Олег

Дричкін Олег Володимирович
Комерційний директор
Компанія з 4000 співробітниками
15 років досвіду
м. Київ
Телефон: [открыть контакты](см. выше в блоке «контактная информация») (Viber/WhatsApp/Telegram)
e-mail: [открыть контакты](см. выше в блоке «контактная информация»)

КВАЛІФІКАЦІЯ
15-річний досвід роботи в управлінні бізнесу, продажах та у операційній діяльності. Організація та управління процесами закупівель, продажів, маркетингом та комерційним розвитком компанії.. Успішний досвід проведення переговорів (рівень «бенефеціар», СЕО). Забезпечував стабільне зростання комерційних показників протягом 10 рокі поспіль. Готовий увійти у команду власника бізнесу і забезпечити результат.

ДОСВІД РОБОТИ

05.2022 – 03.2023

01.2020 – 01.2022

02.2012 – 02.2022
LLC BBF, Кіпр, Лімассол.
Спеціалізація підприємста:
Будівництво та керування нерухомістю.
Основні обов’язки:
• Продаж об’єктів нерухомості преміум – класу (житловий сектор) міжнародним клієнтам.
• Повний цикл угоди – від залучення клієнта до підписання угоди

ТОВ «ІНФРОНТ», м. Київ
Спеціалізація підприємста:
Гуртова торгівля нафтопродуктами
Співзасновник, директор.
Основні обов’язки:
• Організував комерційну діяльність компанії з «нуля»: ключові партнерства, переговори, продажі.
• Проведення переговорів з великими гравцями на ринку нафтопродуктів на рівні «С»

ТОВ «РОЯЛ ТРЕЙД», м. Київ.
Спеціалізація підприємста:
Виробництво та продаж продуктів харчування. Мережа ресторанів.

08.2014 – 02.2022
УПОВНОВАЖЕНИЙ ПРЕДСТАВНИК АКЦІОНЕРА. КЕРІВНИК ВІДДІЛУ ЗОВНІШНЬОГО АУДИТУ \КОМЕРЦІЙНИЙ ДИРЕКТОР
Основні обов’язки:
• Розробив стратегію продажів, яка збільшила дохід на 25%;
• Переглянув базу постачальників та скоротив витрати компанії на 2,5 млн грн щомісячно
• Провів переговори та уклав контракти з ключовими партнерами на рівні власників бізнесу та СЕО;
• Керував комерційним блоком підприємства у компанії з 4000 співробітників;
• Впровадив систему КРІ по ключовим підрозділам, забезпечив виконання планових показників протягом 7 років.
• Виводив і популяризував систематично нові позиціі на ринок – забезпечивши зростання асортиментного обороту на 15%

02.2012 – 07.2014
УПОВНОВАЖЕНИЙ ПРЕДСТАВНИК АКЦІОНЕРА. КЕРІВНИК ВІДДІЛУ ЗОВНІШНЬОГО АУДИТУ.
Основні обов’язки:
• Реорганізував відділ постачання та налагодив співпрацю з понад 30 «прямими» ключовими постачальниками;
• Розробляв плани продажів та закупівель, контролював їх виконання;
• Особисто вів перемовини з ключовими контрагентами подовживши терміни закриття угод;
• Впровадив систему контролю контрагентів – знизивши кредиторську заборгованість;
• Формував позитивний імідж компанії, популяризував власний бренд і компанію в цілому;
• Вирішував спірні питання щодо взаємодії з ключовими партнерами;
• Координував роботу ключових підрозділів – забезпечив виконання операційних планів.
• Контролював виконання ключових показників PnL відповідальними підрозділами.

06.2007 – 08.2011
КЕРУЮЧИЙ РЕСТОРАННИМ ГОСПОДАРСТВОМ. ГОТЕЛЬНО - РЕСТОРАННИЙ КОМПЛЕКС «КОЗАЦЬКИЙ СТАН», м. Київ.
Основні обов’язки:
• Операційне управління ресторанним блоком з понад 100 співробітниками;
• Щоденна взаємодія з VIP гостями та особиста організація урочистих заходів
• Контролював якість продукції і обслуговування закладу, та фінансові показники;

06.2005 – 05.2007
МЕТРДОТЕЛЬ. ЗАСТУПНИК КЕРУЮЧОГО РЕСТОРАННИМ ГОСПОДАРСТВОМ. ДЕРЖАВНЕ ПІДПРИЄМСТВО «ГОТЕЛЬНИЙ КОМПЛЕКС «КИЇВ», м. Київ.
Основні обов’язки:
• Управління працівниками залу, обслуговування гостей найвищого рівня.
• Вирішення конфліктних ситуацій, контроль стандартів сервісу.

ОСВІТА

2023 -

Національний університет Григорія Сковороди, Аспірантура.

2023 - 2025

2020 - 2022
Національний університет біоресурсів і природокористування України. Економіка. Магістр
Національний університет біоресурсів і природокористування України. Публічне управління та адміністрування. Магістр.

1999 - 2004
Національний технічний університет України «Київський політехнічний інститут». Інженер – електронік. Спеціаліст.

ДОДАТКОВА
ОСВІТА

2020
«Програма розвитку керівників». «Управління в стилі коучинг». «Assessment Center як інструмент підбору персоналу». Компанія з розвитку «D Space», 6 міс.
2019
«Організація діяльності підприємства виходячи з показників результативності».
«Мотивація персоналу» . Компанія з розвитку «D Space», 3 міс.

ОСОБИСТІ
ДАНІ
Дата народження 05 серпня 1982 р.

ДОДАТКОВА ІНФОРМАЦІЯ
• сертифікат на володіння українською мовою 1 ступеня (для виконання службових обов*язків)
• володію високим ступенем клієнтоорієнтовності, розумінням психології продажів у різних сегментах ринку.
• водійське посвідчення категорії В, C стаж 20 років;
• наявність власного авто представницького класу;

• маю готовність до відрядження як в Україні так і поза її межами