Вживання російської небезпечне

Чому ми так вважаємо
Перейти на українську
  • Файл

Сергій

Начальник виробництва

Возраст:
49 лет
Город проживания:
Новые Петровцы
Готов работать:
Вышгород, Киев

Контактная информация

Соискатель указал телефон и эл. почту.

Фамилия, контакты и фото доступны только для зарегистрированных работодателей. Чтобы получить доступ к личным данным кандидатов, войдите как работодатель или зарегистрируйтесь.

Загруженный файл

Файл содержит еще 1 страницу.

Версия для быстрого просмотра

Это резюме размещено в виде файла. Эта версия для быстрого просмотра может быть хуже, чем оригинал резюме.

РЕЗЮМЕ
КОНТАКТНА ІНФОРМАЦІЯ
• ПІБ: Тіхенко Сергій
• Телефон / Telegram / Viber: [открыть контакты](см. выше в блоке «контактная информация»)
• Email: [открыть контакты](см. выше в блоке «контактная информация»)
• Місце проживання: м. Вишгород (готовий до роботи в Києві, відряджень та релокації)
• Рік народження: 1977 р.
• Сімейний стан: одружений, є діти

МЕТА
Отримання посади Директора з виробництва / Технічного директора / Головного хіміка-технолога.
Топ-менеджер та експерт із 22-річним досвідом запуску, модернізації та управління підприємствами у сфері переробки полімерів (ПВХ-екструзія) та побутової хімії. Спеціаліст із міжнародного R&D, шефмонтажу європейського обладнання, управління командами до 120 осіб та комерційного розвитку проектів.

ПРОФЕСІЙНИЙ ДОСВІД
Березень 2023 — теперішній час (2026 р.) (Сумісництво / Часткова зайнятість)
Начальник виробництва, Головний хімік-технолог
ТОВ «Стрейч Пак» (Виробництво та торгівля побутовою хімією ТМ «Dievo»), м. Київ
• Запуск «з нуля»: Успішно реалізував монтаж та пусконалагоджувальні роботи виробничих ліній для запуску нового бренду побутової хімії.
• R&D (Розробка продуктів): Самостійно розробив технологічні карти та унікальні рецептури рідких миючих засобів для ТМ «Dievo».
• Економічний ефект: Оптимізував хімічний склад продукції, що дозволило суттєво знизити її собівартість при збереженні високих миючих та експлуатаційних властивостей.
• Операційне управління: Забезпечив повний цикл планування, обліку та аудиту сировинної бази, а також стратегічне планування обсягів випуску готової продукції.

Березень 2023 — теперішній час (2026 р.) (Основне місце роботи / Повна зайнятість)
Начальник виробництва, Хімік-технолог
ТОВ ………….. (Виробництво виробів із ПВХ методом екструзії, ламінування ПВХ-профілів), м. Київ
• Масштабування бізнесу: З нуля організував роботу колективу, збільшивши штат виробничого персоналу в 10 разів (з 5 до 50 осіб).
• Технологічний старт: Провів монтаж та пусконалагоджувальні роботи екструзійних ліній; самостійно розробив рецептури та технологічні процеси для ПВХ-профілів.
• Оптимізація витрат: Модернізував склад сумішей, що забезпечило зниження витрат на сировину без втрати міцності та геометрії готових виробів.

Травень 2022 — Січень 2023 (Повна зайнятість)
Начальник виробництва, Хімік-технолог
ТОВ «ПрофіГруп» (Виробництво ПВХ-листів методом екструзії, сендвіч-панелей та їх ламінування), м. Стрий
• Формування команди: Створив виробничу команду з нуля, розширивши штат з 5 до 25 кваліфікованих працівників (підбір, навчання, координування).
• Запуск ліній: Успішно запустив лінії екструзії ПВХ-листа та ламінування сендвіч-панелей (монтаж, пусконалагодження, калібрування інструменту).
• Контроль та облік: Вибудував систему багаторівневого контролю якості та обліку сировинних запасів для безперебійного випуску продукції.

Березень 2015 — Травень 2022 (Повна зайнятість)
Начальник виробництва
ТОВ «Вікналенд» / Viknaland (Провідний завод-виробник ПВХ віконно-дверних систем в Україні), м. Київ
• Управління масштабним колективом: З моменту заснування підприємства збільшивши штат виробництва з 10 до 120 осіб (розробка регламентів, навчання, мотивація).
• Впровадження інструменту: Керував процесами введення в експлуатацію складного екструзійного інструменту для віконних систем європейського класу.
• Автоматизація (ERP): Успішно впровадив систему Oracle для обліку, планування та моніторингу сировинної бази та випуску готової продукції.
• Міжнародна співпраця: Налагодив пряму роботу з провідними світовими постачальниками сировини та обладнання для узгодження висококонкурентних рецептур.
Листопад 2014 — Березень 2015 (Повна зайнятість)
Хімік-технолог
ТОВ «Вікналенд» / Viknaland, м. Київ
• Обов'язки: Моніторинг технологічних параметрів екструзії, контроль якості сумішей, стабілізація розплаву ПВХ. (Отримав підвищення до Керівника виробництва за високі технічні показники).

