Контактная информация

Соискатель скрыл свои личные данные, но вы сможете отправить ему сообщение или предложить вакансию, если откроете контакты.

Опыт работы

HR-менеджер

с 03.2025 по наст. время (1 год 4 месяца)

Створення та розміщення вакансій на профільних платформах (Work.ua, Rabota.ua, OLX, ).
Повне ведення процесу підбору персоналу для аптечної мережі в м. Київ та Київській області;
Масовий та точковий підбір фармацевтичного персоналу:
фармацевти, завідувачі аптек, санітарки/прибиральниці аптечних закладів;
Підбір персоналу для відкриття нових аптек (формування команди «з нуля»);
Проведення телефонних інтерв’ю, первинний скринінг кандидатів, організація та координація співбесід із керівниками аптек та регіональними менеджерами;
Формування, ведення та актуалізація бази кандидатів;
Підготовка звітності щодо закриття вакансій, аналіз термінів закриття та ефективності каналів пошуку;
Моніторинг ринку праці у фармацевтичній сфері, аналіз рівня заробітних плат та конкурентного середовища;
Взаємодія з керівниками аптек з питань підбору, заміни та адаптації персоналу;
Підтримка позитивного іміджу компанії як роботодавця, участь у розвитку HR-бренду аптечної мережі.

HR-менеджер

с 08.2023 по 07.2024 (1 год)
Сільпо, Київ (Роздрібна торгівля)

✓Підбір персоналу (повний цикл: від пошуку кандидатів до виходу на роботу);
✓Проведення співбесід та адаптація нових працівників;
✓Ведення кадрового діловодства (накази, особові справи, трудові книжки, графіки відпусток тощо);
✓Контроль дотримання трудової дисципліни та корпоративних стандартів;
✓Робота з соціальними мережами для пошуку та залучення кандидатів;
✓Ведення звітності та аналітики з персоналу;
✓Підтримка сприятливого психологічного клімату в колективі (штат близько 70 працівників);
✓Взаємодія з керівниками відділів щодо потреб у персоналі.

HR-менеджер

с 09.2020 по 08.2023 (3 года)
Експрес Маркет box, Київ (Роздрібна торгівля)

✓Створення та розміщення вакансій на платформах Work.ua, Rabota.ua, Jooble, OLX, Jobs, а також у соціальних мережах Facebook, Telegram, Viber;
✓Повне ведення процесу підбору персоналу для 81 торгової точки (м. Київ, Ірпінь, Гостомель, Вишневе, Проліски, Новосілки, Хотянівка, Чайки, смт. Борщагівка);
✓Управління командою понад 700 співробітників по всіх торгових точках;
✓Підбір персоналу на нові торгові об’єкти (керівники маркетів, продавці-касира, піцайоло тощо);
✓Проведення телефонних інтерв’ю та організація співбесід із керівниками відділів;
✓Формування та ведення бази кандидатів;
✓Підготовка звітності щодо закриття вакансій, аналіз ефективності каналів пошуку;
✓Моніторинг ринку праці та рівня заробітних плат;
✓Підбір фахівців до офісу (SMM-менеджер, маркетолог, IT-адміністратор, помічник бухгалтера, HRD);
✓Підтримка позитивного іміджу компанії як роботодавця та розвиток HR-бренду.

HR-менеджер

с 09.2018 по 08.2020 (2 года)
Tarantino Family, Київ (Готельно-ресторанний бізнес)

✓Повний цикл підбору персоналу: розміщення вакансій, відбір резюме, проведення телефонних інтерв’ю та особистих співбесід на торгових точках;
✓Оформлення трудових договорів і супровід процесу працевлаштування;
✓Ведення 12 ресторанів мережі (Market Plaza, Олів’є, Дрова);
✓Контроль укомплектованості штатів, підготовка звітності щодо руху персоналу;
✓Робота з пошуковими платформами (Work.ua, Rabota.ua, Jooble, Jobs, OLX) та службовою поштою Outlook;
✓Активне використання соціальних мереж (Facebook, Telegram, Viber) для пошуку й залучення кандидатів;
✓Співпраця з профільними навчальними закладами: укладення договорів про практику зі студентами харчових коледжів, комунікація з деканатами та кураторами;
✓Організація проходження виробничої практики студентів у закладах мережі;
✓Моніторинг ринку праці, аналітика конкурентних заробітних плат;
✓Тісна взаємодія з керівниками ресторанів для визначення кадрових потреб і процесів адаптації;
✓Підтримка корпоративної культури та участь у розвитку HR-бренду компанії.

Образование

Київський міський медичний коледж

Київ
Среднее, с 2011 по 2015 (4 года)

Знания и навыки

• MS Word
• Internet Explorer
• MS Access
• Opera
• Mozilla Firefox
• Аміго
• Веб-браузери
• Express
• Відповідальність
• Підбір керівного персоналу
• Ведення кадрового обліку
• Підбір персоналу для рітейлу
• Онбординг персоналу
• Управління персоналом
• Лідерство

Знание языков

Украинский — свободно

Дополнительная информация

Маю багаторічний досвід роботи у сфері HR, зокрема на посаді менеджера з персоналу, де відповідала за підбір, адаптацію та супровід співробітників. Саме завдяки цій роботі я розвинула сильні комунікаційні навички, вміння працювати з людьми, організованість та відповідальність.
Зараз хочу спробувати себе у сфері туризму, адже мене дуже цікавить напрямок автобусних турів за кордон, робота з туристами та організація подорожей. Хоча поки не маю професійного досвіду у туристичній сфері, я маю велике бажання навчатися, розвиватися та швидко опановувати нові знання.
Я відкрита до нових викликів, легко знаходжу спільну мову з людьми та вмію створювати комфортну атмосферу у спілкуванні. Вважаю, що мій досвід роботи з людьми, навички комунікації, організації процесів та відповідальне ставлення до роботи стануть хорошою основою для розвитку у сфері туризму.
Особливо мене цікавить робота менеджера з туризму або туристичного гіда у напрямку автобусних турів за кордон. Хочу допомагати людям відкривати нові країни, дарувати позитивні емоції та робити їхні подорожі комфортними й незабутніми.
Ключові навички:
• Комунікабельність та вміння працювати з людьми
• Організованість та відповідальність
• Швидке навчання та адаптація
• Навички координації та супроводу
• Аналітичне мислення
• Вміння працювати в команді
• Бажання розвиватися у сфері туризму та подорожей