Вживання російської небезпечне

Чому ми так вважаємо
Перейти на українську
Резюме от 6 ноября 2023 Файл

Личные данные скрыты

Этот соискатель решил скрыть свои личные данные и контакты, но ему можно отправить сообщение или предложить вакансию.

Этот соискатель решил скрыть свои личные данные и контакты. Вы можете связаться с ним со страницы https://www.work.ua/resumes/8015512

Менеджер з пошуку приміщень

Город проживания:
Черновцы
Готов работать:
Черневцы (Винницкая обл.), Черновцы

Контактная информация

Соискатель скрыл свои личные данные, но вы сможете отправить ему сообщение или предложить вакансию, если откроете контакты.

Фамилия, контакты и фото доступны только для зарегистрированных работодателей. Чтобы получить доступ к личным данным кандидатов, войдите как работодатель или зарегистрируйтесь.

Загруженный файл

Файл содержит еще 1 страницу.

Версия для быстрого просмотра

Это резюме размещено в виде файла. Эта версия для быстрого просмотра может быть хуже, чем оригинал резюме.

Калинюк Христина Михайлівна
[открыть контакты](см. выше в блоке «контактная информация»)
[открыть контакты](см. выше в блоке «контактная информация»)
Дата народження-18.09.1987
Освіта:
2008 технікум технологій виробництва та економіки за спеціальністю «Бухгалтерський облік».
2011 Чернівецький торговельно-економічний інститут Київського національного торговельно-економічного університету. Повна вища освіта за спеціальністю «Облік аудит».

16.05.2023 – займаю дану посаду менеджер з розвитку мережі, департамент маркетингу ТОВ «Вигідна покупка» АВРОРА
Основні обов’язки:
• Пошук приміщень (згідно вимог компанії);
• Ведення переговорів стосовно відкриття магазину;
• Своєчасне укладання договорів оренди на виключно вигідних для компанії умовах;
• Ведення переговорів, пов’язаних з діяльністю магазинів — з орендодавцями і всіма державними інстанціями;
• Своєчасне відкриття/закриття магазинів згідно: плану, терміну та прописаної стандартної інструкції;
• Виконання щомісячного плану з відкритті об'єктів роздрібної торгівлі, згідно річного плану розвитку;
• Організація системної роботи з моніторингу нових (діючих) об'єктів в різних регіонах;
• Ведення переговорів з орендодавцями.
Досягнення:
• Відкриття двох рентабельних торгових точок;
• Підписання чотирьох договорів по оренді на вигідних умовах для компанії;
• Складання плану та проведення ремонту діючої точки;
13.09.2021 – 16.05.2023 керівник чернівецького філіалу мережі «М’ясний маркет»
Основні обов’язки:
• Відкриття нових торгових точок «з нуля – пошук ТТ, підбір обладнання, навчання співробітників, креслення схем розміщення обладнання та складання плану ремонту;
• Укладання договорів з орендодавцями, контроль за дотриманням умов договорі;
• Вирішування адміністративних та господарських питань ТТ;
• Організація та контроль роботи співробітників;
• Планування продаж;
• Контроль та забезпечення планових показників;
• Облік продажу та аналіз показників діяльності ТТ;
• Участь в розробці акційних пропозицій, контроль за викладкою товару, замовлення та контроль поставки продукції до магазинів;
• Контроль та забезпечення безпеки ТМЦ;
• Організація та контроль якісного обслуговування клієнтів;
• Збільшення обсягу продажу;
• Аналіз ефективності продажів;
• Звітність.
Досягнення:
• Запуск регіону Чернівці;
• Відкриття чотирьох ТТ з нуля в Чернівцях та районних центрах:
• Запуск маркетингової компанії по знайомству області із мережею;
• Щомісячне збільшення продажів на ТТ від 5-20%, за допомогою нових точок збуту та промо-акцій;
• Виведення в рентабельність ТТ.
03.05.2017р – 13.09.2021 керуючий магазином (122 підлеглих, 1978 вк.м, 5-ть виробництв) адміністрація ТОВ «Сільпо - Фуд» м. Чернівці вул. Головна 265 А.
Основні обов’язки:
• Організація роботи підрозділу в цілому;
• Забезпечення і контроль основних технологічних процесів в підрозділі;
• Контроль дотримання встановлених правил всіх працівників підрозділу;
• Виконую сама і забезпечую виконання норм охорони праці та пожежної безпеки в підрозділі;
• Повне бюджетування підрозділу;
• Повна організація в навчанні персоналу на всіх етапах, проведення тренінгів;
• Взаємодію з контролюючими органами;
• Несу повну матеріальну відповідальність..
Досягнення:
• Ріст виторгу магазину за 3роки 200%;
• Збільшення продуктивності магазину 26%;
• Зменшення втрат на 37%;
• Виведення показника плинності магазину за 2021 в 30%;
• Вхід в 10-ку магазинів із найменшим % витрат по статті ФОТ;
• Збільшення кількості Гостів від року до року в 8-11%;
• Відкриття та запуск із нуля таких проектів як Піцца, Копчення риби, Соління риби, Квіти, відгрузка продукції кондитерського цеху для забезпечення продажів п’ять магазинів, Експрес доставка, самовивіз, Glovo;
• Проходження перевірок Таємного Гостя в середньому не менше 90%;
• Робота над показником ONI – індекс задоволеності працівників, спільний проект із McKinsey & Company. Достигнуто ріст від 2018р в 10%, здобуто найкращий результат куста та на 10% вище результату регіону;
• NPS – індекс задоволеності Гостів, достигла росту в 12% даного показника;
• Провела навчання двох керуючих магазином ( на сьогодні працюють на даних посадах ), одинадцять заступників керуючого магазином, вісімнадцять завідувачів відділів.
30.07.2014р – 02.05.2017р заступник керуючого магазином, адміністрація ТОВ «Сільпо-Фуд» м. Чернівці вул. Головна 265 А.
Основні обов’язки:
• Організовувала роботу магазину на всіх рівнях;
• Допомагала керуючому магазином забезпечувати виконання основних технологічних процесів;
• Організовувала введення – обліково звітної та іншої встановленої документації, контролювала складання її;
• Забезпечувала постійне розширення послуг магазину, приймала участь в розробці технологій і процесів;
• Взаємодіяла із контролюючими органами;
• В роботі раціонально використовувала торговельні площі та забезпечувала торговельними і технологічними обладнаннями відповідно до рекомендованих норм та вимог щодо охорони праці, захисту навколишнього середовища, проти пожежного захисту, санітарних правил;
• Покращувала якість діяльності магазину в наданні основних послуг.
Досягнення:
• Провела та організувала реконструкцію частини магазина ( нон – фуд ), із торговельною площею в 1000 кв.м, що в майбутньому дало прибуток магазину в 12%;
• Провела потужну роботу над зменшенням % втрат магазину;
• Досягла збільшення продуктивності магазину на 20%, шляхом росту виторгу та оптимізації годин;
• Допомагала керуючому в роботі над показником плинність персоналу, що в майбутньому допомогло вивести магазин в 30-ку лідерів мережі;
• Пройшла співбесіду на відкриття програми навчання керуючого магазином та успішно її закрила (проект магазину);
• Провела навчання чотирьох заступників керуючого двадцять завідувачів відділу, трьох завідувачів виробництвом.

