Вживання російської небезпечне

Чому ми так вважаємо
Перейти на українську
Зареєструватися

Світлана

Керівниця підприємства, операційний директор, 99 000 грн

Вид занятости:
полная
Возраст:
53 года
Город:
Киев

Контактная информация

Соискатель указал телефон и эл. почту.

Фамилия, контакты и фото доступны только для зарегистрированных работодателей. Чтобы получить доступ к личным данным кандидатов, войдите как работодатель или зарегистрируйтесь.

Опыт работы

Директор

с 08.2015 по 12.2023 (8 лет 5 месяцев)
ДП "КСПУ", Київ (Послуги для населення та бізнесу)

Основні обов'язки:
оперативне керування підприємством;
організація виробничо-господарської та соціально-побутової діяльності підприємства;
організація та здійснення роботи з ефективного комерційного використання будівель, що знаходяться на балансі підприємства;
укладання орендних договорів, повне проведення угод від пошуку клієнтів до підписання договорів та вирішення питань, що виникають;
забезпечення своєчасного збору орендних платежів досягнення максимальної комерційної ефективності;
ліквідація та недопущення дебіторської заборгованості контроль за дотриманням договірних умов;
ведення бази з використання площ та контролю за дотриманням фінансової дисципліни;
підтримка зв'язку з орендарями для з'ясування задоволеності їх рівнем обслуговування або інших питань, пов'язаних з управлінням;
підбір підрядних та сервісних організацій (робота через систему "Прозоро");
контроль експлуатаційних служб;
укладання договорів обслуговування та контроль їх виконання сторонами;
претензійна робота;
керівництво Службою головного інженера підприємсіва;
організація та контроль будівельно-ремонтних робіт, терміни та якість їх виконання;
взаємодія з будівельними, підрядними та іншими організаціями;
проведення регулярних оглядів об'єктів відповідно до встановлених правил та інструкцій;
складання в установленому порядку річного фінансового плану підприємства та затвердження;
подання щоквартального звіту щодо оцінки ефективності управління об'єктом державної власності;
забезпечення максимальної комерційної ефективності (відносини витрат до надходжень);
управління грошовими потоками;
вирішення організаторських, господарських та адміністративних питань у повному обсязі.

Генеральний директор

с 09.2004 по 12.2014 (10 лет 4 месяца)
Мережа ресторанів самообслуговування "Трапезна" (9 закладів), Київ (Готельно-ресторанний бізнес)

Основні обов'язки:
дотримання трудової політики компанії, політики безпеки та безпечного виконання процедур усіма працівниками компанії;
організація роботи та ефективної взаємодії структурних підрозділів компанії;
формування управлінської команди;
проведення кадрової політики компанії;
ціноутворення;
аналіз результатів інвентаризації, контроль закупівель, керування залишками;
розробка заходів щодо мотивації співробітників компанії для підвищення їх працездатності;
оперативний контроль за роботою діючих ресторанів;
вивчення попиту споживачів на продукцію ресторанів;
розробка та впровадження нових методів та форм роботи компанії;
закупівля обладнання та інвентарю;
переобладнання виробництва;
аналіз фінансово-господарської діяльності компанії;
фінансовий контроль та бюджетування;
звітність засновникам за підсумками роботи компанії та планування на новий період;
відстеження та аналіз ринку, цін, асортименту;
робота з корпоративними клієнтами;
пошук нових корпоративних клієнтів;
складання комерційних пропозицій та їх презентація;
організація та проведення рекламних заходів;
відкриття нових закладів з «0»;
участь у тендерах на оренду приміщеннях, підготовка документів на тендерну комісію;
контроль ведення бухгалтерської документації;
взаємодія з перевіряючими та контролюючими органами (Подільський, Шевченківський, Печерський, Солом'янський, Голосіївський райони м.Києва).

Директор

с 07.2002 по 09.2004 (2 года 3 месяца)
мережа ресторанів "Два Гусака", Київ (Готельно-ресторанний бізнес)

Фахівець відділу продажів

с 11.1999 по 06.2002 (2 года 8 месяцев)
Супермаркет "Євромарт-Харків", Харків (Роздрібна торгівля)

- ведення клієнтської бази
- обробка заявок від клієнтів
- формування заявок до відділу закупівлі
- виписування первинних та супровідних документів
- відстеження дебіторської заборгованості
- аналіз та корегування асортименту товарів
- оформлення договорів
- участь у проведення інвентаризації на складах та торгівельному залі
- аналіз та ведення продажів у програмі СПРУТ
- вирішення проблемних ситуацій з клієнтами
- підготовка та надання звітності

Інспектор відділу поточних операцій

с 01.1997 по 11.1999 (2 года 11 месяцев)
Незалежний реєстратор ТОВ "Атлантік ЛТД", Харків (Фінанси, банки, страхування)

Продавець

с 09.1990 по 01.1997 (6 лет 5 месяцев)
Продуктовий магазин АТЗТ "Берегиня", Харків (Роздрібна торгівля)

Образование

ВНЗ „Міжрегіональна Академія управління персоналом“

Юридичний, право, Київ
Высшее, с 2020 по 2022 (2 года)

Магістр права з відзнакою

Харківський національний університет ім.Каразіна

Економічний, фінанси та кредит, Харків
Высшее, с 1990 по 1995 (5 лет)

спеціаліст

Дополнительное образование и сертификаты

2017

2012

2011

2005

2004

2003

2002

2002

2019

2020

Знания и навыки

  • MS Office
  • Пользователь Internet
  • Windows
  • СПРУТ-ТП
  • D2 System
  • Стресостійкість
  • Уміння працювати в режимі багатозадачності
  • Управління командою
  • Робота в команді
  • Знання правової системи
  • Ведення договірної роботи
  • Кадрове діловодство
  • Систематизація бізнесу
  • Управлінські навички
  • MS Excel
  • Участь у тендерах
  • Уміння аналізувати
  • Управління будівельною компанією
  • Фінансове планування

Знание языков

  • Украинский — свободно
  • Английский — средний
  • Немецкий — средний

Рекомендации

Сагач Олексій

Сагач Олексій

Співласник, мережа ресторанів "Трапезна"

Контактные данные скрыты

Дополнительная информация

напрацьовані на практиці управлінські та організаторські навички;
здатна швидко вивчати та освоювати різні сфери діяльності;
бізнес-орієнтована;
відповідальна, скрупульозна, вмію та люблю приймати нетрадиційні рішення;
знання технічних особливостей експлуатації нерухомості;
практічний досвід відкриття 4-х ресторанів з "0";
знання та використання на практиці нормативних документів підприємств громадського харчування;
знання та використання на практиці норматіивних документів кадрового та основного діловодства;
досвід ведення претензійно-позивної роботи;
володіння технікою написання договорів;
володіння ПК обсягом користувача;
напрацьована база клієнтів, бізнес-партнерів та контактів у державних структурах;
досвід взаємодія з перевіряючими та контролюючими органами;
Посвідчення водія кат. В, А; наявність авто.

Похожие кандидаты

Все похожие кандидаты


Сравните свои требования и зарплату с вакансиями других компаний: