Головний комплаєнс-менеджер

Фінансова компанія запрошує до команди Головного комплаєнс-менеджера.

Головний комплаєнс-менеджер — ключова посадова особа, відповідальна за організацію та забезпечення функції комплаєнсу в компанії, контроль дотримання вимог законодавства, нормативно-правових актів регулятора та внутрішніх документів.

Ми шукаємо фахівця, який має системне розуміння діяльності фінансових установ, високий рівень професійної відповідальності та здатність самостійно оцінювати комплаєнс-ризики й формувати практичні рішення для їх мінімізації.

Основні завдання

• організація та забезпечення функціонування системи комплаєнсу в компанії;
• контроль дотримання компанією вимог законодавства, нормативно-правових актів НБУ та внутрішніх документів;
• виявлення, оцінювання та моніторинг комплаєнс-ризиків;
• участь у формуванні та вдосконаленні внутрішніх політик, процедур і механізмів контролю;
• здійснення комплаєнс-контролю за діяльністю структурних підрозділів компанії;
• підготовка рекомендацій керівництву щодо мінімізації та належного управління комплаєнс-ризиками;
• контроль відповідності діяльності компанії встановленим внутрішнім стандартам та регуляторним вимогам;
• участь у розробленні та актуалізації внутрішніх нормативних документів;
• аналіз змін законодавства та регуляторних вимог і забезпечення їх своєчасного врахування у діяльності компанії;
• підготовка звітів, висновків та інформаційно-аналітичних матеріалів з питань комплаєнсу;
• взаємодія з керівництвом, структурними підрозділами, внутрішнім аудитом та іншими функціями контролю;
• участь у підготовці відповідей на запити та вимоги регулятора в межах компетенції;
• сприяння формуванню в компанії належної культури дотримання вимог законодавства та внутрішніх стандартів.

Вимоги до кандидата

• повна цивільна дієздатність;
• вища освіта за напрямом економіка, фінанси, право або іншою відповідною спеціальністю;
• професійні знання та компетентність у сфері діяльності фінансових установ;
• досвід роботи, пов’язаний з фінансовою діяльністю, — не менше 1 року;
• знання законодавства та нормативно-правових актів, що регулюють діяльність фінансових компаній;
• розуміння принципів побудови системи внутрішнього контролю та управління комплаєнс-ризиками;
• здатність аналізувати нормативні вимоги та ефективно впроваджувати їх у внутрішні процеси компанії;
• високий рівень аналітичного мислення, системність та уважність до деталей;
• здатність самостійно приймати професійні рішення та надавати обґрунтовані рекомендації керівництву;
• високий рівень відповідальності та професійної доброчесності;
• бездоганна ділова репутація протягом усього строку виконання повноважень.

Ми пропонуємо

• стабільну роботу у фінансовій компанії;
• графік роботи: понеділок-п'ятниця, 09:00—18:00;
• офіційне працевлаштування;
• роботу на ключовій посаді у системі внутрішнього контролю компанії;
• безпосередню взаємодію з керівництвом та можливість впливати на вдосконалення внутрішніх процесів;
• високий рівень професійної самостійності та чітко визначену зону відповідальності;
• можливість реалізувати власну експертизу у сфері комплаєнсу, управління ризиками та регуляторного контролю;
• професійний розвиток та поглиблення компетенцій у сфері фінансового регулювання;
• конкурентний рівень оплати праці за результатами співбесіди.

Приєднуйтесь до нашої команди

Якщо ви маєте відповідну професійну підготовку, досвід роботи у фінансовій сфері та готові відповідати за ефективність комплаєнс-функції компанії — будемо раді розглянути вашу кандидатуру.

Надсилайте резюме — будемо раді познайомитися та обговорити можливість професійної співпраці.