20.04.2012р – 29.07.2014р завідувач відділу, відділ каса ТОВ «Фоззі-Фуд» м. Чернівці вул. Головна 265 А
01.12.2011р – 19.04.2012р старший касир, відділу каса ТОВ «Фоззі-Фуд» м. Чернівці вул. Головна 265 А
02.11.2009р – 30.11.2011р заступник старшого касира, відділу каса ТОВ «Фоззі-Фуд» м. Чернівці вул. Головна 265 А
02.11.2009р – 30.11.2011р заступник старшого касира, відділу каса ТОВ «Фоззі-Фуд» м. Чернівці вул. Головна 265 А
21.08.2007р - 01.11.2009р касир торговельного залу, відділу каса, ТОВ «Сільпо 31» м. Чернівці вул. Героїв Майдану 71
Додаткове навчання, тренінги:
• Курс завідувача;
• Курс заступника керуючого;
• Курс керуючого;
• Наставництво;
• Основи проведення тренінгів;
• Покоління Y&Z;
• Створення супер команди;
• Цільовий відбір.
Особисті якості :
• Відповідальна;
• Стресостійка;
• Трудолюбива;
• Працюю на результат, цілеспрямована;
• Легко навчаюсь та адаптуюсь;
• Вмію створити команду;
• Лідер;
• Комунікабельна.

Моє хобі читати книги по саморозвитку і не тільки, люблю прогулянки, подорожувати, готовити та слухати музику.
Маю власне авто.

Похожие кандидаты

Рієлтор
Черновцы

Рієлтор
Черновцы

Рієлтор
Черновцы

Рієлтор
Черновцы

Рієлтор
25000 грн, Черновцы

Менеджер з продажу нерухомості
Черновцы

Все похожие кандидаты

Кандидаты в категории


Сравните свои требования и зарплату с вакансиями других компаний: