Сервис поиска работы №1 в Украине
Личные данные скрыты
Этот соискатель решил скрыть свои личные данные и контакты. Вы можете связаться с ним со страницы https://www.work.ua/resumes/12360182/
Керівник відділу
- Рассматривает должности:
- Керівник відділу, Начальник цеху, Економіст, Енергетик, Начальник відділення, Керівник проєкту, Керівник з розвитку, Інженер з якості, Менеджер з закупівель, Координатор
- Город проживания:
- Ивано-Франковск
- Готов работать:
- Ивано-Франковск, Киев
Контактная информация
Фамилия, контакты и фото доступны только для зарегистрированных работодателей. Чтобы получить доступ к личным данным кандидатов, войдите как работодатель или зарегистрируйтесь.
Загруженный файл
Версия для быстрого
просмотра
Это резюме размещено в виде файла. Эта версия для быстрого просмотра может быть хуже, чем оригинал резюме.
Кава Любомир Михайлович
Дата народження: 29.03.1988р.
Адреса: м. Івано-Франківськ
e-mail: [открыть контакты ](см. выше в блоке «контактная информация»)
Телефон: [открыть контакты ](см. выше в блоке «контактная информация»)
Професійні досягнення
Фахівець із 10-річним досвідом реалізації міжнародних програм розвитку та гуманітарних проєктів у партнерстві з USAID,
IOM та UNHCR. Експерт у координації операційної діяльності, адміністративному супроводі та підготовці комплексної
звітності. Маю успішний досвід взаємодії з ключовими зацікавленими сторонами (stakeholders) та прагну застосувати
свої організаційні й комунікаційні навички для досягнення стратегічних цілей гуманітарних місій.
Ключові компетенції • Координація проєктів та адміністративна підтримка.
• Організація заходів, тренінгів та семінарів (воркшопів).
• Управління документообігом та підготовка звітності.
• Взаємодія із зацікавленими сторонами (державні органи, неурядові організації, донори).
• Підтримка грантових програм та партнерів.
• Моніторинг та збір даних.
• Координація закупівель та логістики.
• Впевнене володіння MS Office (Excel, Word, PowerPoint). Досвід роботи з програмним
забезпеченням ORACLE Fusion.
Освіта
Публічне управління Івано-Франківський національно технічний університет Нафти і Газу (2019-2010 р.р.).
та адміністрування Ступінь – магістр. Дипломна робота на тему: Перспективи розвитку громад в умовах
децентралізації (на прикладі Білоберізької ТГ).
Теологічна Івано-Франківський богословський університет імені св. Івана Золотоустого (2014-
(Катехит-педагог) 2018 р.р.). Ступінь – бакалавр.
Економічна Івано-Франківський національно технічний університет Нафти і Газу (2005-2010 р.р.).
(Інженер- економіст) Ступінь – спеціаліст (магістр).
Професійний досвід:
03 жовтня Польовий асистент із координації та управління місцями компактного проживання (CCCM),
2022 року - МОМ (IOM) UN.
по Основні обов'язки. Забезпечення щоденної реалізації та моніторингу проєктної діяльності МОМ
сьогоднішній у сфері CCCM, зокрема в місцях компактного проживання (МКП) у Дніпропетровській,
день Запорізькій, Івано-Франківській, Львівській, Чернівецькій областях та м. Кривий Ріг.
Адміністративний та фінансовий супровід: підтримка технічних та операційних аспектів проєктів
CCCM відповідно до процедур МОМ, контроль своєчасного виконання завдань у межах
бюджету. Моніторинг та логістична підтримка: проведення моніторингових візитів, координація
закупівель та поставок непродовольчих товарів (NFI) спільно з відділом логістики. Оцінка
потреб: регулярні виїзди до МКП для виявлення потреб ВПО та прогалин у забезпеченні,
проведення фокус-груп із менеджерами центрів та представниками громад. Звітність та
аналітика: збір та систематизація щотижневих оновлень щодо стану колективних центрів.
Взаємодія з партнерами: підтримка конструктивної співпраці з місцевими НУО та ключовими
зацікавленими сторонами. Навчання та розвиток: надання консультаційної підтримки та
проведення тренінгів для менеджерів центрів відповідно до мінімальних стандартів CCCM.
Координація виконання: регулярна комунікація з партнерами для забезпечення відповідності
робіт запланованим масштабам проєкту.
