Вживання російської небезпечне

Чому ми так вважаємо
Перейти на українську
Резюме от 7 декабря 2016

Алексей

Начальник отдела снабжения

Занятость:
Полная занятость.
Возраст:
48 лет
Город:
Харьков

Контактная информация

Соискатель указал телефон и эл. почту.

Фамилия, контакты и фото доступны только для зарегистрированных работодателей. Чтобы получить доступ к личным данным кандидатов, войдите как работодатель или зарегистрируйтесь.

Дополнительная информация

Осмачко Алексей Сергеевич

дата рождения:10.09.1975
место рождения: Г. Харьков, украина
дом. адрес: пер. Гладкий, 17
телефон мобильный: [открыть контакты](см. выше в блоке «контактная информация»)
E-mail: [открыть контакты](см. выше в блоке «контактная информация»)
семейное положение: женат
дети: дочь 11 лет
Наличие личного авто: ваз 2110 в хорошем состоянии

Квалификация
20-ти летний опыт работы украинских и совместных компаниях в сфере продажи товаров и услуг.
Цель
Получение должности руководителя отдела снабжения (закупок).
Опыт работы

04.2011 – 10.2013

начальник отдела снабжения. ООО «Змиевская строительная компания» г. Харьков, ул. грековская, 79
Специализация фирмы:
Строительные и проектные услуги. Территория деятельности – Харьков. Харьковская область.
Основные обязанности:
Руководство отделом закупок. Постановка задач и планов прямым подчиненным и контроль их выполнения;
Выполнение плановых показателей: выбор поставщиков, подготовка тендерных комитетов, составление планов закупок, контроль бюджетов, обеспечение логистики поставок строительных материалов;
Взаимодействие с отделом производства (строительный и архитектурный) по определению объемов и графиков работ;
Тактическое планирование деятельности отдела;
Участие в проектах, направленных на определение и разработку стратегии продвижения компании в Украине;
Количество подчиненных: 2 человек.
Штат компании: 20 человек.
Результаты деятельности: Создал отдел закупок. Разработаны и приняты ключевые показатели эффективности отдела закупок. За время работы обеспечивал одновременное строительство 5 объектов. Достиг договоренностей с поставщиками о револьверных кредитах 50% на 50%.
Мотив поиска нового места работы: несоблюдение договоренностей учредителями.
02.2010 – 04.2011
начальник отдела снабжения. ООО «Завод «Рапид», г. Харьков, ул. грековская, 79
Специализация фирмы:
Производство деревянных каркасных зданий.
Основные обязанности:
Руководство отделом закупок;
Обеспечение строительства производственных цехов и прилегающей территории;
Составление бюджета и контроль расходов фондов;
Количество подчиненных: 2 человек.
Штат компании: 20 человек.
Результаты деятельности: Создал отдел закупок. Обеспечил поставки строительных материалов и спецтехники для доведения завода до 70%-ной готовности к производству.
Мотив поиска нового места работы: перевод в дочернюю компанию.
01.2007 – 01.2010
Директор ООО «СельхозМашСервис» (бывший «Агропарк-Схид»), ул. грековская, 79
Специализация фирмы:
Реализация б\у сельхозтехники ТМ “Bizon Z-110” и запасных частей.
Основные обязанности:
Активное продвижение TM “Bizon” конечным потребителям (сельхозпредприятия Украины);
Руководство командой по продажам. Постановка задач и планов прямым подчиненным и контроль их выполнения;
Планирование и контроль расходов фондов;
Увеличение объема продаж;
Количество подчиненных: 5 чел.
Штат компании: 7 чел.
Результаты деятельности: За 2 года увеличил объем реализации до 50 единиц техники.
Мотив поиска нового места работы: изменение условий труда.
09.1993 – 10.2006
УАСП «Влада-Промтекс», г. Харьков. ул. Станкостроительная. 4
Специализация фирмы:
Текстильная промышленность. Коммерческая деятельность. Внешнеэкономическая деятельность, импортно-экспортные операции, оптовые продажи, бартер, производство подъемно-транспортного оборудования на заводе ОАО «Александрийская фирма «ВИРА-Сервис».
Основные обязанности:
Оптовые продажи текстильной продукции собственного производства на рынках Украины и России;
Увеличение объема продаж;
Контроль платежей, запасов готовой продукции, взаиморасчетов с поставщиками;
Поиск новых клиентов;
Поиск новых каналов сбыта;
Поставки оборудования на территорию РФ по бартеру в обмен на сырье для производства собственной продукции;
Импорт целлюлозно-бумажной продукции и дальнейшая ее продажа конечным потребителям.
Количество подчиненных: 7 чел.
Штат компании: 50 чел.
Результаты деятельности: Обеспечивал продажи готовой продукции на 100% (без переходящих остатков). Объем поставок по бартеру: от автомобильных партий в 1996 до вагонных норм в 1998-2001 г.

Образование

1990 – 1993

Среднее-профессиональное
Специальность: штукатур, плиточник 3-й разряд.
Харьковское ПТУ №7.
Доп.
информация

ПК: MS Office.
Водительское удостоверение категории «В», «С», стаж 20 лет, личный автомобиль.
Русский – родной.
Украинский – свободно.
Желаемый уровень заработной платы-8000 грн.
Рекомендации можно получить от:
1. Константин Тищенко-ведедущий менеджер по продажам Компании «Будсоюз» г.Харьков тел: [открыть контакты](см. выше в блоке «контактная информация»)
2.Кривулин Ефим Евсеевич – директор Компании «ЕкоТермоИнжиниринг» г.Харьков [открыть контакты](см. выше в блоке «контактная информация»)

Похожие кандидаты

Все похожие кандидаты


Сравните свои требования и зарплату с вакансиями других компаний: