Олександра

ОЛЕКСАНДРА СОКРУТ

HR-менеджер | Рекрутер | HR Generalist
Керівник відділу рекрутингу
Професійна HR-менеджерка з 5-річним досвідом у сфері IT та
онлайн-освіти. Експертка з рекрутингу, адаптації, оцінки
персоналу, розвитку HR-стратегій. Вмію будувати HR-процеси з
нуля, проводити повний цикл підбору, керувати командою та
впроваджувати системи оцінки (180/360), метрики ефективності
(KPI/OKR), HR-аналітику. Орієнтована на розвиток команди,
підтримку корпоративної культури та стратегічну взаємодію з

💼
[открыть контакты](см. выше в блоке «контактная информация») бізнесом.
[открыть контакты](см. выше в блоке «контактная информация»)
ДОСВІД РОБОТИ
Україна
t.me/AleksandraSokrut HR-менеджер
🌐
🌐 http://[открыть контакты](см. выше в блоке «контактная информация») Травень “RULIAD", Лондон (онлайн)
-sokrut 2023 —
📖 ОСВІТА теперішній
Обов’язки:
Проведення інтерв'ю різного рівня
час
Харківський інститут фінансів (2015–2019)
Бакалавр: Облік, аудит, менеджмент,
(індивідуальні, технічні, менеджерські)
економіка праці та управління персоналом Сорсинг кандидатів з використанням LinkedIn,
🧠 НАВИЧКИ Djinni та інших платформ
Повний цикл рекрутингу (sourcing, Проведення 1-на-1 зустрічей, онбординг,
interviewing, offer management) оффбординг, адаптація
HR-аналітика, метрики (KPI, OKR,
Розробка HR та рекрутингової стратегії з нуля
плинність кадрів, eNPS)
Оцінка персоналу: 180°, 360°, Аналіз плинності кадрів, звітність, HR-метрики
опитування Q12
Оцінка персоналу за методами 180/360
Розробка HR-документації: адаптація,
опитування, чек-листи
Проведення опитувань Q12 та eNPS
Управління командами та комунікація Постійна комунікація з CEO щодо процесів та
з керівництвом
рішень
MS Office, Slack, AmoCRM, Jira,
Confluence, Notion, Хурма

🌍 МОВИ Досягнення:
Розробка профілів компетенцій, шаблонів
Українська – рiдна
Російська – C2 оцінки, чек-листів
Англійська – B1 (в процесі
Розробка питань для інтерв'ю з оцінки soft та
покращення)
hard skills
📅 СЕРТИФІКАТИ Впровадження культурних ініціатив: "День
People First HR
вишиванки", "Таємний Санта"
HR-менеджмент
HR: адаптація, рекрутинг, оцінка
Активна підтримка команди під час овертаймів
AI-рекрутинг
 HR-менеджер / Керівник відділу рекрутингу
Липень 2020 — Онлайн школа (Київ, Україна)
Березень 2023 Обов’язки:
Групові та індивідуальні інтерв'ю (в т.ч. менеджери, керівники, рекрутери)
Керівництво командою з 5 рекрутерів
Ведення KPI, OKR, аналітика результативності
Участь у формуванні зарплатної відомості
Презентація компанії. Проведення 1-1, онбординг, оффбординг, адаптація
Контроль та співпраця з менеджером по робот з викладачами

Досягнення:
Побудова ефективної командної взаємодії для нових співробітників
Оптимізація та стандартизація рекрутингових процесів

Адміністратор
Травень 2019 — "АСОТЕЛ", Харків
Листопад 2020
Обов’язки:
Робота з клієнтами, CRM, бронювання, звітність
Оперативне вирішення запитів та проблем гостей
Досягнення:
Жодної скарги від клієнтів або керівництва