Начальник відділу кадрів та підготовки персоналу

Регістр судноплавства України запрошує на постійну роботу Начальника відділу кадрів та підготовки персоналу.

Посилання на сайт підприємства: https://shipregister.ua

У підпорядкуванні Головний фахівець відділу кадрів та підготовки персоналу (у т.ч. відповідальна за ведення військового обліку).

Штат підприємства — 126, фактично в даний період — 91.

Головний офіс: м.Київ.

Вимоги:

• Освіта — повна вища.
• Відповідальність, уважність, порядність, тактовність.
• Досвід роботи на посаді начальника відділу кадрів від 5 років.

Обов’язки:

• Здійснює роботу із забезпечення Регістру кваліфікованим персоналом (1−2 вакансіі на місяць), згідно з цілями та профілем підприємства з урахуванням рівня підготовки та ділових якостей.
• Бере участь у розроблені кадрової політики та кадрової стратегії підприємства.
• Організовує роботу віддділу кадрів.
• Забезпечує виконання наказів і доручень керівництва Регістру, в межах завдань і функцій, визначених в Положенні по відділу.
• Забезпечує організацію та оформлення прийняття на роботу, переведення та звільнення працівників згідно з трудовим законодавством, положеннями, інструкціями і наказами генерального директора, нормативними документами Регістру.
• Забезпечує видання наказів щодо особового складу, щодо загальної діяльності підприємства.
• Бере участь у розробці і вдосконаленні організаційної структури, складанні плану роботи на рік.
• Організовує складання графіку відпусток та контролює його виконання.
• Виконує вимоги чинного законодавства Укрїни, наказів і доручень керівництва, правил внутрішнього трудового розпорядку.

Що пропонуємо ми:

• Стабільну роботу у державному підприємстві з соціальними гарантіями — відпустка 24 к.д + 6 к.д. згідно колективного договору, матеріальна допомога на оздоровлення в розмірі посадового окладу раз на рік до відпустки, оплачувані лікарняні.
• Офіційне працевлаштування та своєчасну виплату авансу та заробітної плати в розмірі 31262 грн. до отримання (зарплата складається із окладу + винагорода за вислугу років в галузі або за спеціальністю в інших галузях) + можливі інші матеріальні заохочування та премія.
• За наявності фінансової можливості, можливі колективні та індивідуальні матеріальні заохочення працівників (професійні та державні свята, ювілейні дати працівника).
• График роботи: Пн-Чт: 8:30—17:30, Пт: 8:30—16:15, перерва: 13:00—13:45.
• Зручна локація — 5 хв. від м.Поштова площа.
• Повний робочий день у комфортному офісі в Києві.
• Підтримку колег та дружню атмосферу в колективі.
• Не державна служба.

Подробиці при співбесіді, після розгляду Вашого резюме.