Контактная информация

Соискатель указал телефон и эл. почту.

Получить контакты этого кандидата можно на странице https://www.work.ua/resumes/5603752/

Опыт работы

Заступник директора

с 08.2022 по наст. время (4 года)
Васильківський центр дитячої та юнацької творчості, Васильків (Освіта, наука)

•Організація поточного і перспективне планування діяльності педагогічного колективу;
•Організація роботи вчителів та інших педагогічних працівників з використання навчальних планів та програм;
•Організація і погодження розробки необхідної навчально-методичної документації;
•Здійснення систематичного контролю за якістю освітнього процесу і об’єктивністю оцінки результатів освітньої підготовки здобувачів освіти;
•Організація просвітницької роботи серед батьків;
•Допомога педагогічним працівникам в оволодінні і розробці інноваційних програм і технологій;
•Здійснення контролю за навчальним завантаженням здобувачів освіти;
•Складання розкладу навчальних занять;
•Забезпечення своєчасної підготовки встановленої документації, контроль правильного і своєчасного ведення педагогічними працівниками електронних журналів гурткової роботи, іншої документації;
•Участь в інноваційності закладу освіти, заходи щодо збереження контингенту здобувачів освіти;
•Підбір та розстановка педагогічних кадрів, організація підвищення кваліфікації професійної майстерності;
•Реалізація заходів щодо вдосконалення освітнього процесу;
•Підготовка і проведення атестації педагогічних кадрів;
•Написання сценаріїв заходів різних напрямків;
•Реалізація проєктів щодо модернізації та фінансового забезпечення закладу освіти;
•Брендинг закладу, маркетингова стратегія закладу;
•Підвищення іміджу закладу.

Директор мережі, комерційний директор мережі

с 08.2019 по 06.2022 (2 года 11 месяцев)
Мережа приватних дитячих садочків преміум класу «Active Child School», Київ (Освіта, наука)

Мережа приватних дитячих садочків преміум класу «Active Child School»
сучасний дитячий садочок з індивідуальним підходом та поглибленим вивченням англійської мови.
Посада – Директор мережі, комерційний директор мережі.
Штат – 100 осіб.
•Відкриття приватних дитячих садочків з «0» (від фундаменту до повного запуску об’єкту «під ключ»);
•Організація напрямку франчайзингу;
•Відкриття об’єктів по франшизі;
•Супровід та контроль франчайзі для досягнення максимального прибутку об’єкту, та виконання усіх стандартів компанії;
•Підбір та управління персоналом (садочками), проведення нарад, створення робочих груп, тощо;
•Розробка та впровадження бізнес-процесів, ІТ рішень в діяльність компанії;
• Розробка та впровадження системи КРІ персоналу;
•Управління персоналом (підбір, навчання, формування системи мотивації);
•Переговори із постачальниками, підрядниками та вибудовування партнерських відносин з ключовими партнерами;
•Формування та контроль маржинальності послуг та ціноутворення;
•Розробка нової стратегії розвитку продажів та її поетапна реалізація;
•Участь у формуванні та контроль виконання бюджету, фінансових планів та контроль виконання (P&L, СF, etc);
•Розробка нових продуктів (послуг), впровадження та реалізація;
•Організація навчально-виховної роботи;
•Забезпечення адміністративно-господарської діяльності;
•Забезпечення дотримання вимог чинного законодавства України;
•Забезпечувати виконання державних, регіональних та міських освітянських програм;
•Організація навчально-виховного процесу у відповідності до вимог чинного законодавства про дошкільну освіту;
•Видача наказів і розпоряджень, контроль за їх виконанням;
•Здійснення загального управління діяльністю закладу в усіх напрямах відповідно до його Статуту та законодавства України;
•Спільно з радою закладу визначення стратегії, мети й завдань розвитку;
•Забезпечення дотримання виконання вимог Базового компонента дошкільної освіти, виконання Державної базової програми, здійснення контролю за рівнем розвитку вихованців закладу відповідно до завдань дошкільної освіти;
•Вирішення навчально-методичних, адміністративних, фінансових, господарських та інших питань, що виникають у процесі функціонування закладу;
•Планування, координація і контроль роботи педагогічних та інших працівників закладу;
•Створення необхідних умов для перепідготовки та підвищення кваліфікації працівників, проходження ними атестації;
•Удосконалення методичного забезпечення освітнього процесу;
•Створення умов для підвищення рівня професійної майстерності педагогічних працівників, застосування ними ефективних форм і методів навчання і виховання, заохочення їх творчого пошуку та експериментальну діяльність.