23 червня Фахівець із роботи з громадами, БФ «РОКАДА» (виконавчий партнер УВКБ ООН /
2022 – 23 UNHCR).
вересня Основні обов'язки. Взаємодія з органами влади: Організація та проведення переговорів із
2022 представниками місцевого самоврядування та головами територіальних громад. Проєктна
діяльність: Організація, проведення та документування заходів соціального, освітнього та
культурного спрямування. Мобілізація громад: Стимулювання ініціатив громад щодо створення
власних соціальних та культурно-освітніх проєктів. Аналіз потреб: Моніторинг потреб громад та
розробка планів заходів для їхнього адресного вирішення. Партнерство: Пошук та залучення
профільних спеціалістів та партнерських організацій для реалізації спільних ініціатив у громадах.
Грантова підтримка: Надання допомоги громадам у підготовці проєктних заявок та подальший
супровід їхньої реалізації. Адміністрування та звітність: Ведення бази даних бенефіціарів,
підготовка щотижневих, квартальних та річних звітів за стандартами УВКБ ООН.
Жовтень Консультант із комунікацій, Програма USAID DOBRE (Чернівецька обл.:
2021 - Мамалигівська, Глибоцька, Усть-Путильська, Вижницька громади).
Лютий 2022 Основні обов'язки. Стратегічне планування: Розробка комунікаційних планів для ініціатив із
покращення надання муніципальних послуг у громадах-партнерах. Інформаційні кампанії:
Супровід підготовки інформаційних кампаній та розробка роз’яснювальних матеріалів (outreach
materials) для населення. Координація та взаємодія: Узгодження комунікаційної діяльності з
органами місцевого самоврядування та ключовими зацікавленими сторонами. Розбудова
спроможності: Надання консультаційної підтримки громадам для підвищення прозорості та
ефективності їхньої взаємодії з мешканцями.
Липень 2021 Консультант із покращення послуг, Програма USAID DOBRE (Чернівецька обл.:
- Вересень Мамалигівська та Глибоцька громади).
2021
Основні обов'язки. Підтримка місцевого самоврядування: Надання експертної допомоги
органам місцевої влади у плануванні та вдосконаленні публічних послуг. Фасилітація процесів:
Організація роботи робочих груп та координація взаємодії між ключовими зацікавленими
сторонами. Аналітична робота: Проведення опитувань, збір та аналіз даних для оцінки якості та
розробки рекомендацій щодо покращення послуг. Проєктне планування: Допомога у розробці
планів дій (Action Plans) та графіків реалізації проєктів із модернізації послуг.
Квітень 2018 Фахівець з розвитку громад у Західному регіоні (Program Officer) Програма USAID
- Квітень DOBRE, офіс в м. Івано-Франківськ.
2021 Основні обов'язки. Координація та імплементація: Керував реалізацією проєктних заходів,
включаючи тренінги, воркшопи та навчальні візити для представників ОТГ. Управління
грантами: Забезпечував супровід грантових програм та здійснював моніторинг цільового
використання коштів і витрат проєктів. Взаємодія з громадами: Здійснював пряму підтримку 5
цільових громад-партнерів (Білоберізька, Верхнянська, Старобогородчанська, Матеївецька та
Тлумацька ОТГ). Результативність: Успішно розробив та впровадив понад 30 «твердих» проєктів
матеріально-технічної допомоги у сферах економічного розвитку, покращення послуг та
підтримки молодіжної політики. Аналітика та звітність: Проводив збір та аналіз даних для
систем моніторингу та оцінки (M&E), готував робочі плани та звітність для донора (USAID).
Представництво: Представляв програму на регіональних заходах та координаційних зустрічах із
представниками влади, ОГС та міжнародних партнерів. Додаткову інформацію та приклади
проектів можна знайти у посібнику за посиланням: https://lnk.ua/pnX7GfeiO
2017 – Консультант проєкту «Голос громади у місцевому самоврядуванні», Програма USAID
січень 2018 DOBRE, НГО «Громадський центр «Ділові ініціативи».
Основні функції: Громадянська участь: Стимулювання громадської активності та
розбудова конструктивного діалогу між мешканцями, громадянським суспільством (з
акцентом на молодь) та місцевою владою. Розвиток спроможності: Надання
консультаційної підтримки лідерам громад для зміцнення практик місцевого
врядування та розвитку професійних навичок. Стратегічне планування: Фасилітація
участі громади у стратегічному плануванні та ініціативах місцевого економічного
розвитку. Інституційний розвиток НУО: Підтримка неурядових організацій через
розбудову їхньої спроможності та підвищення якості надання послуг. Молодіжна
політика та безпека: Просування залучення молоді до процесів прийняття рішень,
соціальної згуртованості та ініціатив «Молодь, мир та безпека» (YPS). Розбудова
мереж: Створення платформ для співпраці та зміцнення партнерства між органами
влади, ОГС та активними групами мешканців. Підтримка бізнесу та НУО:
Консультування організацій та місцевого бізнесу з питань організаційного розвитку,
управління персоналом (HR) та взаємодії з державним сектором.
Додатковий досвід:
• Член правління, Асоціація молодіжних центрів України.
• Голова громадської ради з питань молодіжної політики, Івано-Франківська обласна державна
адміністрація (ОДА).
Стажування за кордоном
2019 Навчально ознайомча поїздка. Академія лідерства для місцевого самоврядування.
Реалізовано у співпраці з Радою Європи, Центром експертизи реформ місцевого
самоврядування, Фондом розвитку місцевої демократії та Глобальними громадами в
рамках програми DOBRE. Вивчення польського досвіду децентралізації та розвитку
місцевої демократії. Ознайомлення з європейськими стандартами належного
врядування (Good Governance). Обмін досвідом щодо реформування місцевого
самоврядування та впровадження інноваційних інструментів управління громадами.
Варшава, Польща.
Мови : Українська - експерт. Російська - середній. Англійська – середній. Польська - середній.
Сімейний стан : одружений; водійське посвідчення : так. Не судимий.
Ключові навички та компетенції:
Організаційні навички: Високий рівень тайм-менеджменту, здатність працювати в умовах багатозадачності та
під тиском (under pressure).Аналітичне мислення: Вміння працювати з великими масивами даних, увага до
деталей та здатність доводити проєкти до завершення. Комунікація та командна робота: Ефективна взаємодія в
мультикультурних командах та навички вирішення проблем. Експертиза в міжнародних стандартах: Глибоке
розуміння внутрішніх процедур, операційних стандартів та методів роботи міжнародних організацій та
донорських проєктів.Швидка адаптивність: Здатність оперативно опановувати нову інформацію та програмне
забезпечення.
Додаткова інформація:
Посвідчення водія: Категорії A, B, C (досвід водіння).
Готовність до відряджень: Маю досвід польової роботи та виїздів у громади.
Швидко засвоюю нову інформацію.
Дата народження: 29.03.1988р.
Адреса: м. Івано-Франківськ
e-mail: [
Телефон: [
Професійні досягнення
Фахівець із 10-річним досвідом реалізації міжнародних програм розвитку та гуманітарних проєктів у партнерстві з USAID,
IOM та UNHCR. Експерт у координації операційної діяльності, адміністративному супроводі та підготовці комплексної
звітності. Маю успішний досвід взаємодії з ключовими зацікавленими сторонами (stakeholders) та прагну застосувати
свої організаційні й комунікаційні навички для досягнення стратегічних цілей гуманітарних місій.
Ключові компетенції • Координація проєктів та адміністративна підтримка.
• Організація заходів, тренінгів та семінарів (воркшопів).
• Управління документообігом та підготовка звітності.
• Взаємодія із зацікавленими сторонами (державні органи, неурядові організації, донори).
• Підтримка грантових програм та партнерів.
• Моніторинг та збір даних.
• Координація закупівель та логістики.
• Впевнене володіння MS Office (Excel, Word, PowerPoint). Досвід роботи з програмним
забезпеченням ORACLE Fusion.
Освіта
Публічне управління Івано-Франківський національно технічний університет Нафти і Газу (2019-2010 р.р.).
та адміністрування Ступінь – магістр. Дипломна робота на тему: Перспективи розвитку громад в умовах
децентралізації (на прикладі Білоберізької ТГ).
Теологічна Івано-Франківський богословський університет імені св. Івана Золотоустого (2014-
(Катехит-педагог) 2018 р.р.). Ступінь – бакалавр.
Економічна Івано-Франківський національно технічний університет Нафти і Газу (2005-2010 р.р.).
(Інженер- економіст) Ступінь – спеціаліст (магістр).
