• 6 декабря 2021
  • 1824
  • 2

Правительство Украины предлагает не увольнять беременных женщин

Так чиновники хотят расширить экономические возможности труда женщин. Что именно предлагают, узнайте на Work.ua.

На очередном заседании Кабмин поддержал законопроект по усовершенствованию правового регулирования и запрету дискриминации беременных, женщин, которые недавно родили или ухаживают за младенцами и совмещают работу с семейными обязанностями. Об этом сообщил Правительственный портал.

Проектом закона предлагается:

  • Запретить на уровне законодательства дискриминацию беременных в трудовых отношениях. То есть теперь работодатель официально не может уволить беременную женщину или если она находится в отпуске по беременности и родам.
  • Разрешить освобождать беременную от работы на время медобследований, которые рекомендует врач. В этот период за работницей будут сохранять средний заработок.
  • Усовершенствовать процедуру предоставления отпуска по беременности и родам, чтобы не допустить уменьшения послеродовой части этого отпуска.

По словам инициаторов законопроекта, его реализация должна укрепить систему социально-трудовых гарантий для наиболее уязвимых категорий женщин и позволит реализовать ряд международных трудовых стандартов в сфере охраны материнства.


Читайте также

2 комментария

Юрий Тобота 12.12.2021, 14:42
секундочку, а разве в ст 184 КЗоТ не об этом же написано ?
Печерский Игорь Иванович, Артком Плюс, ТОВ 16.12.2021, 19:08
БРЕД ПРОСТО. КАБМИН єто теоретик, он пишет как надо и не более...В нынешней ситуации беременная должна быть ассом...и без нее никак...НО это редчайшие единичные случаи...А в основном незаменимых нет...Тем более в сложившейся экономической ситуации когда туманные переспективы и пр. Статья детский лепет

Чтобы оставить комментарий, нужно войти.