Комерційний директор

с 07.2017 по 07.2019 (2 года)
Мережа дитячих парків розваг "Дитяча Планета", Київ (Шоу-бізнес, мистецтво, культура)

Загальне керівництво компанією у складі Ради директорів;
У підпорядкуванні знаходилися відділи:
Відділ продажів
Відділ маркетингу та реклами
Івент відділ
Відділ роботи з партнерами
Відділ дизайну
•Підбір кадрів, управління та контроль їхньої діяльності;
•Розробка стратегії розвитку компанії, планування, побудова продажів, позиціонування, цінова та асортиментна політики, ціноутворення;
•Ведення комерційних переговорів із ключовими партнерами, постачальниками та клієнтами;
•Підготовка комерційних пропозицій та укладання договорів;
•Розробка маркетингової стратегії компанії, контроль її реалізації;
•Організація роботи відділу продажу;
•Планування роботи відділу, а також контроль за виконанням планових показників за підрозділом;
•Контроль за веденням клієнтської бази компанії менеджерами з продажу;
•Контроль якості ведення документообігу усередині підрозділу;
•Ведення звітності та статистики щодо діяльності підрозділу у розрізі підприємство/мережа;
•Розробка системи мотивації менеджерів із продажу;
•Аналіз ринку, вивчення конкурентного середовища;
•Здійснення контролю за цінами на послуги та продукцію компанії;
•Побудова системи роботи з клієнтами;
•Проведення маркетингових досліджень;
•Пошук партнерів-постачальників, організація постачання;
•Планування та проведення рекламних кампаній національного масштабу;
•Організація роботи у напрямку B&B;
•Розробка та впровадження бізнес процесів;
•Відкриття та розвиток нових напрямків діяльності.

Керуюча

с 08.2011 по 05.2017 (5 лет 10 месяцев)
Мережа сімейних розважальних комплексів «Ігроленд», Київ (Шоу-бізнес, мистецтво, культура)