Січень 2007 — Листопад 2014 (Повна зайнятість + внутрішнє суміщення)
Начальник виробництва
ТОВ «ЛЕКС» (Виробництво ПВХ-профілю віконно-дверних систем ТМ LGC), м. Луганськ
• Розвиток підприємства з нуля: Керував розширенням штату з 10 до 60 співробітників, вибудувавши ефективну структуру управління змінами.
• Міжнародний консалтинг та шефмонтаж (з 2008 року): Успішно реалізовував проекти з модернізації діючих ПВХ-виробництв, проводив шефмонтаж, наладку технологічного обладнання та екструзійного інструменту.
• Запуск нових продуктів (New Product Introduction): Забезпечував швидке виведення на ринок нових видів продукції, адаптуючи обладнання під інноваційні, більш конкурентоспроможні на ринку України види сировини.
• Суміщення (Комерційний розвиток та IT) у період 2010–2014 рр.:
◦ Успішно суміщав керівництво виробництвом із продажами ПВХ-профілю, залученням великих клієнтів та розширенням дилерської мережі.
◦ Самостійно розробив, запустив та адміністрував офіційний сайт компанії (lgc.lg.ua), а також вивів його в топ пошукової видачі за допомогою інструментів SEO та SMO.
Серпень 2004 — Січень 2007 (Повна зайнятість)
Хімік-технолог
ТОВ «ЛЕКС» (ТМ LGC), м. Луганськ
• Обов'язки: Самостійна розробка технологічних процесів та рецептур приготування ПВХ-композицій, контроль ділянки змішування, аналіз та усунення браку.

Серпень 2003 — Вересень 2004 (Повна зайнятість)
Старший лаборант кафедри хімії та біохімії
Луганський Національний Університет ім. Тараса Шевченка, м. Луганськ
• Функціонал: Організація та повне адміністрування навчального процесу на кафедрі (штат кафедри — 25 осіб). Підготовка та успішне проведення практичних і лабораторних занять для студентів-хіміків.
• Управління: Керівництво молодшим навчально-допоміжним персоналом (4 особи у підпорядкуванні).
• Причина зміни місця роботи: Бажання повної реалізації управлінського та науково-техничного потенціалу в реальному промисловому секторі (R&D та виробництво).

ОСВІТА
Луганський Національний Університет ім. Тараса Шевченка
• Ступінь: Магістр хімії (Денна форма навчання)
• Факультет: Хіміко-біологічний (Спеціалізація: Хімія, біохімія)
• Рік закінчення: 2003 р.

ПРОФЕСІЙНЕ СТАЖУВАННЯ ТА КВАЛІФІКАЦІЯ
• 09.2004 — 12.2004: Комплексне інтенсивне навчання та стажування під керівництвом європейських технічних спеціалістів компаній Greiner Extrusion, Chemson (Elnova), Cincinnati Extrusion.
• Експертний курс із налаштування екструзійних ліній, стабілізації ПВХ-розплавів та калібрування інструменту складної геометрії для віконних систем.

КЛЮЧОВІ НАВИЧКИ ТА ТЕХНОЛОГІЧНА ЕКСПЕРТИЗА
• Екструзійні технології: Глибокі знання процесів переробки ПВХ-композицій, екструзії профільно-погонажних виробів, листів та панелей.
• R&D та Рецептури: Самостійне проектування, тестування, коригування та модернізація (здешевлення) хімічних рецептур без втрати фізико-механічних властивостей готового продукту.
• Взаємодія зі світовими брендами обладнання та сировини:
◦ Машинобудування / Інструмент: Greiner, Cincinnati, A+G (Gruber & Co), Technoplast, Mikrosan, Degisim Kalip, Nextool, Greit.
◦ Хімічні компоненти / Стабілізатори: Baerlocher, Chemson, Akdeniz, BorsodChem, Omyacarb, Andcarb.
• IT-компетенції (Просунутий користувач ПК): Робота у великих ERP-системах (Oracle), досвід веб-розробки та адміністрування сайтів (Joomla), пошукова оптимізація (SEO) та маркетинг у соціальних медіа (SMO).
• Іноземні мови: Англійська — базова (читання технічної документації, робота з паспортами безпеки та специфікаціями сировини).
• Управління транспортом: Наявність посвідчення водія категорій B, C, D, E (досвід керування вантажним та легковим транспортом).

ОСОБИСТІ ТА ДІЛОВІ ЯКОСТІ
• Високі організаторські здібності: Успішний досвід масштабування колективів з 5-10 до 60-120 осіб. Вміння вибудовувати дисципліну та взаємодію між технологічними цехами та комерційним відділом.
• Аналітичний склад розуму: Творчий та водночас системний підхід до вирішення складних нестандартних виробничих криз.
• Висока працездатність та адаптивність: Постійне підвищення кваліфікації через участь у галузевих закордонних конференціях та виставках.

Другие резюме этого кандидата

Похожие кандидаты

Все похожие кандидаты


Сравните свои требования и зарплату с вакансиями других компаний: