Лариса
Кадровик на неповний робочий тиждень чи на дому
- Занятость:
- Неполная занятость.
- Возраст:
- 50 лет
- Город:
- Львов
Контактная информация
Соискатель указал телефон и эл. почту.
Фамилия, контакты и фото доступны только для зарегистрированных работодателей. Чтобы получить доступ к личным данным кандидатов, войдите как работодатель или зарегистрируйтесь.
Получить контакты этого кандидата можно на странице https://www.work.ua/resumes/104140/
Дополнительная информация
РЕЗЮМЕ
Освіта:
1991-1993рр. - студентка юридичного факультету Івано-Франківського с/г технікуму
У червні 2008 року закінчую навчання на юридичному факультеті Міжрегіональної академії управління персоналом (м. Львів)
Досвід роботи:
1990-1991 – секретар
1999-2002 - молодший інспектор відділу кадрів, прокуратура
2002-2003 – старший консультант з судової статистики
2003-2005 – секретар-референт, офіс-менеджер
2005-по даний час – завідувач загального відділу на підприємстві чисельність 270 чоловік
В посадові обов”язки завідувача загального відділу входять типові обов”язки начальника відділу кадрів та завідувача канцелярією, а саме:
- документування кадрового обліку і ведення відповідної кадрової документації з дотриманням трудового законодавства;
- забезпечення надання відпусток працівникам відповідної тривалості згідно чинного законодавства, облік цих відпусток, складання графіків відпусток;
- активна участь у розробленні правил внутрішнього трудового розпорядку, структури підприємства, штатного розпису, посадових інструкцій ;
- співпраця з центрами зайнятості, кадровими агентствами з метою вирішення питань добору персоналу; первинний рекрутинг;
- оформлення і видача працівникам довідок та копій з документів, оформлення листків тимчасової непрацездатності та документів для призначення пенсій працівникам;
- здійснення обліку військовозобов'язаних і призовників;
- складання та подання в установленому порядку статистичної звітності з персоналу;
- здійснення роботи, пов'язаної із заповненням, обліком і зберіганням трудових книжок та особових справ працівників;
- здійснення табельного обліку.
- проведення роз'яснювальної роботи на підприємстві, пов'язаної із застосуванням законодавства про працю та внутрішніх організаційно-нормативних документів;
- ведення архіву особових справ, наказів, вхідної та вихідної кореспонденції .
Додаткові дані: володіння комп”ютером на рівні користувача, робота в програмі “Кадри” 1-С бухгалтерія”.
Особисті дані: бажання постійно вдосконалювати свої професійні якості, відповідальна, комунікабельна, тактовна, ініціативна.
Похожие кандидаты
-
IT-рекрутер, HR-менеджер, HR-асистент
Львов -
Юрист, менеджер з персоналу, HR-менеджер, інспектор відділу кадрів
Львов -
Інженер з охорони праці, менеджер з персоналу, інспектор відділу кадрів (організація та нормування)
Львов, Городок (Львовская обл.), Зимна Вода -
Менеджер по персоналу, HR manager, IT-рекрутер
Львов, Запорожье , еще 2 города -
Інспектор з кадрів, менеджер з персоналу
30000 грн, Львов -
Рекрутер, менеджер по персоналу
Львов, Днепр , еще 7 городов