Мережа сімейних розважальних комплексів «Ігроленд» у містах: Київ, Полтава, Харків, Дніпро, Одеса. послуги з проведення колективних заходів, ресторанна діяльність, роздрібна торгівля товарами для дітей, розважальна діяльність).
•загальне управління двома розважальними комплексами у м. Київ забезпечення їхньої повноцінної роботи, організація управління зонами комплексу (ігрові зони, сценічна, ресторан);
•відкриття з «0» комплексу у м. Києві ТРЦ «Sky mall», у м. Львів ТРЦ «Форум»;
•загальне управління розважальним комплексом, забезпечення його роботи, організація управління зонами комплексу (ігрові зони, сценічна, ресторан, магазин);
•укладання договорів з підрядниками, постачальниками та іншими контрагентами та контроль за їх виконанням;
•робота з дозвільними та контролюючими органами (прокуратура, СЕС, МНС, ПДА та ін.);
•підготовка бюджетів усіх зон комплексу, передача їх на узгодження;
•підготовка видаткової частини бюджету комплексу на рік, щомісячний контроль за виконанням статей бюджету, щомісячний аналіз видаткових статей мережі, оптимізація видатків;
•участь у складанні дохідної частини бюджету, щотижневий аналіз фінансових результатів роботи комплексів, визначення причин покращення чи погіршення показників;
•організація ефективної роботи комплексів у взаємодії із Департаментами Керуючої компанії;
•щомісячний аналіз фінансових результатів роботи комплексів, визначення причин покращення чи погіршення показників, постановка завдань щодо покращення показників керівникам зон комплексів (КПI, трафік, середній чек, моніторинг конкурентів, показники роботи персоналу, аналіз клієнтської бази);
•контроль та затвердження заявок на закупівлю ТМЦ для комплексу;
•нарахування заробітної плати працівникам комплексів;
•контроль результатів проведення інвентаризацій у комплексах (ресторани, магазини);
•підбір, стажування, навчання персоналу;
•щоденний контроль результатів фінансової діяльності підприємства; організація виконання планових показників;
•контроль виконання працівниками посадових інструкцій;
•організація проведення маркетингових заходів щодо залучення клієнтів, розроблених Керівною компанією;
•організація своєчасної підготовки статистичної та фінансової звітності за результатами діяльності комплексу для компанії, що управляє;
•контроль виконання працівниками посадових інструкцій;
•організація проведення маркетингових заходів щодо залучення клієнтів, розроблених Управляючою компанією;
•участь у відкритті нових комплексів (стажування нових керуючих комплексів, навчання персоналу комплексу, контроль готовності підвідомчих підрозділів до початку роботи комплексу тощо);
•участь у розробці маркетингових стратегій Компанії; робота над досягненням мети маркетингових стратегій персоналом комплексу;
•контроль собівартості комплексу, робота щодо зменшення собівартості;
•оптимізація роботи персоналу; участь у розробці мотиваційних програм для персоналу;
•розробка та оптимізація бізнес-процесів.

Методист

с 08.2001 по 08.2011 (10 лет)
Центр дитячої та юнацької творчості місто Васильків, Васильків (Освіта, наука)

•організація навчально-виховного процесу та методичної роботи;
•інформаційно-видавнича діяльність;
•розробка, апробація та впровадження освітніх технологій та систем;
•експертна оцінка якості та результативності навчально-виховної роботи педагогів відповідно до державних освітніх та освітньо-кваліфікаційних стандартів;
•проведення системи заходів щодо підвищення рівня професійної компетентності;
•написання сценаріїв заходів міського та обласного рівнів:
•проведення заходів як провідної;
•підготовка вихованців – членів Малої Академії наук України, призові місця у обласних етапах за напрямами «Народознавство».
Педагог раннього розвитку, методист, автор і керівник навчальних програм у школі раннього розвитку «Малюк» (10 років)
•Розробка програми розвитку школи-студії, методичних рекомендацій щодо проведення занять, підбір та навчання нового персоналу.
•Вихователь різновікової групи (до 20 дітей): дотримання режиму дня, прогулянки, творчості, гігієна дітей, музично-ритмічні заняття.
•Адаптація педагогічної системи для проведення занять, що розвивають, 3 рази на тиждень, різновікові групи.
Липень 2003 р. – серпень 2010 р. (7 років.)
Дитячий оздоровчий табір "Юнга" Одеська область.
Посада - Директор, старший вихователь, арт-директор.

Образование

Національний педагогічний університет імені М.П. Драгоманова

Вчитель початкових класів, практичний психолог в закладах освіти, Київ
Высшее, с 2003 по 2006 (3 года)

Знания и навыки

•  Системне мислення;  Креативний підхід у досягненні результату

Знание языков

Украинский — свободно

Дополнительная информация

Особисті якості:
•Системне мислення;
•Креативний підхід у досягненні результату;
•Аналітичні здібності;
•Оперативність;
•Здатність самостійно приймати рішення та брати на себе відповідальність;
•Лідерські якості, дипломатичність, цілеспрямованість, стресостійкість;
•Комунікабельність, гнучкість;
•Орієнтація на результат;
•Здатність працювати з великим обсягом інформації, працювати за умов багатозадачності;
•Високий рівень лояльності до компаній, у яких працюю.
Мої захоплення:
•Режисура, література, музика, кіно, театр, рукоділля, квітникарство, спорт.