Професійний досвід:
03 жовтня Польовий асистент із координації та управління місцями компактного проживання (CCCM),
2022 року - МОМ (IOM) UN.
по Основні обов'язки. Забезпечення щоденної реалізації та моніторингу проєктної діяльності МОМ
сьогоднішній у сфері CCCM, зокрема в місцях компактного проживання (МКП) у Дніпропетровській,
день Запорізькій, Івано-Франківській, Львівській, Чернівецькій областях та м. Кривий Ріг.
Адміністративний та фінансовий супровід: підтримка технічних та операційних аспектів проєктів
CCCM відповідно до процедур МОМ, контроль своєчасного виконання завдань у межах
бюджету. Моніторинг та логістична підтримка: проведення моніторингових візитів, координація
закупівель та поставок непродовольчих товарів (NFI) спільно з відділом логістики. Оцінка
потреб: регулярні виїзди до МКП для виявлення потреб ВПО та прогалин у забезпеченні,
проведення фокус-груп із менеджерами центрів та представниками громад. Звітність та
аналітика: збір та систематизація щотижневих оновлень щодо стану колективних центрів.
Взаємодія з партнерами: підтримка конструктивної співпраці з місцевими НУО та ключовими
зацікавленими сторонами. Навчання та розвиток: надання консультаційної підтримки та
проведення тренінгів для менеджерів центрів відповідно до мінімальних стандартів CCCM.
Координація виконання: регулярна комунікація з партнерами для забезпечення відповідності
робіт запланованим масштабам проєкту.
23 червня Фахівець із роботи з громадами, БФ «РОКАДА» (виконавчий партнер УВКБ ООН /
2022 – 23 UNHCR).
вересня Основні обов'язки. Взаємодія з органами влади: Організація та проведення переговорів із
2022 представниками місцевого самоврядування та головами територіальних громад. Проєктна
діяльність: Організація, проведення та документування заходів соціального, освітнього та
культурного спрямування. Мобілізація громад: Стимулювання ініціатив громад щодо створення
власних соціальних та культурно-освітніх проєктів. Аналіз потреб: Моніторинг потреб громад та
розробка планів заходів для їхнього адресного вирішення. Партнерство: Пошук та залучення
профільних спеціалістів та партнерських організацій для реалізації спільних ініціатив у громадах.
Грантова підтримка: Надання допомоги громадам у підготовці проєктних заявок та подальший
супровід їхньої реалізації. Адміністрування та звітність: Ведення бази даних бенефіціарів,
підготовка щотижневих, квартальних та річних звітів за стандартами УВКБ ООН.
Жовтень Консультант із комунікацій, Програма USAID DOBRE (Чернівецька обл.:
2021 - Мамалигівська, Глибоцька, Усть-Путильська, Вижницька громади).
Лютий 2022 Основні обов'язки. Стратегічне планування: Розробка комунікаційних планів для ініціатив із
покращення надання муніципальних послуг у громадах-партнерах. Інформаційні кампанії:
Супровід підготовки інформаційних кампаній та розробка роз’яснювальних матеріалів (outreach
materials) для населення. Координація та взаємодія: Узгодження комунікаційної діяльності з
органами місцевого самоврядування та ключовими зацікавленими сторонами. Розбудова
спроможності: Надання консультаційної підтримки громадам для підвищення прозорості та
ефективності їхньої взаємодії з мешканцями.
Липень 2021 Консультант із покращення послуг, Програма USAID DOBRE (Чернівецька обл.:
- Вересень Мамалигівська та Глибоцька громади).
2021
Основні обов'язки. Підтримка місцевого самоврядування: Надання експертної допомоги
органам місцевої влади у плануванні та вдосконаленні публічних послуг. Фасилітація процесів:
Організація роботи робочих груп та координація взаємодії між ключовими зацікавленими
сторонами. Аналітична робота: Проведення опитувань, збір та аналіз даних для оцінки якості та
розробки рекомендацій щодо покращення послуг. Проєктне планування: Допомога у розробці
планів дій (Action Plans) та графіків реалізації проєктів із модернізації послуг.
Квітень 2018 Фахівець з розвитку громад у Західному регіоні (Program Officer) Програма USAID
- Квітень DOBRE, офіс в м. Івано-Франківськ.
