працювати з відкритими джерелами, англомовними матеріалами та базовими маркетинговими / аналітичними інструментами.
4. Структурувати знайдену інформацію в таблицях, документах або коротких резюме.
5. Готувати зрозумілі висновки для маркетингової команди.
6. Допомагати вести трекери гіпотез, задач і результатів тестів.
7. Підтримувати дослідницькі файли, таблиці та робочі документи в актуальному стані.
8. Переглядати задачі в ClickUp, які давно висять без руху, уточнювати статуси, допомагати пріоритезувати актуальні задачі та закривати те, що вже не має сенсу тримати в роботі.
9. Контролювати задачі, нагадувати про дедлайни, пінгувати відповідальних людей і допомагати команді доводити процеси до завершення.

Що ми шукаємо в тобі:

1. Досвід у маркетингу, research, project management або операційній підтримці команди від 1 року або базові знання в маркетингу після курсів.
2. Вміння шукати інформацію, не губитися в різних джерелах і збирати з цього зрозумілу картину.
3. Досвід та інтерес до marketing research: аналіз конкурентів, ринку, продуктів, аудиторій, каналів, креативів або маркетингових гіпотез.
4. Вміння працювати з таблицями та структурувати інформацію так, щоб іншій людині було зрозуміло, що там відбувається.
5. Базове розуміння project management: задачі, дедлайни, статуси, відповідальні, пріоритети.
6. Грамотну письмову комунікацію.
7. Англійську від B1+: важливо вміти читати англомовні джерела, працювати з текстами, розуміти загальний зміст і бачити базові помилки в текстах.
8. Готовність працювати саме з операційними задачами, а не тільки з ідеями та креативом.

А ще такі важливі soft skills як:

1. Аналітичне мислення: здатність бачити логіку в даних, порівнювати інформацію, робити висновки та не просто механічно переносити дані в таблицю.
2. Уважність до деталей: важливо не втрачати параметри, одиниці виміру, статуси, джерела інформації та інші деталі, які впливають на якість аналізу.
3. Структурність: схильність впорядковувати задачі, документи, таблиці, процеси та допомагати команді бачити прозору картину по роботі.
4. Проактивність: вміння не чекати постійних нагадувань, а самостійно уточнювати статуси, пінгувати відповідальних, нагадувати про дедлайни та рухати задачі вперед.
5. Наполегливість: готовність пушити інших людей, нагадувати про себе, повертатися до задачі кілька разів і не зупинятися після першого повідомлення.
6. Відповідальність: важливо, щоб людина чесно фіксувала статус виконання, не казала, що задача зроблена, якщо вона фактично не завершена.
7. Вміння доводити задачі до кінця: одна з ключових вимог, бо команді потрібна людина, яка не просто бере задачі в роботу, а завершує їх або допомагає прийняти рішення, що задача вже неактуальна.
8. Хороший тайм-менеджмент: вміння планувати роботу, пріоритезувати задачі, контролювати власні дедлайни та користуватися інструментами для організації роботи.
9. Письмова комунікація: вміння грамотно, чітко і структуровано формулювати думки в документах, таблицях, коротких висновках і робочій комунікації.
10. Зрілість і самостійність: роль може підійти свічеру або junior-спеціалісту, але важливо, щоб людина була достатньо зрілою, відповідальною та готовою працювати з операційними задачами без постійного мікроменеджменту.

Що компанія пропонує:

1. Повністю віддалену роботу.
2. Full-time формат, 40 годин на тиждень.
3. Гнучкий графік, але бажано починати робочий день орієнтовно з 10:00 до 11:00 за українським часом.
4. Фіксовану ставку.
5. Відпустку: 24 календарних дні.
6. Вихідні у державні свята, які команда має як вихідні.
7. Можливість працювати з міжнародним SaaS-продуктом.
8. Менторство та зворотний зв’язок від досвідчених маркетологів.
9. Можливість поступово рости в product marketing, marketing analytics, competitive intelligence або performance-напрямку.

Hiring процес на цю роль супершвидкий:

1. Pre-screen з рекрутером talanovyti.
2. Невелике тестове завдання до 30 хвилин. Воно буде про структурування інформації та роботу з таблицями, без складних технічних вимог.
3. Співбесіда з маркетинговою командою. * І ось оффер вже в тебе в кишені!

Якщо тобі цікаво розвиватися в продуктовому маркетингу, працювати з SaaS-продуктом і бачити, як research, аналітика та порядок у процесах впливають на результат, хутчіш відгукуйся і ми сконтактуємо з тобою asap!