Наталія
Senior Talent Acquisition Partner
- Рассматривает должности:
- Senior Talent Acquisition Partner, HR бізнес-партнер, Фахівець по роботі з персоналом, Рекрутер
- Вид занятости:
- полная
- Возраст:
- 34 года
- Город проживания:
- Городенка
- Готов работать:
- Городенка, Удаленно
Контактная информация
Соискатель указал телефон и эл. почту.
Фамилия, контакты и фото доступны только для зарегистрированных работодателей. Чтобы получить доступ к личным данным кандидатов, войдите как работодатель или зарегистрируйтесь.
Получить контакты этого кандидата можно на странице https://www.work.ua/resumes/7222273/
Опыт работы
Фахівець з залучення персоналу
с 10.2023 по наст. время
(2 года 9 месяцев)
МХП, ПрАТ, Городенка (Сільське господарство, агробізнес)
У своїй роботі я забезпечую ефективний процес рекрутменту персоналу, шляхом активного пошуку кандидатів, проведення співбесід та відбору найбільш підходящих претендентів на вакантні посади. Крім того, я розробляла та впроваджувала програми адаптації нових співробітників, що сприяло їх швидкому і успішному включенню в робочий колектив. Мої зусилля призвели до покращення процесу підбору персоналу та зменшення текучості кадрів в компанії.
• Планування та організація своєї роботи
• Дотримання встановлених процедур і стандартів якості
• Постійне навчання та розвиток професійних навичок
• Адаптація до нових умов роботи
• Управління часом та вміння працювати з високою навантаженням
• Дотримання корпоративної культури та цінностей
• Встановлення пріоритетів для ефективного виконання завдань
Експерт з продажу
с 10.2019 по 10.2023
(4 года)
ТзОВ Мобіжук, Городенка (Роздрібна торгівля)
Адміністратор
с 05.2018 по 09.2019
(1 год 5 месяцев)
Мері Ленд, Городенка (Готельно-ресторанний бізнес)
Дополнительное образование и сертификаты
Recruiting 4.0
2024, 1 місяць
Interview and competency assessment
2024, 1 місяць
Знания и навыки
- Дисциплінованість
- Task management
Знание языков
Английский — начинающий
Дополнительная информация
HR / рекрутер із фокусом на якість підбору та довгострокову адаптацію співробітників. Працюю зі структурованими та компетентнісними інтерв’ю, приймаю рішення на основі даних і фактів, а не інтуїції. Орієнтована на результат, вмію будувати довірливу комунікацію з кандидатами та бізнесом, швидко адаптуюсь до змін. Постійно навчаюся, слідкую за HR-трендами та впроваджую сучасні інструменти рекрутингу. Відповідальна, системна, уважна до деталей, з високим рівнем емпатії та професійної етики.
Похожие кандидаты
-
Talent partner
Удаленно, Киев -
Talent acquisition specialist
Удаленно -
Head of Talent Acquisition
Удаленно -
HR People Partner, HR Generalist
Удаленно, Киев -
Head of HR, Talent Acquisition
Удаленно, Киев