Контактная информация

Соискатель указал телефон и эл. почту.

Получить контакты этого кандидата можно на странице https://www.work.ua/resumes/1694363

Дополнительная информация

Лагишенец Юлия Сергеевна

Дата рождения: 15.05.1977
Контактный телефон: [открыть контакты](см. выше в блоке «контактная информация»)

Адрес эл. почты: [открыть контакты](см. выше в блоке «контактная информация»)

Проживание: г. Харьков, район Новые Дома


Цель: получить достойную работу, реализовать свои знания и опыт.
Образование:
1994-1999 ХГТУСХ, факультет: менеджмент в техническом сервисе.


2000 – 2005 НЮАУ им. Я. Мудрого, факультет: судебно-прокурорский


Опыт работы:
Апрель2014 – апрель 2018
ЧАО «Киевстар»
Должность: юрисконсульт
Обязанности:
• Заключение договоров аренды недвижимости и внесение изменений в них под размещение оборудования Общества.
• Заключение договоров аренды земли, дополнительных соглашений и их последующая регистрация для размещения телекоммуникационных вышек.
• Взаимодействие и защита интересов компании при сотрудничестве с контрагентами.
• Взаимодействие с государственными и контролирующими органами.

август 2012 -декабрь 2012
Общество с ограниченной ответственностью «Вторметхарьков»
Должность: Генеральный директор
Обязанности:
Осуществление руководства текущей деятельностью ломозаготавливающего предприятия.
В подчинении 50 человек.
Взаимодействие с государственными и контролирующими органами.

ноябрь 2011 – июль 2012
Общество с ограниченной ответственностью «Вторметхарьков»
Должность: Юрисконсульт
Обязанности:
Представление интересов предприятия в государственных учреждениях и организациях.
Представление интересов и обеспечение отсутствия конфликтов предприятия и контролирующих органов.
Заключение договоров аренды земли из государственной и коммунальной собственности на ломозаготовительные площадки, принадлежащие холдингу, расположенные на территории Украины ( более 60 площадок.)
В период работы была единственным юристом, представляющим интересы предприятия в Харькове.


декабрь 2004 –октябрь 2011
Частное предприятие «Три Том»
Должность: юрисконсульт
Обязанности:
Представление интересов предприятия в государственных учреждениях и организациях.
Организация процесса приема – продажи лома.
Организация покупки – продажи частных земельных участков.
Оформление договоров аренды государственных земельных участков.
Разработка, составление, юридическая экспертиза договоров
Информирование сотрудников предприятия о действующем законодательстве, нормативных правовых актах, относящихся к их деятельности
Консультирование по правовым вопросам
Регистрация, ликвидация и реорганизация юридических лиц, обособленных подразделений, представительств


Профессиональные навыки:

Сопровождение сделок по отчуждению (купля – продажа, дарение и т.д.) недвижимого имущества, земельных участков.
Подготовка документов (договоров, заявлений, изменений к уставу, протоколов и т.д., получения всех необходимых документов от гос. органов (Гос. регистатором, БТИ , ДЗК, и т.д.), а также оценки, для проведения сделок.
Сбор и подготовка пакета документов для открытия уголовных дел.
Организация нотариального удостоверения сделок, регистрация права собственности, приобретенного в результате данных сделок;подготовка документов и получение свидетельств на право собственности на недвижимое имущество.
Своевременное и оперативное юридическое реагирование на неправомерные действия контрагентов предприятия, государственных органов и других лиц, организация и проведение переговоров, ведение деловой переписки с контрагентами.

Дополнительные навыки:
Владение языками: русский, украинский.
ПК: уверенный пользователь .
Права категории В с 1999 года.

Личные качества:
Умение анализировать и логично мыслить.
Целеустремленность, коммуникабельность, пунктуальность, ответственность, стрессоустойчивость.
Быстро осваиваю новую информацию.
Умею слушать и слышать.
Находчивость, сообразительность.
Позитивные взгляды на жизнь.
Исполнительность, готовность к динамичной работе, стремление к росту и саморазвитию.
Располагающая внешность и грамотная речь.
Способность к формулировке и обоснованному доказательству своей точки зрения по спорным вопросам.
Умение грамотно мотивировать сотрудников.
Умение зачастую договориться о желаемом результате с незнакомыми людьми.
Умение сохранять выдержку, разум и спокойствие в критических ситуациях.