2021 Основні обов'язки. Координація та імплементація: Керував реалізацією проєктних заходів,
включаючи тренінги, воркшопи та навчальні візити для представників ОТГ. Управління
грантами: Забезпечував супровід грантових програм та здійснював моніторинг цільового
використання коштів і витрат проєктів. Взаємодія з громадами: Здійснював пряму підтримку 5
цільових громад-партнерів (Білоберізька, Верхнянська, Старобогородчанська, Матеївецька та
Тлумацька ОТГ). Результативність: Успішно розробив та впровадив понад 30 «твердих» проєктів
матеріально-технічної допомоги у сферах економічного розвитку, покращення послуг та
підтримки молодіжної політики. Аналітика та звітність: Проводив збір та аналіз даних для
систем моніторингу та оцінки (M&E), готував робочі плани та звітність для донора (USAID).
Представництво: Представляв програму на регіональних заходах та координаційних зустрічах із
представниками влади, ОГС та міжнародних партнерів. Додаткову інформацію та приклади
проектів можна знайти у посібнику за посиланням: https://lnk.ua/pnX7GfeiO
2017 – Консультант проєкту «Голос громади у місцевому самоврядуванні», Програма USAID
січень 2018 DOBRE, НГО «Громадський центр «Ділові ініціативи».
Основні функції: Громадянська участь: Стимулювання громадської активності та
розбудова конструктивного діалогу між мешканцями, громадянським суспільством (з
акцентом на молодь) та місцевою владою. Розвиток спроможності: Надання
консультаційної підтримки лідерам громад для зміцнення практик місцевого
врядування та розвитку професійних навичок. Стратегічне планування: Фасилітація
участі громади у стратегічному плануванні та ініціативах місцевого економічного
розвитку. Інституційний розвиток НУО: Підтримка неурядових організацій через
розбудову їхньої спроможності та підвищення якості надання послуг. Молодіжна
політика та безпека: Просування залучення молоді до процесів прийняття рішень,
соціальної згуртованості та ініціатив «Молодь, мир та безпека» (YPS). Розбудова
мереж: Створення платформ для співпраці та зміцнення партнерства між органами
влади, ОГС та активними групами мешканців. Підтримка бізнесу та НУО:
Консультування організацій та місцевого бізнесу з питань організаційного розвитку,
управління персоналом (HR) та взаємодії з державним сектором.
Додатковий досвід:
• Член правління, Асоціація молодіжних центрів України.
• Голова громадської ради з питань молодіжної політики, Івано-Франківська обласна державна
адміністрація (ОДА).
Стажування за кордоном
2019 Навчально ознайомча поїздка. Академія лідерства для місцевого самоврядування.
Реалізовано у співпраці з Радою Європи, Центром експертизи реформ місцевого
самоврядування, Фондом розвитку місцевої демократії та Глобальними громадами в
рамках програми DOBRE. Вивчення польського досвіду децентралізації та розвитку
місцевої демократії. Ознайомлення з європейськими стандартами належного
врядування (Good Governance). Обмін досвідом щодо реформування місцевого
самоврядування та впровадження інноваційних інструментів управління громадами.
Варшава, Польща.
Мови : Українська - експерт. Російська - середній. Англійська – середній. Польська - середній.
Сімейний стан : одружений; водійське посвідчення : так. Не судимий.
Ключові навички та компетенції:
Організаційні навички: Високий рівень тайм-менеджменту, здатність працювати в умовах багатозадачності та
під тиском (under pressure).Аналітичне мислення: Вміння працювати з великими масивами даних, увага до
деталей та здатність доводити проєкти до завершення. Комунікація та командна робота: Ефективна взаємодія в
мультикультурних командах та навички вирішення проблем. Експертиза в міжнародних стандартах: Глибоке
розуміння внутрішніх процедур, операційних стандартів та методів роботи міжнародних організацій та
донорських проєктів.Швидка адаптивність: Здатність оперативно опановувати нову інформацію та програмне
забезпечення.
Додаткова інформація:
Посвідчення водія: Категорії A, B, C (досвід водіння).
Готовність до відряджень: Маю досвід польової роботи та виїздів у громади.
Швидко засвоюю нову інформацію.
Похожие кандидаты
-
Керівник відділу
Киев -
Начальник виробничо-технічного відділу
75000 грн, Киев, Львов, Харьков -
Керівник відділу
Киев -
Керівник адміністративного відділу
70000 грн, Киев, Львов , еще 2 города -
Керівник відділу
40000 грн, Киев -
Керівник департаменту
Киев